Henri Fayol (Henry Fayol 1841-1925), francés, profesional de la gestión, científico de la gestión, geólogo y activista nacional. Es respetado como el "padre de la teoría de la gestión" por las generaciones posteriores, uno de los principales representantes de la teoría de la gestión clásica y fundador de la escuela de procesos de gestión. [1-2]
En 1860, se graduó en la Escuela de Minas de Saint-Etienne. Ese mismo año, se incorporó a la Compañía Minera y Metalúrgica Kangmentali-Fushante como ingeniero de minas en Kangmentari. En 1886 fue nombrado director de la mina. En 1888, cuando la empresa estaba al borde de la quiebra, fue ascendido a director general de la empresa. Tras su destacada gestión, cuando se jubiló en 1918, la empresa se encontraba en una posición invencible desde el punto de vista financiero y de gestión, y sigue formando parte del mayor grupo minero y metalúrgico del centro de Francia. Se desempeñó como profesor de gestión en la Universidad del Ejército francés y en la Escuela Naval e realizó investigaciones sobre gestión en el servicio postal. Tras su jubilación en 1918, fundó el Centro de Investigación de Gestión y lo dirigió él mismo. Esta organización ejerció una gran influencia en la gestión de las empresas, el ejército y la marina franceses.
Las principales contribuciones de Fayol residen en los siguientes cuatro aspectos: actividades de gestión independientes de las funciones empresariales; proponer las cinco funciones principales de la gestión; extraer 14 principios de gestión que pueden y deben enseñarse; Al igual que Taylor, se comprometió a explorar la ciencia de la gestión y estableció una teoría de la gestión sistemática. Como la propia Fayelle se da cuenta, sus investigaciones son complementarias porque ambos intentan mejorar la gestión a través de diferentes métodos analíticos. Pero todavía hay algunas diferencias obvias en su forma de pensar: la investigación de Taylor comenzó con la gestión in situ del taller, principalmente los aspectos técnicos y operativos. Fayol, por su parte, toma como objeto de investigación toda la organización empresarial y lo que estudia es la gestión de toda la empresa.