La autoevaluación se divide principalmente en dos partes: la primera parte es el reconocimiento del propio estatus y la segunda parte es objetiva y justa. evaluación de uno mismo.
Autoevaluación positiva 1
Desde que trabajo durante _ meses, bajo la guía y capacitación de líderes de todos los niveles, y con el cuidado y ayuda de mis compañeros, he logrado grandes avances en mis pensamientos y trabajo Se han logrado los resultados necesarios en todos los aspectos como el trabajo, el estudio, etc., y también se ha mejorado la calidad general. Ahora daré un breve informe resumido de mi año pasado.
Adherirse ideológicamente a los cuatro principios básicos, apoyar los principios y políticas del partido, cumplir conscientemente diversas leyes y regulaciones, estudiar concienzudamente los pensamientos importantes del marxismo-leninismo, establecer conscientemente una visión noble del mundo y de la vida. y establecer un concepto socialista de honor y deshonra. Ármate de ideas avanzadas y avanza paso a paso. Por supuesto, en el futuro continuaré fortaleciendo mis estudios para adaptarme a las necesidades del desarrollo social, y mejoraré mis cualidades políticas y teóricas para adaptarme a los requisitos objetivos del desarrollo social y económico.
En términos de negocio, nos esforzamos en consolidar nuestra base profesional, ampliar nuestro conocimiento y esforzarnos en completar mejor nuestro trabajo. Después de cinco años de estudios universitarios, he adquirido conocimientos profesionales más básicos, pero la experiencia práctica y la experiencia social son muy escasas. Sin embargo, el ambiente de trabajo relajado y armonioso y las buenas oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el departamento me permitieron completar rápidamente la transición de estudiante a personal. Ser capaz de tratar correctamente los contratiempos y visualizar los problemas dialécticamente. Mantenga siempre una actitud proactiva y trabaje duro en el trabajo. En el trabajo, aprendo sistemáticamente conocimientos profesionales de acuerdo con mi puesto de trabajo y también me concentro en fortalecer mi comprensión y dominio de los conocimientos médicos, mejorar mi estructura de conocimientos y mi sistema de conocimientos, para poder familiarizarme con la escena laboral lo antes posible y evitar desvíos.
El año pasado ha sido un año de aprendizaje y enriquecimiento continuo, un año de exploración agresiva y crecimiento gradual. Por supuesto, todavía tengo algunas deficiencias, como la falta de experiencia y la investigación incompleta. En el trabajo futuro, me exigiré estrictamente, fortaleceré mi estudio, resumiré cuidadosamente mis experiencias y lecciones y superaré mis deficiencias. En mi trabajo futuro, trabajaré duro para encontrar mi propio puesto, hacer mi mayor contribución al hospital y crear riqueza real para la sociedad.
Autoevaluación positiva 2
Lo primero que quiero decir es gracias, y lo siguiente que quiero decir es ¡muchas gracias! Gracias Xiaoying por brindarme una oportunidad laboral tan buena. Gracias a Lulu, Honghong, Xiaoyan y Qingxue, estas destacadas secretarias docentes, que me enseñaron tanto conocimiento profesional. Agradezco a todas las hermanas del Secretariado por su continua ayuda. Sin sus esfuerzos, no estaría donde estoy hoy, ¡así que realmente quiero agradecerles! ! ! Permítanme compartir con ustedes un resumen de mi trabajo y sus deficiencias:
Una elección me trajo a Shihua y a la gran familia llena de amor y calidez de Shihua Secretary.
El tiempo pasa muy rápido. En un abrir y cerrar de ojos, el período de prueba de tres meses está a punto de pasar. Durante estos tres meses, fui como un niño que recién estaba aprendiendo a caminar. Bajo el liderazgo de un excelente secretario general y varios excelentes secretarios docentes, avancé con éxito. Después de este periodo de duro trabajo, yo también he mejorado mucho. Ahora resumo los siguientes puntos:
1. En términos de aprendizaje de conocimientos profesionales: como nunca antes había estado expuesto a la industria de bienes raíces, me siento muy desconocido con muchos conocimientos y vocabulario profesionales, y varias secretarias partieron de la enseñanza más básica, de lo más superficial a lo más profundo, utilizando su rica experiencia laboral para darme ejemplos que me facilitaran la comprensión, a través del aprendizaje continuo, he podido manejar las operaciones comerciales básicas de la empresa; por mi cuenta.
