El tiempo de contratación de profesores de puestos especiales en cada provincia es diferente. Generalmente, cada provincia organiza el reclutamiento de forma independiente y organiza exámenes unificados. El plazo general de solicitud es del 29 de junio al 3 de julio.
La contratación de docentes para puestos especiales sigue los principios de “apertura, equidad, voluntariedad y selección basada en el mérito”. El trabajo de contratación se lleva a cabo de acuerdo con los siguientes procedimientos, anunciando puestos, número de reclutas y otras condiciones; revisión de calificaciones; examen físico de la formación de los candidatos; acuerdo; envío a trabajar. El trabajo de contratación específico se llevará a cabo de acuerdo con los métodos de contratación de docentes para puestos especiales en diversos lugares.
Graduados de universidades generales que no tengan más de 30 años (nacidos en mayo de 1992 y después), no estén empleados o hayan rescindido el contrato laboral (empleo) con el empleador original y cumplan con las condiciones de contratación. Aquellos cuyo período de servicio a nivel de base no haya expirado (excepto el personal de base cuyo período de servicio haya expirado el 31 de agosto de 2022) o que no hayan aprobado el examen durante el período de servicio no pueden postularse.
La definición, alcance de implementación y gestión del tratamiento de los docentes en puestos especiales;
1. Definición básica
Los docentes en puestos especiales son un elemento de la educación obligatoria en Zonas rurales de las regiones central y occidental Políticas Especiales. Mediante la contratación abierta de graduados universitarios para enseñar en escuelas rurales debajo de los "dos condados básicos" de la región occidental, guiaremos y alentaremos a los graduados universitarios a participar en la educación rural obligatoria, resolveremos gradualmente el problema de la insuficiencia de docentes en las escuelas rurales, mejoraremos la calidad general de los docentes, y promover el desarrollo equilibrado de la educación urbana y rural.
2. Alcance de la implementación
Incluye principalmente los siguientes lugares: Hebei, Shanxi, Mongolia Interior, Jilin, Heilongjiang, Anhui, Jiangxi, Henan, Hubei, Hunan, Guangxi, Hainan, Chongqing. , Sichuan, Guizhou, Yunnan, Shaanxi, Gansu, Ningxia, Qinghai y Xinjiang.
3. Gestión del tratamiento
Los docentes de puestos especiales están sujetos a la gestión de contratos. El personal a nivel del condado y el departamento administrativo de educación firman un contrato de trabajo con el docente para estipular claramente los derechos y obligaciones. de ambas partes. Durante el período de empleo de tres años, el departamento de administración educativa a nivel de condado es responsable de la gestión y evaluación de los docentes en puestos especiales. Las evaluaciones se realizan anualmente.
Referencia del contenido anterior: Enciclopedia Baidu-Profesores especiales