Reclutamiento de docentes de Zhejiang: ¿Cuál es el puntaje general de la prueba escrita para participar en la entrevista?

Los contenidos de la Prueba escrita de contratación de docentes de Zhejiang son: "Conocimientos básicos de educación", con una puntuación total de 100 puntos, y se contabilizará el 25% en la puntuación de la prueba escrita correspondiente "Conocimientos profesionales de la materia; ", con una puntuación total de 100 puntos, se computará el 75% en la puntuación de la prueba escrita. Para obtener instrucciones detalladas sobre el examen, consulte las Instrucciones para el examen de contratación de docentes de escuelas primarias y secundarias de la Red de exámenes de educación de la provincia de Zhejiang (examen social).

El puntaje para aprobar la prueba escrita: Si el puntaje promedio de la prueba escrita para cada "Conocimiento profesional de la materia" es de 60 puntos o más, se utilizarán 60 puntos como puntaje para aprobar la prueba escrita. prueba si el puntaje promedio de la prueba escrita es inferior a 60 puntos, el puntaje promedio se utilizará como puntaje aprobatorio para el examen escrito; La puntuación media de la prueba escrita se calcula en función del número de personas que realmente realizaron la prueba y obtuvieron puntuaciones válidas y sus puntuaciones. Serán eliminados aquellos cuyas puntuaciones en las pruebas escritas sean inferiores a la puntuación aprobatoria.