1. Licenciatura o superior, sujeto a las calificaciones académicas declaradas al pasar por los procedimientos de importación;
2. estudiantes extranjeros No hay límite de edad; los talentos que trabajan deben cumplir las siguientes condiciones de edad: menores de 30 años para estudiantes universitarios, menores de 35 años para títulos de maestría y menores de 40 años para títulos de doctorado
3. Tener registro de hogar en esta ciudad;
4. No haber disfrutado de las políticas preferenciales para la compra de vivienda, no haber alquilado ni haber sido aprobado para alquilar viviendas públicas de alquiler asignadas por los gobiernos urbanísticos y municipales, y no haber disfrutado de las mismas. Subsidio de alquiler de talento emitido por el gobierno.
¿Qué materiales se necesitan para solicitar subvenciones al talento?
1. El documento de identidad del solicitante;
2. El libro de registro de domicilio del solicitante;
3. El título académico del solicitante; >4. “Carta de Presentación para Graduados Universitarios” o “Carta de Presentación para Registro de Estudiantes Extranjeros”.
Procedimiento de solicitud:
Los solicitantes deben presentar su solicitud a través del "Grand Event Pass" o al departamento de recursos humanos y seguridad social del distrito, condado (ciudad) donde está registrada la unidad participante del seguro de pensión. . Se deben proporcionar los siguientes requisitos al presentar la solicitud:
(1) "Formulario de solicitud de subsidio de subsistencia para el empleo y el espíritu empresarial de graduados universitarios en Shenyang" (Anexo 1);
(2) Cédula de Identidad de Residente (Original) y fotocopia);
(3) Registro de hogar (original y fotocopia de la primera página y página personal);
(4) Certificado de graduación (educación brindada) para graduados de universidades nacionales y extranjeras) El original y copia del certificado de grado académico extranjero emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación);
(5) Una copia de la licencia de actividad industrial y comercial de la unidad empresarial donde el solicitante es el representante legal (operador) (original y copia).
(6) Si paga la prima del seguro de pensión básico para empleados de empresas urbanas en la provincia de Liaoning, presente prueba del seguro de pensión; pago y copia de la licencia comercial del empleador (con el sello oficial del empleador).
Base jurídica
Ley de Promoción del Empleo de la República Popular China
Artículo 25 Los gobiernos populares en todos los niveles crean un entorno laboral justo, eliminan la discriminación laboral y formular políticas, tomar medidas para brindar apoyo y asistencia a las personas con dificultades laborales.
Artículo 27 El Estado garantiza que las mujeres disfruten de iguales derechos laborales que los hombres. Excepto en el caso de los tipos de empleos o puestos que no son adecuados para las mujeres según lo estipulado por el Estado, los empleadores no pueden negarse a contratar mujeres ni elevar los estándares de contratación de mujeres por motivos de género. Cuando un empleador contrate empleadas, no deberá estipular en el contrato de trabajo ninguna restricción sobre el matrimonio y la maternidad de las empleadas.
"Aviso sobre la emisión por parte de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shenyang y la Oficina Municipal de Finanzas de Shenyang" (Ren Shen She Fa [2020] No. 59), "Aviso sobre la emisión por parte de la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Social de Shenyang Oficina de Seguridad" (Ren Shen Shefa [2065] No. 438+08) será abolida al mismo tiempo. Quienes se encuentren actualmente disfrutando del proyecto "Introducción al Doctorado" y de la política de subsidio de alquiler continuarán implementándolos hasta su vencimiento de acuerdo con la normativa. Esta política no puede disfrutarse al mismo tiempo que la financiación del proyecto de "Introducción al doctorado" y las subvenciones para el alquiler.