¿Cuáles son las principales materias examinadas en el examen de función pública? El siguiente editor lo ayudará a comprender:
Las materias de la prueba escrita del examen de servicio civil son "Prueba de aptitud profesional administrativa" y "Teoría de la aplicación". La prueba práctica evalúa principalmente la comprensión y expresión verbal de los candidatos, las relaciones cuantitativas, el juicio y razonamiento, el análisis de datos y el juicio de sentido común. El ensayo de aplicación también evalúa principalmente cinco tipos de preguntas: inducción y resumen, análisis integral, propuesta de contramedidas, implementación y; declaración de aplicación.
Puntos de conocimiento de la "Prueba de Aptitud Vocacional Administrativa":
1. La comprensión y expresión del habla evalúa principalmente el uso del lenguaje por parte de los candidatos para pensar y comunicarse, y su capacidad para comunicarse de manera rápida y sencilla. comprender y captar palabras con precisión la capacidad de comprender la connotación de los materiales, incluida la búsqueda de la información principal y los detalles importantes basados en los materiales, comprender correctamente el significado de palabras y oraciones específicas en los materiales de lectura; materiales, etc. Los tipos de preguntas comunes incluyen: comprensión lectora, llenado lógico de espacios en blanco y expresión de oraciones, etc.
2. Las relaciones cuantitativas evalúan principalmente la capacidad de los candidatos para comprender y comprender las relaciones cuantitativas entre cosas y resolver problemas de relaciones cuantitativas. Implica principalmente el análisis, razonamiento, juicio, cálculo, etc. Los tipos de preguntas comunes incluyen: razonamiento numérico, operaciones matemáticas, etc.
3. El juicio y el razonamiento ponen a prueba principalmente la capacidad del candidato para analizar y razonar sobre las relaciones entre varias cosas, involucrando la comprensión, comparación, combinación, deducción e inducción de gráficos, conceptos de palabras, relaciones entre cosas y escritos. materiales. Los tipos de preguntas comunes incluyen: razonamiento gráfico, juicio de definición, razonamiento analógico, juicio lógico, etc.
4. El análisis de datos prueba principalmente la comprensión integral, el análisis y la capacidad de procesamiento del candidato de diversas formas de texto, gráficos y otros datos. Esta parte del contenido generalmente consiste en gráficos estadísticos, números y materiales de texto.
5. El juicio de sentido común evalúa principalmente los conocimientos básicos que los candidatos deben conocer y conocer y la capacidad básica de utilizar estos conocimientos para analizar y juzgar. Se centra en probar la comprensión de las condiciones nacionales y sociales, las cualidades básicas. de gestión integral, etc., que involucran la Política, la economía, el derecho, la historia, la cultura, la geografía, el medio ambiente, la naturaleza, la ciencia y la tecnología, etc.
Las principales habilidades expresadas en "Shen Lun" son la capacidad de comprensión lectora, la capacidad de análisis integral, la capacidad de plantear y resolver problemas, la capacidad de implementación y la capacidad de expresión escrita.
1. Capacidad de comprensión lectora: se requiere comprender completamente el contenido de la información proporcionada, comprender con precisión el significado de la información proporcionada, extraer con precisión las opiniones contenidas en los hechos y revelar las cuestiones esenciales reflejadas. .
2. Capacidad de análisis integral: se requiere analizar y resumir todo o parte del contenido, opiniones o cuestiones de los datos proporcionados, pensar en el contenido de los datos desde múltiples ángulos y hacer inferencias o evaluaciones razonables. .
3. Capacidad para plantear y resolver problemas: requiere el uso de la propia experiencia práctica o de vida para descubrir y definir problemas, realizar evaluaciones o compensaciones y proponer soluciones a los problemas basadas en la comprensión y el análisis. de determinados planes o medidas de datos.
4. Capacidad de expresión escrita: se requiere dominar el uso del lenguaje especificado, utilizando explicaciones, declaraciones, discusiones y otros métodos para expresar pensamientos e ideas de manera precisa, estándar, concisa y fluida.
5. Capacidad de implementación: requiere la capacidad de comprender con precisión los objetivos laborales y las intenciones de la organización, seguir el principio de administración de acuerdo con la ley y completar las tareas de manera oportuna y efectiva en función de condiciones reales objetivas.
Lo anterior es lo que el editor compartió hoy, espero que pueda ayudar a todos.