2. En términos de comunicación interpersonal: Las secretarias en la industria inmobiliaria son diferentes a otras industrias. Entraremos en contacto con muchos gerentes y vendedores con diferentes personalidades, y nuestro trabajo está estrechamente relacionado con ellos; la secretaria de enseñanza me enseñó pacientemente cómo llevarme bien con ellos y cómo obtener su reconocimiento; gradualmente me llevé con ellos cada vez más armoniosamente, y ellos también me apoyaron y cooperaron con mi trabajo.
3. En términos de superación personal: Durante estos tres meses, la empresa, los departamentos de secretaría y las sucursales organizaron muchas capacitaciones, reuniones, cenas y otros intercambios interactivos, que no solo fortalecieron a My. El conocimiento empresarial también se ha mejorado ampliamente.
Desventajas en el trabajo:
1. Trabajo con bastante cuidado y, a menudo, cometo algunos pequeños errores en el trabajo futuro, debo exigirme estrictamente, prestar atención a los detalles y minimizar la probabilidad. de cometer errores.
2. La eficiencia del trabajo no es alta, no se pueden comprender los puntos clave y el conocimiento empresarial no es lo suficientemente competente. En el futuro, deberíamos aprender más de las antiguas secretarias y dominar más habilidades y técnicas.
3. Si no está familiarizado con el funcionamiento de los departamentos funcionales, debe familiarizarse con él a través de diversas oportunidades, aprender más y comunicarse más para garantizar el buen desarrollo del trabajo.
4. Participa en diversas actividades organizadas por la empresa y crece integralmente a través de la comunicación y el aprendizaje.
Aunque el breve período de prueba de tres meses ha finalizado, el conocimiento que he aprendido en estos tres meses no se puede medir en una sola unidad. En el futuro, daré cada paso con los pies en la tierra, aplicaré eficazmente los conocimientos y habilidades que he aprendido en el trabajo y en la vida, mejoraré y mejoraré constantemente y me esforzaré por convertirme en miembro del destacado equipo de secretaría lo antes posible. !
Autoevaluación positiva 3
Desde que comencé a trabajar, soy responsable de mi carrera, de mis alumnos y de mi trabajo. La evaluación del trabajo del año en curso es la siguiente:
Primero, ideología política:
Como dice el refrán, "Vive y aprende", siempre he sido estricto en todos los aspectos.
Sólo trabajando duro para superarse podrá adaptarse más rápidamente a la situación del desarrollo social. Ten el coraje de analizarte, afrontarte y mejorar tu calidad. Estudiar seriamente nuevas teorías educativas y actualizar oportunamente los conceptos educativos. Participó activamente en la formación del centro y tomó muchas notas políticas y estudios teóricos. Para adaptarnos al desarrollo de la educación debemos tener conceptos educativos avanzados. Por lo tanto, no sólo presto atención al estudio de la teoría política del regimiento, sino que también me alimento de los libros, estudio mucho y entiendo cómo ser un buen maestro en la nueva situación.
En segundo lugar, en términos de asuntos personales:
Durante este año, me exigí estrictamente, cumplir con las normas y reglamentos de la unidad y llevarme bien con mis compañeros de; Trabajo, cumplí con mis deberes y responsabilidades, no te atrevas a aflojar. Además de hacer bien mi trabajo, también tengo un conocimiento integral del trabajo diario del centro. Los administradores de red tienen principalmente tres materiales de trabajo principales: primero, el mantenimiento y administración de computadoras y sus redes; segundo, la preparación y modificación de la "Red de educación fuera del campus de China" y la "Red de educación fuera del campus de Shaanxi"; para el personal del centro.
