Los puntajes de las pruebas escritas del Examen de Servicio Civil Provincial de Jiangsu se calcularán en base a los puntajes de la Prueba de Aptitud Vocacional Administrativa y el Examen de Ensayo de Solicitud, que representan el 50% del total. Los puntajes de las pruebas escritas de los solicitantes para puestos de categoría B de la Policía Popular de los órganos de seguridad pública se combinan de acuerdo con los puntajes de la Prueba de Aptitud Vocacional Administrativa, el Documento de Solicitud y las Materias Profesionales de Seguridad Pública, que representan 40, 30 y 30. puntos respectivamente.
La puntuación total se calcula según el sistema de porcentaje. El método específico es: la puntuación de la prueba escrita y la puntuación de la entrevista representan cada una 50 para las pruebas de capacidad profesional; en principio, la puntuación de la prueba escrita representa 50; 50, la puntuación de la entrevista representa 35 y la puntuación de la prueba de capacidad profesional representa 15. Los puntajes de las pruebas escritas, de las entrevistas y de las pruebas de capacidad profesional se redondearán a dos decimales y al tercer decimal.
El portal para verificar los puntajes del Examen de Servicio Civil Provincial de Jiangsu se encuentra en el sitio web de registro. El sitio web de registro para puestos a nivel provincial es la subred comercial del portal de Examen de Personal de Jiangsu del Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Jiangsu. Red de registro de puestos en cada distrito y ciudad La dirección del sitio web es el sitio web del portal del departamento de recursos humanos y seguridad social de cada ciudad distrital. El sitio web para el registro de puestos en agencias de gestión vertical por debajo del nivel provincial es el sitio web del portal. departamento de recursos humanos y seguridad social de la ciudad distrital donde se ubica la institución.
Entre aquellos que hayan superado la prueba escrita, los candidatos a las entrevistas (prueba de capacidad profesional) para cada puesto se determinarán en función del orden de las puntuaciones de las pruebas escritas de mayor a menor y en una proporción de 3:1. al número de personas a contratar.
El puntaje de calificación para la entrevista es de 60 puntos. Los solicitantes deben tener un puntaje de entrevista de 60 puntos (inclusive) o superior antes de poder ingresar al siguiente proceso de admisión.
La agencia de contratación determina los candidatos para el examen físico en una proporción de 1:1 con respecto al número de personas a contratar en función de las puntuaciones totales de los exámenes de los candidatos, de mayor a menor, y publica el examen físico en el Sitio web del portal del departamento de servicio civil a nivel de distrito o superior. Información del candidato. Si las puntuaciones generales son iguales, los candidatos se ordenarán de mayor a menor según las puntuaciones de la prueba escrita y la prueba de capacidad profesional administrativa.
Las anteriores son todas las respuestas sobre cómo calcular los puntajes para el Examen de Servicio Civil Provincial de Jiangsu.