1. Capacitación en habilidades: la sede de JD.COM brindará a los pasantes capacitación en el trabajo para mejorar sus habilidades laborales y cualidades profesionales. Estas capacitaciones incluyen, entre otras, tecnología de TI, big data, comercio electrónico, gestión de operaciones, etc.
2. Trabajo diario: los pasantes serán asignados a varios departamentos de la sede de JD.COM para realizar trabajos relacionados con el departamento. Por ejemplo, puede participar en análisis de datos, estudios de mercado, redacción de textos, gestión de redes, planificación de eventos, etc.
Como pasante, tengo acceso a muchas oportunidades y recursos en la sede de JD.COM en Suqian, Jiangsu. No solo puedo aprender conocimientos y habilidades comerciales, sino que también puedo participar en las operaciones de la empresa.