En el trabajo, para construir una red educativa fuera del campus más rápido y mejor para mantenerse al día con el desarrollo de los tiempos y el progreso del trabajo de la escuela, me he planteado los siguientes requisitos específicos : Primero, debemos mejorar nuestra comprensión de Reconocer la importancia del trabajo de la red educativa fuera del campus; segundo, construir la red científicamente, aprovechar al máximo los recursos de la red y aprovechar al máximo sus diversas funciones; tercero, fortalecer la gestión; garantizar el funcionamiento seguro de la red; cuarto, implementar el sistema de responsabilidad; quinto, fortalecer la formación de equipos de la red.
Este año, nuestro centro organizó a los estudiantes para que participaran en las actividades "_ _"; la serie de actividades "Amo mi ciudad natal, amo Gaoling" (caminar con colores brillantes para celebrar el "1 de junio" gira cultural por su ciudad natal); y participó en el campamento de verano de fútbol juvenil organizado por la provincia de Shaanxi; hizo videos de bendiciones de Año Nuevo y participó en reuniones de colegas fuera del campus. Los maravillosos momentos de estas actividades fueron enviados a las "Dos Redes" de manera oportuna para compartir las maravillosas actividades con colegas fuera de la escuela en todo el país. Participó en el evento de selección 20_National "Excelente comunidad en línea" y nuestro centro ganó el título honorífico de "Excelente comunidad en línea".
3. Asistencia al trabajo:
Amo mi trabajo y uso mi tiempo de trabajo efectivo para hacerlo bien. Al brindar varios tipos de educación fuera del campus, debemos cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones del centro. No importa a qué trabajo me asignen, trabajaré con mis colegas para hacer el trabajo lo mejor que pueda.
Mis colegas y yo tenemos tres cosas en común:
1. Sentimientos compartidos: sentir el proceso de aprendizaje; sentir la amistad entre amigos, sentir la perfección de la vida;
2. Compartir juntos: compartir la alegría del aprendizaje, la amistad y el éxito;
3. Crecer juntos: aprender constantemente nuevos conocimientos, actualizar conceptos, mantenerse al día y crecer con los estudiantes. .
Este año he crecido, ganado y también tenido carencias.
Hay bastantes, y es necesario corregir los siguientes aspectos en el futuro: en primer lugar, todavía falta el estudio de los conocimientos teóricos y, en segundo lugar, todavía hay una mentalidad política vaga, aunque trabajo; mucho, mis habilidades personales aún necesitan mejorar; en el futuro, con la ayuda de la dirección central y de todos los camaradas, fortaleceré mis estudios, mejoraré mis habilidades laborales y llevaré mis pensamientos y mi trabajo a un nivel superior.
Autoevaluación positiva
El tiempo pasa volando y el trabajo en este momento poco a poco se vuelve natural. Quizás esto debería ser una especie de felicidad, una experiencia que me haga sentir nostálgico. Después de más de un mes de período de prueba, trabajé duro y progresé mucho. Aprendí muchas cosas que no sabía antes. Creo que esto no es sólo un trabajo, pero lo más importante es que me da la oportunidad de aprender y ejercitarme.
Con la ayuda y el apoyo de varios departamentos, hice el plan general, lo cargué, lo distribuí y puse mi trabajo en primer lugar. Se han mejorado aún más la capacidad de trabajo y la calidad ideológica y se han completado con éxito muchas tareas como publicidad de la empresa, gestión de personal, formación de empleados, gestión de archivos, servicios de logística y seguridad de la empresa. Para fortalecer la gestión de personas, finanzas y materiales, mejoré varios sistemas de gestión anteriores, destaqué la gestión del sistema, seguí estrictamente las reglas, aclaré aún más las responsabilidades laborales y mejoré el uso de sellos oficiales, el uso de papel, el uso de computadoras y las licencias. deber, etc. Toda gestión de rutina encarna plenamente la idea de gestión de controlar a las personas por las cosas, y todo el trabajo está en orden.
