Las Cooperativas de Crédito Rural de la provincia de Hebei todavía son relativamente conocidas en las zonas rurales. La mayoría de ellas optan por depositar dinero en Cooperativas de Crédito Rural porque cubren una zona amplia. Hay una o dos Cooperativas de Crédito Rural en casi todas partes. En todas las ciudades, los beneficios también son buenos. La ventaja es la estabilidad, la ausencia de presión y un salario superior al promedio. Es muy amigable para las personas que no tienen ambiciones, tienen una capacidad laboral promedio, tienen poca educación y están contentas con el status quo. No están dispuestos a socializar. La barrera de entrada es un poco alta.
La prueba escrita la realiza de manera uniforme la Asociación Provincial y se subcontrata a una organización, lo cual es muy justo (pero escuché que este año algunos centros de pruebas están ubicados en cibercafés y las respuestas se pueden copiar). a voluntad...) En lo que respecta al centro de pruebas donde estoy, muy estricto.
En años anteriores, el contenido del examen incluía pruebas de negocios, inglés, economía y finanzas, informática, fundaciones públicas y derecho. Este año ha habido un gran cambio y se ha convertido en Informática, Derecho, Economía y Finanzas, ¡y es muy profesional el examen de informática es lenguaje C!
Pero afortunadamente nadie sabe cómo hacerlo... Saqué 47 de 100 puntos y quedé segundo en el condado. Hubo casi 300 personas que tomaron la prueba escrita, e incluso alguien con 33. Points en otros condados fue entrevistado, así que puedo decirte que lo único es que puedes aprobar el examen escrito leyendo libros y teniendo ciertas habilidades de razonamiento (la capacidad de razonar sobre las respuestas correctas, ya sabes).
La entrevista es una discusión grupal sin líder. Nos dividimos en un grupo de candidatos del mismo condado (nuestro condado reclutó a 7 personas, por lo que vinieron 21 personas a la entrevista. Había demasiada gente y cuatro personas fueron asignadas a otros grupos).
Diecisiete personas no tenían líder y la discusión duró quince minutos. Puedes pensar en la situación en el lugar, y algunas personas ni siquiera interrumpieron desde el principio hasta el final. Y hay algunos de ellos que parecen estar operativos. Pero la ventaja de las discusiones sin líder es que si tiene la capacidad y puede decir cosas, el examinador puede ver intuitivamente la brecha entre usted y los demás. Aquellos que se desempeñan mejor en las entrevistas definitivamente no lo decepcionarán.