Con la continua reforma y desarrollo de la industria de investigación clínica nacional, cada vez más proyectos globales están llegando al mercado chino. La aparición de estos proyectos ha brindado una gran cantidad de oportunidades de empleo a los trabajadores de investigación clínica nacionales. El gran número de ofertas de empleo también significa que se reducen las barreras de entrada.
Esto es a la vez algo bueno y malo para los solicitantes de empleo. La reducción del umbral significa que también tienen la oportunidad de ingresar a la plataforma global, pero también se enfrentarán a más competidores.
Cómo destacar es algo en lo que debemos pensar antes de la entrevista. Un buen currículum es clave para la búsqueda de empleo. Este artículo presentará en detalle cómo redactar un currículum en inglés y a qué debe prestar atención durante el proceso de entrega.
Se adjunta una plantilla de currículum al final del artículo.
En primer lugar, ¿por qué deberíamos escribir un currículum en inglés? Aunque la mayoría de los colegas a los que se enfrentará después de ingresar al capital extranjero son chinos, la mayoría de los diversos sistemas y documentos de ejecución de pruebas que utiliza están en inglés. Si su nivel de inglés no cumple con ciertos requisitos, será difícil enfrentarse a un inglés tan puro. -El entorno de oficina que habla puede generar dudas sobre las propias capacidades y cómo desarrollarse en el futuro, afectando así el trabajo normal.
Por lo tanto, el propósito de hacer un currículum en inglés es permitir que RR.HH. tenga una cierta comprensión preliminar de su inglés. Por otro lado, los patrocinadores extranjeros tienen requisitos de capacidad para los CRA enviados por los CRO, y el dominio del inglés es uno de ellos. de ellos. Un indicador importante. Si ni siquiera puede producir un currículum en inglés, me temo que en el futuro tendrá dificultades para comunicarse regularmente por correo electrónico. A continuación, explicaré en detalle el formato de un currículum en inglés.
1. Información básica
▌ Foto de identificación
Es posible que algunos amigos no tengan tiempo de prepararse para tomar la foto de identificación. No se descarta que algunos puestos tengan ciertos requisitos de imagen, pero todos deben creer que los CRO y Pharma formales valoran más la experiencia y la capacidad. Si no la tienes, tus puntos no se reducirán.
Amigos que quieran preparar fotos, no se excedan. Si se trata de una fotografía de la vida cotidiana, la imagen debe ser lo más clara posible y no debe aparecer ninguna otra persona. La expresión no tiene por qué ser seria, pero tampoco demasiado exagerada. Las buenas fotografías de la vida cotidiana suelen dar a las personas una sensación más cercana que las fotografías de identificación. .
▌ Nombre e intención laboral
El nombre en inglés se compone de "nombre y apellido", pero también encontrarás traducciones que siguen directamente el formato de "nombre" chino. Se puede modificar según la plantilla "San Zhang". Cuando se una a Global Company, encontrará que el formato de su correo electrónico es "San. Zhang@xxx.com".
Con respecto al objetivo laboral (Objetivo laboral), puede escribir un puesto que coincida con la etapa actual. No tenga un objetivo laboral que abarque demasiado, lo que hará que las personas se sientan poco confiables, etc. Habla después de recibir la oferta.
Además, en los currículums chinos, CRA se traduce como "inspector". Algunos amigos escriben "inspector". No se puede decir mal, pero hay que respetar la difusión de la industria. El título anterior y la aceptación son los más altos.
▌ Información de contacto, etc.
Edad, número de teléfono, dirección de correo electrónico y lugar de trabajo son los datos mínimos reflejados.
Durante la etapa de búsqueda de empleo, el teléfono no debe estar silenciado. Si por cualquier motivo cuelgas, recuerda volver a llamar a una hora conveniente. Puede haber muchos números fijos o no provinciales en el teléfono. , y todos pueden ser recursos humanos en diferentes lugares o una llamada de un cazatalentos, no lo confunda con una llamada fraudulenta (las ubicaciones de recursos humanos comunes para los CRO extranjeros incluyen Beijing, Shanghai, Shenyang y Dalian, etc.).
Su dirección de correo electrónico debe estar configurada para recibir un nuevo recordatorio por correo electrónico. Esta dirección de correo electrónico también será su dirección de correo electrónico para aceptar ofertas más adelante.
Para la última ubicación, se recomienda escribir el lugar de búsqueda de empleo en lugar de su ciudad natal.
Personalmente creo que otros datos como estado civil, etnia, lugar de origen, afiliación política, etc. son prescindibles.
Supongamos que ahora está trabajando en Beijing, pero su lugar de origen es Shandong y desea postularse para un puesto en Shandong, entonces es una bonificación que puede escribir con respecto a la identidad, si solo es miembro de la Liga; entonces no escriba, si es miembro del partido Será una bonificación al postularse para algunas empresas farmacéuticas estatales y no será de mucha ayuda para los inversores extranjeros.