Desempeñar un buen desempeño en trabajos de oficina y tener alta calidad teórica y capacidad de análisis y resolución de problemas. Después de aprender a través de varios canales, cada oficina está equipada con computadoras y se utilizan recursos en línea para aprender conocimientos relacionados con el trabajo, ampliando constantemente horizontes, enriqueciendo mentes y mejorando habilidades para mantenerse al día con el desarrollo de la situación y adaptarse a las necesidades laborales. Mejorar el nivel teórico, la calidad profesional y la capacidad de trabajo.
Trabajo concienzudamente y meticulosamente, tengo un fuerte sentido de responsabilidad y espíritu emprendedor, soy diligente y entusiasta en el trabajo; tengo una personalidad alegre, estoy dispuesto a comunicarme con los demás y tengo una gran capacidad de trabajo en equipo; Tengo un fuerte sentido de responsabilidad y cumplo verdaderamente las tareas asignadas por los líderes. En el trabajo, puedo trabajar junto con mis colegas de la empresa, llevarme bien entre ellos y cooperar con los jefes de varios departamentos para completar con éxito diversas tareas.
Mientras trabajaba en _ _ _, poco a poco me fui enamorando de este lugar y de este trabajo. Quiero crecer allí y convertirme en un empleado calificado en _ _. Después de un mes de estudio y trabajo, he crecido mucho. Continuaré trabajando duro en el futuro, seguiré un buen estilo de trabajo como siempre, mejoraré constantemente y lograré algunos logros.
Autoevaluación positiva 5
¡El tiempo pasa muy rápido! En un abrir y cerrar de ojos ha pasado más de un mes. En este momento, cuando necesito mirar atrás y resumir, siento desde el fondo de mi corazón que los días pasan apurados. La vida original de profesor me hacía sentir muy lejos, pero ahora el trabajo de revisión se ha convertido poco a poco en algo natural. Esto puede ser una especie de felicidad, pero también es una experiencia que debería perderme.
Después de más de un mes de período de prueba, trabajé duro, progresé mucho y aprendí muchas cosas que no había aprendido antes. Siento que esto no es sólo un trabajo, sino que lo más importante es que me da la oportunidad de aprender y ejercitarme. A partir de esta etapa, descubrimos que el conocimiento que anhelamos nos llega continuamente, lentamente digerido en este horno. Esta es la experiencia. Durante más de un mes he realizado prácticas en varios puestos diferentes. Al principio publiqué en el canal de padres, luego en el canal de comentarios e información y ahora en el canal de profesores. También hay algunas posturas diferentes para que pueda ejercitarme. Estoy muy agradecido a los líderes y personas mayores de la empresa por su preocupación.
Antes que nada, déjame hablarte de mi experiencia laboral en el departamento de revisión. Después de trabajar y vivir en el departamento de revisión durante un mes, mi mayor sensación es que el trabajo se puede completar con alegría. Desde la escuela secundaria hasta la secundaria y luego a la docencia, siempre he disfrutado de una vida libre, lejos de la vista de mis padres y familiares. Aunque en la escuela hay atención y orientación de los maestros, siempre hay una sensación de distancia y falta de la calidez única de la familia. Desde que me incorporé al trabajo en _ _ _, todos los líderes han sido muy amables conmigo, un recién llegado de un lugar diferente. La excepción es que el líder a menudo habla conmigo con franqueza como un amigo después del trabajo. No pretende ser como el líder y nos guía para hacer el trabajo de revisión con el cuidado de un amigo. _ _ _. La mayoría de los otros antiguos colegas también me miraron sincera y amistosamente como si fuera un recién llegado. En el trabajo, siempre brindan orientación entusiasta cuando la necesita.
