¿El recorte salarial de la Superliga china es bueno para la liga profesional actual?
Creo que el actual recorte salarial en la Superliga debería ser algo bueno. Una vez reducidos los salarios de los jugadores, se reducirá la carga sobre el club y la operación no consumirá demasiados recursos financieros de la empresa matriz. También hará que el club sea más estable y reducirá la vergonzosa situación de las empresas que se retiran del club. club. También será algo bueno para el funcionamiento general de la liga.
Por otro lado, después de que se reduzcan los salarios de los jugadores, estos pueden verse obligados a optar por estudiar en el extranjero, no sólo para jugar en ligas europeas, sino también en ligas de otros países asiáticos. Después de todo, la carrera de un jugador es corta y ganar más dinero es más importante para la mayoría de los jugadores.
Problemas tras el recorte salarial
El recorte salarial reducirá la carga para el club y también acelerará el ritmo de los jugadores nacionales que juegan en el extranjero. Sin embargo, también quedan secuelas. Aunque la era del fútbol de Jinyuan convirtió el entorno futbolístico de China en un desastre. Pero la formación de jóvenes en muchas áreas ha dado paso a una ola de desarrollo. Aunque hay muchos problemas, cada vez más niños y padres están empezando a optar por jugar al fútbol, algo que no se había visto en las últimas décadas.
La mayor secuela tras la rebaja salarial puede ser que el desarrollo de la formación juvenil se hará más difícil. Aunque se dice que se puede ganar más dinero viajando al extranjero, pero con la capacidad y el nivel actual de los jugadores chinos, ¿cuántos jugadores pueden viajar al extranjero? Además, el nivel salarial de los jugadores extranjeros está completamente determinado por su nivel de habilidad y valor de mercado. En la era del fútbol de Jinyuan, muchos jugadores chinos estudiaban en el extranjero y los salarios que recibían los equipos extranjeros eran muy bajos.