2. Experiencia educativa
▌ Calificaciones educativas y empleo
Las calificaciones educativas se clasifican de mayor a menor (nunca he conocido a un jefe de doctorado que solicite CRX, por lo tanto, en la plantilla solo aparece el título de maestría. Si solo tiene una licenciatura, simplemente elimine la línea de maestría). Recuerde cambiarla a su especialización. Complete sus calificaciones académicas y su escuela con cuidado, y no haga ninguna. fraude.
Los equivalentes en inglés de títulos universitarios y de maestría son Bachelor Degree y Master Degree respectivamente. Muchos amigos que tienen títulos universitarios se escriben como Master... lo cual es un poco vergonzoso.
En cuanto a los cursos de pregrado y posgrado, la lista principal está relacionada con la carrera o es marginal. En primer lugar, no existe una relación obvia con la industria de la investigación clínica. , los estudiantes de ciencias básicamente aprenden todo y es imposible resaltar sus ventajas. Simplemente enumeré algunos cursos en la plantilla, como gestión farmacéutica (que involucra BPC), farmacoterapia clínica (que involucra pautas), farmacovigilancia (que involucra PV), etc.
Sin embargo, también hay algunos currículums que no incluyen los cursos principales en los que se especializaron. Los estudiantes reclutados por la escuela no tienen mucha experiencia laboral, por lo que el contenido que puede estar relacionado con la industria en el El pasado puede reflejarse.
Si has desempeñado un cargo oficial en el colegio, puedes dar una breve introducción, por ejemplo, te has desempeñado como monitor, líder de club o presidente de sindicato de estudiantes, etc. Esto puede demostrar que tienes ciertos habilidades de liderazgo y haber ganado las Si recibe varias becas, puede elegir la que tenga más peso y no enumerarlas todas.
3. Experiencia laboral
▌ Responsabilidades y logros
La experiencia laboral previa se enumera de reciente a lejana, incluyendo al menos el tiempo, empresa y puesto.
La Responsabilidad (Responsibility) gira principalmente en torno a la descripción de las cuatro principales visitas (Logros) que deben ser cuantificadas y específicas según el número de proyectos realizados, el número de centros, el estado de inscripción, si los hay. Es cualquier experiencia en auditoría, y la orientación de nuevos empleados, etc.
Después de eso, el estado del proyecto se resume en la tabla. Aquí hay una breve lista de varios proyectos tumorales y no tumorales. Puede agregarlos según su propia situación y deben ser consistentes con el. descripción anterior.
Por supuesto, el tiempo, la empresa, el puesto y el estado del proyecto también se pueden resumir y enumerar juntos, de la siguiente manera:
4. ¿Certificado?amp; > ▌ Certificado
Aquí se destacan principalmente el certificado GCP y el dominio del inglés. El GCP puede ser de nivel nacional o ICH-GCP. Lo mejor es tener un certificado de inglés de nivel universitario 4 o 6.
▌ Habilidades
Además de dominar la serie de Microsoft Office de uso común, aquí puede reflejar los sistemas EDC, eTMF e IWRS que ha operado en el pasado, como Medidata, Veeva. Bóveda, etc
Además, basándose en la experiencia de proyectos anteriores, también puede complementar su comprensión de términos y herramientas médicos comunes, como CTCAE y Recist1.1. También puede agregar las descripciones correspondientes según su propia situación.
Algunas otras habilidades no relacionadas, como jugadores de bádminton de nivel 1, piano de nivel 10 y otras habilidades no relacionadas, se pueden complementar según su propio estado de ánimo. No son puntos de bonificación ni deducciones.
5. Autoevaluación
En cuanto a la autoevaluación, creo que es prescindible que todos puedan escribir lo mismo. Si el contenido del currículum es pequeño, se puede utilizar para hacer. Aumente el recuento de palabras. Enfoque su descripción estrechamente en las responsabilidades del puesto que está solicitando.
Tome CRA como ejemplo. Un buen CRA debe tener fuertes habilidades de comunicación y gestión del tiempo. Luego podemos traducir estas habilidades al inglés y mantener al mínimo las descripciones no relacionadas con el puesto.
Esta es una breve introducción a los distintos módulos incluidos en un currículum. Echemos un vistazo al efecto general
Finalmente, enfaticemos algunos puntos
<. p> Todo el mundo usa Word Después de editar su currículum, asegúrese de prestar atención a las líneas onduladas rojas o azules debajo de las palabras, que indican errores de ortografía o formato. Haga clic derecho para ver la escritura correcta.Finalmente, exporte la versión de Word a una versión pdf (muy importante, el pdf es mucho más formal que Word) y nombre el currículum en el formato "Nombre del lugar de trabajo del puesto".
Las plantillas de currículum se pueden obtener desde la cuenta pública de la página de inicio.