Los ocho puestos técnicos clave en las empresas de construcción incluyen trabajadores de la construcción, trabajadores de calidad, trabajadores de seguridad, trabajadores estándar, trabajadores de materiales, mecánicos, trabajadores laborales y trabajadores de datos.
Se puede ver en la definición que estos ocho empleados son puestos técnicos clave en la empresa constructora, por lo que los ocho certificados de personal pertenecen al certificado de práctica, en lugar del certificado familiar de ingeniero de construcción o ingeniero de costos que pertenece. al certificado de cualificación profesional.
Las 8 tarjetas de membresía serán emitidas de manera uniforme por los departamentos de vivienda y construcción de cada provincia. Generalmente, se confía la formación durante unos días a una asociación industrial o a una escuela de formación y luego finaliza el examen. Quienes aprueben el examen serán premiados por el departamento de vivienda y construcción. El número de capacitaciones y exámenes que se realizan cada año varía de una provincia a otra, pero generalmente son varios. No existe una disposición uniforme para los lugares de formación. Algunos se encuentran en ciudades y otros en capitales de provincia.