La compensación se refiere a todas las formas de indemnización y compensación para individuos o grupos que han infringido derechos e intereses legítimos. La indemnización es una medida compensatoria para la víctima. Es restaurar en la medida de lo posible el accidente ocurrido y evitar que la mala situación continúe extendiéndose y cause peores consecuencias. También es un consuelo psicológico para las personas compensar.
Estándares de compensación por lesiones relacionadas con el trabajo
1. Todos los gastos de tratamiento dentro del rango especificado del seguro por lesiones relacionadas con el trabajo
2 Gastos razonables, como alimentos; , vivienda y transporte debido al tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo Producido;
3. Los trabajadores disfrutan de sus salarios originales durante el tratamiento y la recuperación.
Métodos de compensación estatal
1. Utilizar dinero para compensar a las víctimas por sus pérdidas, incluida la seguridad mental, la seguridad personal y la seguridad de la propiedad.
2. víctimas confiscadas Todos los bienes de la persona;
3. Tratar de restaurar el estado de propiedad y el estilo de vida de la víctima antes de ser perseguida.
¿Qué es la compensación económica?
Si una empresa o un empleado viola las disposiciones del contrato por diversas razones y perjudica los intereses de la otra parte, la víctima tiene derecho a exigir una compensación por las pérdidas de la otra parte. La compensación financiera es obligatoria y es una sanción para las personas o unidades que hayan violado la ley.