Después del trabajo, todos hablaban y reían sin distinguirse entre sí. Recuerdo que apenas una semana después, los nuevos y viejos compañeros del departamento de revisión ya se habían convertido en uno, y sentí que estábamos todos unidos. Por eso, trabajar en el departamento de revisión me permite sentir la alegría de completar el trabajo con placer.
Mis principales logros laborales incluyen:
1. Aprendizaje de la aplicación de photoshop y producción de páginas web.
2. Comprender la diferencia entre redacción de noticias educativas y noticias sociales, y dominar algunos métodos y técnicas de redacción de comunicados de prensa educativos.
3. Tener conocimientos básicos de la investigación y desarrollo de canales docentes.
4. Durante este período, no solo puedo cooperar con el trabajo de mis predecesores, sino también escribir y completar de forma independiente trabajos de noticias educativas específicas. Básicamente, todas las tareas asignadas por el editor en jefe se pueden completar sin problemas.
Durante este período, las deficiencias del trabajo incluyen principalmente:
1. Esta noticia es muy anticuada y carece de originalidad.
2. La sensibilidad de las noticias es relativamente pobre y la anormalidad es una comprensión insuficiente de las noticias sociales relevantes. [Compilado por Www.QunZou.Com] En las últimas dos semanas, me transfirieron al canal de profesores como editor en jefe. Los principales problemas en la oficina son:
1. Falta de conocimientos básicos sobre el trabajo de oficina, a la hora de realizar un trabajo concreto, muchas veces se muestran poco guays y en ocasiones incluso se sienten perdidos.
2. El trabajo no es lo suficientemente detallado y, a menudo, hay errores y omisiones en pequeños temas.
3. La eficiencia no es lo suficientemente rápida y las intenciones del líder no se entienden del todo.
En cuanto a la experiencia laboral general, creo que el ambiente laboral allí es bastante satisfactorio. En primer lugar, la preocupación de la dirección y la mejora continua de las condiciones laborales me dieron la motivación para trabajar. En segundo lugar, la amistad, el cariño y la cooperación entre compañeros me dan una sensación de comodidad y solidez en el trabajo. La tercera es que la atmósfera única de "cultura corporativa" que estamos creando actualmente me da confianza en mi trabajo.
Entiendo que el desempeño del superior puede insatisfecho al líder. Francamente, si decido si puedo seguir trabajando y estudiando allí en base a estas actuaciones, no tengo mucha confianza en mí mismo. Pero creo firmemente que puedo desempeñarme mejor en el trabajo futuro y asegurar la satisfacción de mis líderes.
Autoevaluación positiva
En un abrir y cerrar de ojos, el periodo de prueba de dos meses está a punto de finalizar. En primer lugar, me gustaría agradecer a la empresa por brindarme la oportunidad de mostrar mis talentos y realizar mi propio valor. En 20_, se convirtió en empleado a prueba de la empresa y se desempeñó como cajero de ventas. Ahora haré una autoevaluación de mi trabajo, estudio y vida.
1. Trabajo:
1. Ayudar a los compañeros del departamento a solicitar tarjetas de salario para los empleados de la empresa.
Para garantizar el uso seguro de los fondos de la empresa, siga los arreglos del supervisor y ayude a sus colegas a solicitar tarjetas de salario para los empleados de la empresa para que los salarios de los empleados puedan pagarse a tiempo.
2. Ayudar a los colegas del departamento a revisar cuidadosamente los documentos originales para el reembolso de gastos por parte de cada departamento.
El Departamento de Planificación y Finanzas es la ventana de supervisión y servicio de la empresa. Para servir mejor a los empleados de la empresa y utilizar los fondos de la empresa de manera racional, estudié cuidadosamente el sistema de gestión de la empresa e insistí en implementar el sistema de gestión financiera de la empresa al revisar los documentos de reembolso. Los documentos con procedimientos incompletos y partidas de gastos poco claras deben devolverse al agente para que los rellene.
3. Realizar estrictamente sus deberes, esforzarse por hacer bien su trabajo y completar las tareas asignadas por los superiores de manera oportuna, detallada e integral.
