En su primer aniversario en abril de 2002, la escuela capacitó a 354 operadores de excavadoras para la sociedad, llenando el vacío en el campo de los conductores de excavadoras.
En septiembre de 2003, la escuela se estableció durante más de dos años y ha acumulado 800 conductores de excavadoras para la sociedad.
Desde junio de 2003 hasta octubre de 2003, la escuela estableció unidades de cooperación amistosa con muchas escuelas de Luoyang.
En mayo de 2004, la escuela envió a 70 estudiantes a la 15ª Oficina de Ferrocarriles de China.
En junio de 2005, la escuela formó a 55 estudiantes para el Grupo Dali.
En julio de 2006, la escuela envió 40 conductores de excavadoras a Luoyang Road and Bridge Company.
Del 5 de junio de 2006 a octubre de 2006, la escuela fue establecida como la "Base de evaluación y capacitación de seguridad para conductores de la fábrica de Luoyang" por la Administración de Seguridad Laboral de la ciudad de Luoyang.
En julio de 2007, la escuela había proporcionado 3.000 conductores de excavadoras a la sociedad en los últimos seis años.
En agosto de 2008, la escuela fue nombrada "Base de Transferencia de Mano de Obra Rural" por la Oficina de Capacitación en Transferencia de Mano de Obra Rural de Luoyang.
En septiembre de 2008, la escuela recibió el premio "Marca importante en conducción de maquinaria de ingeniería de la provincia de Henan" por parte de la Oficina de Ingeniería Sunshine de la provincia de Henan.
Junio 5438 En octubre de 2009, la escuela fue calificada como "Base de capacitación para el desarrollo y el alivio de la pobreza" por la Oficina Municipal de Desarrollo y Alivio de la Pobreza de Luoyang.
2010 1 La escuela invirtió 5 millones de yuanes, se construyó el "Gran campo de entrenamiento Luoyang Xinxin" y la escuela se trasladó al nuevo campus.