Cabo: el salario es de aproximadamente 5.600 a 6.500 yuanes al mes (excluyendo cinco seguros y dos fondos), el rango militar es de 3 años y la pensión de jubilación es de 13 a 18 yuanes.
Sargento: El salario es de entre 7.000 y 7.500 yuanes al mes, el rango militar es de 3 años y la pensión de jubilación es de 180.000 a 250.000 yuanes.
Suboficial intermedio
Sargento primero: el salario es de entre 8.000 y 9.000, la duración del servicio es de 4 años y la pensión de jubilación es de 400.000 a 500.000. Los sargentos de Estado Mayor pueden optar por cambiar de trabajo después de completar 12 años.
Sargento de cuarto grado: salario de entre 9.300 y 10.500 yuanes, 4 años de servicio y pensión de jubilación de 650.000 a 800.000 yuanes. También pueden cambiar de trabajo, y generalmente la mayoría de las personas lo hacen a esta edad.
Suboficial superior
Sargento mayor de tercer nivel: salario de alrededor de 11.000 a 12.000 yuanes, rango militar de cuatro años, pensión de jubilación de 900 a 165.438+ yuanes;
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Sargento mayor mayor: el salario es de entre 12.500 y 14.000 yuanes, 4 años de servicio, la pensión de jubilación es de 13.000 a 15.000 yuanes;
Sargento mayor de primera clase: el salario es de entre 14.500 y 16.500 yuanes, El rango militar es de 6 años. Disfrute del trato de subcomandante de división.
Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, un seguro contra accidentes laborales, un seguro de desempleo y un seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para garantizar que los ciudadanos cumplan con la ley cuando sean ancianos o estén enfermos. , lesionados en el trabajo, desempleados y con hijos. El derecho del Estado y de la sociedad a la asistencia material.
Los empleados a que se refiere el párrafo 1 del artículo 10 participarán en el seguro de pensión básico, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro de pensión básico.