Las instituciones públicas de Henan son evaluadas continuamente como sobresalientes y útiles.
Las instituciones públicas que evalúen continuamente al personal destacado recibirán beneficios como promoción preferencial, evaluación de títulos profesionales, aumentos salariales y bonificaciones.
Las normas de evaluación para las instituciones públicas en la provincia de Henan son las siguientes:
1. Se promoverán los grados salariales y se emitirán bonificaciones de acuerdo con las normas pertinentes.
2. Los empleados que han sido calificados o superiores en la evaluación durante tres años consecutivos son elegibles para la promoción; los empleados que han sido considerados sobresalientes durante más de dos años consecutivos tienen prioridad para la promoción.
3. El personal profesional y técnico que se determine que está calificado o superior en la evaluación anual es elegible para la renovación.
4. Si se determina que un miembro del personal es sobresaliente en la evaluación anual y ha realizado contribuciones sobresalientes, se le puede promover a un nivel salarial más alto por adelantado o más allá del siguiente nivel de acuerdo con las normas pertinentes. regulaciones.
5. Los trabajadores calificados que se determinen excelentes en la evaluación serán una base importante para la contratación de técnicos.