He trabajado en trabajos administrativos desde que me gradué y estoy bastante familiarizado con el trabajo administrativo. Sea serio y responsable con su trabajo. Gran capacidad de adaptación al entorno, buen espíritu de equipo, buena comunicación con los demás, personalidad muy motivada y alegre.
Como recepcionista, durante el período laboral, soy principalmente responsable de clasificar e imprimir documentos internos, atender llamadas de transferencia y poder completar el trabajo asignado por el jefe en tiempo y forma.
Adjunto:
Habilidades de entrevista administrativa:
Los puestos de ingeniería civil requieren que el entrevistador tenga buena afinidad y sea capaz de comunicarse plenamente con las personas, lo que requiere que el entrevistador Tener buena mentalidad para enfrentar al reclutador. La clave es seguir estas ocho palabras: dejar que la naturaleza siga su curso y no ser humilde ni autoritario. Sólo así podrás dejar una buena impresión en los reclutadores y hacerles creer que tienen la capacidad de llevarse bien con sus compañeros cuando entren en la empresa en el futuro.
Los entrevistadores deben prestar atención a su propia etiqueta durante la entrevista. Debido a que la imagen y la etiqueta de los funcionarios públicos a menudo representan la imagen de la empresa, se debe prestar total atención a esto durante la entrevista. Muéstrate generoso y compórtate bien. No es recomendable usar maquillaje vanguardista y pesado, especialmente los niños con anillos y cabello largo. Esto es incompatible con el estatus de empleado civil y dará una mala impresión al reclutador. Una vez que el entrevistador esté sentado, trate de no sacudir las piernas, jugar con un bolígrafo, tocarse la cabeza, sacar la lengua y otros pequeños movimientos que fácilmente pueden darle al reclutador un sentimiento de inmadurez y solemnidad. En general, el vestido debe ser digno y elegante, y puede modificarse ligeramente. Los niños pueden secarse el cabello y limpiarse los zapatos. Las niñas pueden usar elegantes trajes de negocios. En resumen, deberían dar al reclutador un sentimiento de generosidad y competencia.
Los puestos de servicio civil requieren fuertes habilidades de expresión lingüística, así que preste atención al contenido especial, el tono y la sinceridad de expresión durante la entrevista. Si el discurso del solicitante de empleo está al revés y el significado no está claro, es fácil que las personas sientan que no pueden asumir la gran responsabilidad o que el lenguaje es hermoso, pero llamativo y carente de sinceridad, lo cual no es un expresión exitosa.