No hay muchas oportunidades profesionales para los abogados corporativos, pero aumentan año tras año. Algunas grandes empresas tienen sus propios departamentos jurídicos y algunas empresas medianas también han comenzado a crear departamentos jurídicos corporativos. Las industrias que actualmente crean servicios legales corporativos incluyen banca, valores, manufactura, TI, energía, aviación, etc.
Después de graduarse, un número considerable de estudiantes deben realizar el examen judicial. Después de obtener el título judicial, pueden optar por convertirse en abogados. Los abogados se consideran una profesión de oro en los países occidentales desarrollados y ganan mucho dinero. En China, la profesión jurídica se encuentra todavía en la etapa inicial de desarrollo y el sistema está mejorando gradualmente.
Por lo general, los LLM están dispuestos a trabajar como docentes en colegios y universidades, pero el umbral de ingreso actual para la enseñanza universitaria es relativamente alto y generalmente se requiere un doctorado. Además, las principales instituciones de formación, como los exámenes judiciales y otras instituciones de formación, también necesitan más maestros en derecho y maestría en derecho para unirse, y su salario mensual es generalmente de más de 5.000 yuanes.
Perspectivas de empleo para estudiantes de posgrado en derecho;
Diversa información muestra que la enorme demanda del mercado legal de China aún no se ha desarrollado. Las necesidades y servicios legales para las empresas rurales y las pequeñas y medianas empresas aún no han despegado. Con el desarrollo de la economía, el progreso social, la mejora de la conciencia social sobre el Estado de derecho y la mejora del entorno jurídico, aumentará la demanda de talentos jurídicos por parte de la sociedad.
A juzgar por la distribución regional de los abogados, el desarrollo es extremadamente desigual. Hay más de 10.000 abogados en Guangzhou y Beijing, y algunas provincias y condados tienen sólo un abogado.
En algunas provincias nacionales y áreas subdesarrolladas, el sistema judicial y de seguridad pública carece de talentos y requiere una gran cantidad de empleos. Por lo tanto, el Estado cuida mucho las condiciones de registro y las calificaciones de aprobación de los exámenes judiciales en estas áreas. Aun así, el número de personas que pueden alcanzar la puntuación cada año es muy limitado.