¿Cómo calcular la puntuación de los artículos de títulos profesionales publicados?

Al participar en la contratación de títulos profesionales, es importante cuantificar los diversos entornos de los participantes y publicar artículos. El puntaje total de evaluación de los concursantes es 100, de los cuales el puntaje máximo para trabajos publicados es 10 (el puntaje máximo es diferente para cada especialidad).

Reglamentos pertinentes:

(1) Todos los trabajos deben estar escritos, publicados o comunicados en esta especialidad o especialidades similares (incluidos libros, traducciones, traducciones), con certificados y textos originales. prevalecer. Estas incluyen:

Revistas académicas internacionales autorizadas de recuperación se refieren a revistas extranjeras incluidas en los cuatro índices internacionales principales: sci, ssci, ei e istp.

Las revistas extranjeras se refieren a revistas en idiomas extranjeros con números de serie estándar internacionales (issn);

Las revistas de enfoque profesional se refieren a las revistas publicadas por el Instituto Chino de Información Científica y Tecnológica de la Universidad de Pekín. Biblioteca y revistas de libros de la Universidad de Pekín en este campo profesional confirmado por los informes de búsqueda proporcionados por la biblioteca.

Las revistas académicas nacionales se refieren a revistas con números de serie estándar internacionales (issn) y números de serie unificados nacionales (cn);

Las publicaciones generales incluyen artículos de conferencias académicas provinciales y ministeriales, colecciones, suplementos y publicaciones de divulgación científica;

Los informes (artículos) técnicos se refieren principalmente a informes (artículos) de personas dedicadas al trabajo técnico profesional en un determinado campo, incluidos planes técnicos de negocios, planes de planificación, informes de investigación y publicaciones técnicas. especificaciones y normas, normas y reglamentos de gestión profesional y técnica, etc.

(2) El nivel de artículos (trabajos) y publicaciones (artículos de conferencias) será determinado por expertos organizados por la Oficina de Reforma Vocacional de Oilfield Company.

(3) La puntuación del artículo debe ser la puntuación obtenida al dividir la puntuación de calificación correspondiente del artículo (trabajo) por el número de autores. Por ejemplo, si publica un artículo en una revista nacional, la calificación correspondiente al artículo es 7. Si el artículo lo toma prestado un individuo, el artículo obtendrá 7. Si el artículo lo toman prestado dos personas, la puntuación debe ser 3,5.

(4) Si se publica o intercambia más de un artículo, la puntuación se basará en la puntuación más alta del artículo. Después de sumar las puntuaciones de otros artículos con la puntuación básica, se obtendrá la puntuación total. del papel será x 10%. Por ejemplo, un participante * * * publicó (intercambió) tres artículos, el primero de los cuales fue escrito por dos personas y publicado en una revista académica nacional, y el segundo fue escrito por dos personas y publicado en una revista general. Fue escrito por dos personas y publicado en una revista general, por lo que las puntuaciones del primer, segundo y tercer artículo de este camarada son 3, 6 y 3 respectivamente.

(5) Si el mismo artículo se publica en diferentes revistas, no habrá duplicación: Si el artículo es similar a los resultados premiados, no habrá duplicación.

Estándares de evaluación cuantitativa y calificaciones de puntuación para trabajos de títulos profesionales junior en carreras de I+D en tecnología de ingeniería