En el trabajo de este departamento me he exigente estrictamente, llenando vacíos, descubriendo problemas constantemente, resolviendo problemas, resumiendo los motivos y acumulando experiencia, para mejorar y potenciar la gestión de la empresa. mecanismo, implementar concienzudamente el sistema de confidencialidad y completar concienzudamente cada tarea asignada por el líder de manera oportuna, y al mismo tiempo tomar la iniciativa de compartir las preocupaciones del líder y ayudar a los colegas a hacer lo que puedan.
4. Liquidar los activos físicos transferidos por Jiangsu Project Company y los activos físicos adquiridos por Hainan Project Company, y establecer almacenamiento de archivos electrónicos.
Para eliminar la posibilidad de que los activos reales de la empresa estén inflados, los activos físicos involucrados en cada reembolso de gastos se revisan estricta y cuidadosamente, y se cuentan todos los activos físicos y se verifican los activos enumerados en el comprobante de reembolso. uno por uno. Para evitar la pérdida de los activos físicos transferidos por la empresa del proyecto, se realizó un segundo inventario y, en caso de haber cambios, se realizaron ajustes oportunamente.
2. Estudio y vida:
Desde que entré a la empresa he respetado el liderazgo, me he llevado bien con mis compañeros y me he adaptado al entorno laboral de la empresa en un corto periodo de tiempo. tiempo. Para asumir el cargo lo antes posible, estudié consciente y concienzudamente los sistemas y reglas de la empresa, departamento y puesto, y trabajé en estricta conformidad con el sistema de trabajo formulado por la empresa. Y uso mi tiempo libre para estudiar por mi cuenta conocimientos teóricos, y mi nivel profesional y mis conocimientos teóricos han mejorado. En el trabajo, siempre he sido modesto y prudente, pedí consejo con humildad, tomé la iniciativa de pedir consejo a líderes y colegas, aprendí de la práctica, apliqué lo que aprendí al trabajo real, probé lo que aprendí en la práctica, identifiqué deficiencias, mejoré yo mismo, y prevení y superé la tendencia a tener conocimientos superficiales. El trabajo de los últimos dos meses ha cultivado en mí una actitud optimista, confiada, honesta y franca ante la vida, un estilo de trabajo serio, cauteloso, cuidadoso y proactivo;
¡Aprecio mucho esta oportunidad de trabajo y trabajaré duro con una actitud humilde en mi trabajo futuro!
Autoevaluación positiva
El tiempo vuela, el sol y la luna pasan volando. Conforme pasó el tiempo pensé en graduarme en julio y se acabó la fiesta de despedida, así que me llevé la canción. Broken Bridge y Gushan se irán, y el viejo Yan Xihui recibirá barro nuevo. ¿Cuándo volverás con honor? Después de pensarlo dos veces, sentí que se me llenaban los ojos de lágrimas. En un año, morí de impulso y nací de la meditación; pensé más y fui menos aleatorio; estuve mucho tiempo tranquilo y corto de pensamientos escribí con tinta gruesa y fina;
Mirando hacia atrás este año, leí 13 libros relacionados con el sector inmobiliario: desde tres manuales de topografía arquitectónica y construcción de proyectos, desde economía inmobiliaria hasta Freakonomics, desde dos libros de análisis de decisiones de inversión hasta dos Esta macroeconomía, desde adquisición de bienes raíces hasta conocimientos básicos de bienes raíces e investigación sobre el modelo y mecanismo de gestión de los grupos de empresas inmobiliarias. Cuanto más leo, más siento que tengo que ir y más tengo que hacer.
