La estructura organizativa de la Oficina de Educación Municipal de Liaoyang

Responsabilidades del trabajo de oficina:

Coordinación integral de los asuntos gubernamentales de la Oficina; operación y gestión de documentos; organización y organización de reuniones importantes, como reuniones de asuntos de la oficina; cartas y llamadas responsable de la secretaría de la agencia, confidencialidad, archivos, información, seguridad, apoyo dual, promoción de inversiones, planificación familiar, alivio específico de la pobreza, divulgación de asuntos gubernamentales, manejo de propuestas, noticias y publicidad externas, coordinación de la gestión logística administrativa y bienestar de la vida; , etc.

Responsabilidades de la Sección de Trabajo y Personal:

Responsable de la gestión del personal burocrático y de base y de los fondos salariales; contratación y traslado de docentes en las unidades municipales de gestión de establecimientos institucionales públicos; instituciones; reforma del sistema de personal del sistema educativo; verificación, revisión y designación de los puestos profesionales y técnicos de los docentes en la ciudad; y la gestión pública de las calificaciones y la emisión de certificados de los docentes de escuelas primarias y secundarias.

Responsabilidades de la Sección de Planificación, Finanzas e Infraestructura:

Responsable de formular el plan de desarrollo educativo de la ciudad y el plan de ajuste y diseño escolar responsable del análisis estadístico de la información sobre la tasa de crecimiento de la ciudad y; información básica plan de admisión para escuelas similares; responsable de la gestión e implementación de trabajos de mantenimiento de infraestructura y edificios escolares de unidades directamente afiliadas; participando en la formulación de políticas y regulaciones relevantes para el financiamiento multicanal y la gestión de fondos educativos; de la inversión y ejecución de fondos de educación de la ciudad; fondos especiales para la educación secundaria a nivel provincial y municipal; preparar presupuestos y cuentas finales para los fondos de la agencia; administrar la ayuda educativa nacional y extranjera a nuestra ciudad; administrar los activos de propiedad estatal de los afiliados directos; unidades y supervisar las operaciones de capital; participar en la formulación de tarifas educativas y políticas de gestión; ser responsable de las inspecciones financieras y auditorías internas pertinentes, la gestión de fondos de educación, el alivio de la pobreza, la compilación e impresión de manuales estadísticos educativos anuales, etc.

Responsabilidades Laborales de la Sección de Educación Básica:

Responsable de la gestión educativa y docente de jardines de infantes, escuelas primarias, escuelas secundarias, escuelas secundarias generales, escuelas de educación especial y escuelas de educación étnica. en la ciudad. Orientar la implementación integral de las políticas educativas nacionales, promover activa y constantemente la reforma curricular, promover integralmente la implementación de una educación de calidad, fortalecer la gestión escolar y estandarizar los comportamientos en el funcionamiento escolar.

Participar en investigaciones sobre planificación, disposición y adecuación de estructuras y reformas del sistema de educación básica.

Estudiar y formular medidas de implementación de los sistemas académicos de educación básica, planes de enseñanza, currículo, matrícula, gestión del estatus de los estudiantes y estándares de funcionamiento escolar, e inspeccionar su implementación.

Responsable del trabajo de educación obligatoria de nueve años de la ciudad y organizar la implementación de la "Ley de Educación Obligatoria".

Orientar y coordinar el trabajo de inscripción de las escuelas primarias y secundarias ordinarias de la ciudad, organizar y orientar el examen de ingreso a la graduación de la escuela secundaria y el examen de ingreso a la escuela secundaria.

Organizar la implementación de políticas y normativas nacionales y provinciales en materia de enseñanza y construcción de material didáctico, y formular opiniones de implementación que se ajusten a la situación real de la ciudad.

Responsable de la gestión regular de la educación y docencia en las escuelas ordinarias de primaria y secundaria de la ciudad. Orientar el trabajo de educación moral en las escuelas primarias y secundarias. Orientar la educación preescolar, educación especial, educación étnica y otros trabajos de la ciudad. Gestionar las labores de seguridad de las escuelas ordinarias de primaria y secundaria de la ciudad.

Responsabilidades de la División de Educación Física y Artes de la Salud:

Orientar la capacitación y elaboración de materiales didácticos para los docentes en servicio de escuelas primarias y secundarias, formular y organizar la implementación de programas continuos; planes educativos para maestros de escuelas primarias y secundarias en la ciudad; orientar el trabajo de educación física, salud y educación artística de las escuelas; orientar y coordinar el trabajo de educación de defensa nacional y entrenamiento militar de los estudiantes de la escuela, orientar y ayudar en la educación de la Cruz Roja.

Responsabilidades laborales de la Sección de Educación Profesional y Educación de Adultos:

Responsable de la seguridad de las escuelas vocacionales y de la seguridad de los estudiantes; gestión general de la educación superior municipal y la macroorientación de la educación vocacional de la escuela secundaria; provincial y superior a la ordinaria Trabajo docente en educación superior y educación secundaria profesional; formulación de documentos de orientación docente de educación secundaria vocacional, orientación del entorno profesional de las escuelas municipales y escuelas secundarias vocacionales, revisión y gestión del estatus de los estudiantes, gestión y evaluación de instituciones de educación privada, educación de adultos, y educación superior por correspondencia.