Traté varios temas pequeños al mismo tiempo: desde la investigación de proyectos inmobiliarios clave en una zona de alta tecnología hasta el cálculo de ganancias del proyecto Xiangtang Village, el seguimiento y análisis del flujo de inversión de el proyecto Century Community hasta el proceso de estampación del proyecto Century Community y las ciudades estadounidenses después de la Segunda Guerra Mundial El proceso de "anticentralización": el diagrama de flujo de aplicación del pensamiento de China para la construcción en An'an, nodos clave de desarrollo inmobiliario (estandarizado pensando en nodos de primer nivel, nodos de segundo nivel) y carga de impuestos sobre bienes raíces en An'an. Cuanto más hago, más conocimientos siento que necesito saber y más quiero acumular. Hasta el momento, algunos proyectos no se han completado. Creo que, como graduado, es muy necesario seguir varios proyectos con los pies en la tierra. Allí estoy muy agradecido con la empresa por acercar esta plataforma a los graduados.
También participé en muchas capacitaciones de la empresa este año: desde la capacitación inicial de nuevos empleados de la empresa hasta la primera capacitación en gestión de operaciones del departamento de inversiones, intercambios comerciales de gestión de proyectos hasta la construcción del sistema de gestión de costos y la construcción al principio. de este año capacitación en gestión y varias capacitaciones posteriores relacionadas con el departamento de contratos de costos, desde conferencias sobre el proceso de desarrollo inmobiliario hasta capacitación en sistemas de marketing CRM, desde capacitación en conocimientos básicos de construcción sustentable hasta capacitación en sistemas de certificación de estándares de calidad, medio ambiente y seguridad y salud ocupacional. Cuanto más escucho, más siento que el camino que tengo que recorrer no es largo, pero sí muy largo; no tengo muchas cosas por hacer, pero sí muchas, muchas cosas. Cada vez que entreno, trabajo duro para aprender y digerir los nuevos conocimientos que he aprendido.
Cuando llegué a la empresa, me asignaron la Dirección General, y poco a poco fui entrando en contacto con el trabajo de los distintos departamentos de la empresa, desde el diseño hasta el marketing, desde las finanzas hasta la ingeniería, desde Desde contratos hasta inversiones, todo en cada departamento se manejó con cuidado. Hay exposición y aprendizaje. Ahora, mirando hacia atrás, creo que es imposible. ¿Cómo puede involucrar a tantos sectores empresariales? Quizás tenga suerte. Al mismo tiempo, hago todo lo posible para digerir, resumir y pensar en lo que entro en contacto y veo, a veces, incluso si huelo algo, lo amplificaré, lo entenderé, lo aprenderé y lo digeriré; Siempre he tenido sed de conocimientos relacionados con el sector inmobiliario. Después de medio año de trabajo, mi atención se centró gradualmente en la elaboración de informes tempranos y la gestión de planes. Como proyecto piloto para la gestión de la planificación y la gestión de costos, el proyecto Xi'an Qunxinghui participó en la preparación y el análisis de seguimiento de la primera edición a la última sexta edición de la gestión de la planificación, así como en la preparación de los costos del terreno y los costos preliminares. gestión. Al mismo tiempo, también es responsable del informe mensual de datos de ventas de inversiones, el informe mensual de gestión del plan, la preparación del plan de nuevos proyectos, el informe mensual de la Oficina de Estadísticas, las estadísticas de tarifas de construcción (cuenta) del Departamento de Inversión y Desarrollo de Xi'an, la construcción. transferencia de contrato, transferencia de datos preliminares de nuevos proyectos y asistencia para informes de construcción y otros asuntos dispuestos por el liderazgo.
En los negocios, nos esforzamos por consolidar nuestra base profesional, ampliar nuestro conocimiento y esforzarnos por completar mejor nuestro trabajo. Después de cinco años de estudios universitarios, he adquirido conocimientos profesionales más básicos, pero la experiencia práctica y la experiencia social son muy escasas. Sin embargo, el ambiente de trabajo relajado y armonioso y las buenas oportunidades de aprendizaje y desarrollo en el departamento me permitieron completar rápidamente la transición de estudiante a personal. Ser capaz de tratar correctamente los contratiempos y visualizar los problemas dialécticamente. Siempre puedo mantener una actitud positiva y trabajar duro en el trabajo. En el trabajo, me concentro en mi trabajo, aprendo sistemáticamente conocimientos profesionales y también me concentro en fortalecer mi comprensión y dominio de los conocimientos médicos, y en mejorar mi estructura y sistema de conocimientos para poder familiarizarme con la situación laboral lo antes posible y evitar desvíos.
El año pasado ha sido un año de aprendizaje y enriquecimiento continuo, un año de exploración cuidadosa y crecimiento gradual. Por supuesto, todavía tengo algunas deficiencias, como la falta de experiencia y el pensamiento incompleto. En el trabajo futuro, me exigiré estrictamente, fortaleceré mi estudio, resumiré cuidadosamente mis experiencias y lecciones y superaré mis deficiencias. En mi trabajo futuro, trabajaré duro para encontrar mi propio puesto, hacer lo mejor que pueda para contribuir al hospital y crear riqueza real para la sociedad.
Autoevaluación positiva 10
¡Quizás no sientas el cambio de época entre tantas obras! En un abrir y cerrar de ojos, pasé el período de prueba de tres meses y ahora me convertiré en empleado de tiempo completo de la empresa. Para llevar mi trabajo al siguiente nivel después de convertirme en empleado regular, ahora estoy haciendo una autoevaluación durante el período de prueba para asegurarme de saber quién soy, de dónde vengo y hacia dónde voy.
Primero que nada, siéntate derecho y presta atención a tu actitud laboral
Antes de empezar el periodo de prueba, yo era una persona a la que no le importaban muchas cosas, así que cuando Llegué por primera vez a la empresa y me preocupaba que no pudieras hacerlo por mucho tiempo porque no te importa. No estaba seguro de poder persistir durante un mes, pero en realidad persistí durante más de tres meses y giré hacia la derecha gracias a mis propios esfuerzos. Esto me permitió ver mis propios cambios y también me hizo comprender que mi actitud laboral cambiará a medida que cambie mi estado de ánimo. Después de venir a trabajar a nuestra empresa, mi actitud laboral ha cambiado de sutil a integral, lo que me hace admirarme con admiración.
En segundo lugar, la capacidad laboral ha mejorado mucho en comparación con el pasado.
La autoidentificación requiere, por supuesto, una absoluta honestidad con uno mismo. Hice grandes progresos durante el período de prueba y no tengo miedo de registrar cómo era en el pasado. En comparación con el período de prueba de tres meses de mi empresa, mi capacidad laboral anterior no era tan buena. Esto es un hecho, y un hecho que siempre he sido reacio a admitir, pero en los tres meses desde que entré a trabajar en nuestra empresa, todo ha cambiado. Tal vez sea porque el cambio de actitud laboral ha llevado a una mejora en la capacidad laboral, o tal vez el trabajo en mi empresa sea el adecuado para mi desarrollo. En resumen, durante el período de prueba de tres meses, vi una gran mejora en mi capacidad laboral, lo que me llenó de expectativas para el futuro.
En tercer lugar, tener mucho entusiasmo y planes para el trabajo futuro.
Hoy ya no soy esa persona a la que no le importaba nada. Tengo muchas exigencias sobre mí mismo y tengo un gran entusiasmo y planes para mi trabajo futuro. Después de convertirme en un empleado regular, planeo transformarme de un empleado común en un empleado sobresaliente y esforzarme por recibir el Premio al Empleado Sobresaliente a fin de año. Por supuesto, ganar un premio es sólo una prueba obvia para usted mismo. Una mejor manera de demostrarlo es mejorar su actitud y capacidad laboral. He hecho un plan de trabajo dentro de un año, que comenzaré próximamente, para que mi crecimiento en la empresa sea evidente y pueda crear más valor para la empresa.
Después de la autoevaluación anterior, tengo una comprensión más clara de mí mismo. ¡Creo que después de convertirme en empleado de tiempo completo, continuaré creciendo y creando mayor valor para la empresa!
Esto finaliza el intercambio de hoy. Espero que esto ayude.