La solicitud de regularización se resume en el escrito 1
Ha finalizado el periodo de prueba de tres meses. En el puesto administrativo de recepción del Departamento de Dirección General, no solo aprendí algunos conocimientos laborales, sino que también aprendí cómo comportarme y cómo hacer las cosas. Como recién graduado de la universidad, sin duda me falta experiencia laboral. Estoy muy agradecido con la empresa por brindarme la oportunidad de aprender y crecer. En los últimos tres meses, he completado muchos eventos laborales en el puesto administrativo de recepción, pero los principales eventos laborales son los siguientes:
1. Transferir llamadas de centralita, enviar y recibir faxes, cartas y periódicos.
2. Recibir visitantes y notificar a los departamentos relevantes.
3. Registro de material de oficina e inspección de impresoras, faxes, fotocopiadoras y demás equipos de oficina.
4. Imprima y copie documentos, y administre diversos formularios y documentos.
5. Supervisar la asistencia y registro de los empleados.
6. Actualizar periódicamente la libreta de direcciones de la empresa.
7. Ordenar agua potable y cuidado de flores diariamente.
8. Llena la pequeña sala de reuniones con comida a tiempo.
9. Mantener limpio y ordenado el área de trabajo de la recepción y el lobby de la empresa.
10. Completar las tareas asignadas por los superiores y cooperar o ayudar a otros a completar otras tareas.
En segundo lugar, reembolso diario y liquidación de fin de mes.
1. Realizar reembolsos dispersos diarios. Formato electrónico, respaldo clasificado mensual, para que se pueda consultar el saldo de la cuenta en cualquier momento.
2. Registrar los gastos mensuales de manera precisa y detallada, actualizar y verificar los montos de consumo con los proveedores de manera oportuna, asegurar cuentas claras de fin de mes, presentar informes oportunos y precisos al departamento financiero, reembolsar y conservar adecuadamente todos los documentos para gastos mensuales si se requiere reembolso. La factura se conservará como copia para futuras consultas o garantía de bienes.
3. Reserve billetes de avión y hoteles. Busque y compare billetes de avión con precios favorables en línea y reserve billetes de avión para empleados en viajes de negocios. Reembolso de billetes de avión a los empleados al regreso de viajes de negocios. Las reservas de hotel son principalmente para el Sr. Wang y otros invitados importantes de empresas extranjeras.
3. Trabajo de asistencia y tiempo de fruta
1. El tiempo de fruta se lleva a cabo cada dos semanas. Soy el principal responsable de la compra, limpieza y limpieza posterior.
2. Registre la asistencia todos los días y resuma los resultados de asistencia una vez por semana. Antes de fin de mes, se deben compilar todos los registros de asistencia y el Departamento de Finanzas y el Director General Adjunto deben firmar y confirmar un informe de asistencia final.
Cuatro. Participa en trabajos de gestión de personal
1. Concierte una cita para una entrevista, coopere con el personal relacionado con el personal, llame para concertar una cita con el entrevistador y reciba al entrevistador después de la cita. Por ejemplo, pídale al entrevistador que realice una entrevista en inglés o chino y proporciónele una entrevista y algún trabajo de seguimiento.
2. Manejo de los procedimientos de entrada y salida: Todo el personal de entrada y salida debe pasar por los procedimientos pertinentes. Tales como: emisión/recogida de tarjetas de acceso, señales de estaciones, llaves de armarios de trabajo y papelería.
En los próximos días, trabajaré más duro para mejorar la calidad del servicio, tendré una buena actitud de servicio hacia los empleados de la empresa y los huéspedes extranjeros y haré todo lo posible para satisfacerlos. Hacer las cosas de forma rápida y eficaz e intentar no cometer errores son mis objetivos. Además, fortaleceré mis conocimientos de etiqueta y aprendizaje del mandarín para mejorar mi calidad general. Aunque tengo algunos pequeños defectos, creo que con mis propios esfuerzos puedo crear una buena imagen para la recepción de nuestra empresa.
Resumen de solicitud de empleo 2
En los últimos tres meses, con el apoyo y la ayuda de los líderes y colegas de la empresa, nuestro departamento ha cumplido estrictamente con los sistemas relevantes de la empresa y completó con éxito el trabajar . Para completar mejor la siguiente tarea, ahora haré un informe y un resumen del trabajo de nuestro departamento en los últimos tres meses.
En los últimos tres meses, nuestro departamento ha seguido estrictamente el sistema de gestión de adquisiciones de la empresa, ha hecho todo lo posible para controlar los costos de adquisiciones, ha completado varias tareas de adquisiciones con calidad y cantidad y ha garantizado el funcionamiento normal de todos los departamentos de la empresa. Pero en general, no se han logrado los resultados ideales esperados. La tasa de adquisiciones oportunas ha alcanzado el 95% y aún existen factores como entregas tardías y calidad deficiente.
En el trabajo futuro, nuestro departamento continuará estudiando mucho, mejorando continuamente las habilidades comerciales, revisando la información del producto, fortaleciendo la comunicación con los clientes y completando mejor diversas tareas de adquisiciones con calidad y cantidad, para garantizar la precisión y exactitud de todas las tareas. Esfuércese por alcanzar el 100%. Para mejorar mejor el trabajo de adquisiciones y completar las tareas de adquisiciones de manera eficiente, nuestro departamento tomará las siguientes medidas:
1. Cumplir estrictamente con el sistema de gestión de adquisiciones de la empresa y realizar planes y resúmenes diarios.
Para cumplir con los requisitos del trabajo diario, nuestro departamento anotará el trabajo a realizar y las cosas a manejar cada día, hará un resumen de la situación laboral diaria y aprovechará el tiempo para lidiar con las cosas que no se han manejado bien. Esforzarse por resolver los problemas lo más rápido posible y sin demora.
2. Respetar el principio de adquisición rápida y buena y controlar estrictamente los costos de adquisición.
Nuestro trabajo de adquisiciones está al servicio de la producción, es decir, adquirir materias primas de alta calidad al menor costo, por lo que debemos realizar un análisis detallado de las materias primas a comprar, medir su desempeño en costos, e insista siempre en la calidad y el precio, compare precios y ahorre dinero lo antes posible.
En tercer lugar, aprender y practicar en el trabajo.
Viajar más, comparar más, resumir más y mejorar constantemente su nivel comercial de adquisiciones; fortalecer la comunicación con los proveedores, realizar el trabajo de seguimiento de manera oportuna y permitirles cooperar activamente con nuestro trabajo; medidas Resolver problemas y garantizar que las diversas materias primas necesarias para la producción se proporcionen a tiempo, con alta calidad y cantidad.
Cuarto, fortalecer la comunicación y la coordinación con varios departamentos
Controlar estrictamente el tiempo y el ciclo de adquisiciones para garantizar la adquisición científica y razonable de diversas materias primas y cooperar con las diversas operaciones inmobiliarias de la empresa; tipos de Cuando los bienes o materias primas ingresan a la fábrica, coordine y comuníquese con los departamentos relevantes de manera oportuna.
Ajuste de cantidad del verbo (abreviatura de verbo)
Controlar la cantidad y calidad de los bienes y materias primas del inventario Al comprar bienes y materias primas, si se encuentran anomalías en la calidad y la cantidad, se producirá una emergencia. Se deben tomar medidas de inmediato y ponerse en contacto con el proveedor para negociar con los departamentos pertinentes.
Sexto, fortalecer la comunicación
Aprenda a comunicarse con otros de manera proactiva y comuníquese con frecuencia con el personal relevante en talleres, almacenes y departamentos de inspección de calidad para ayudarlos a comprender los productos, rastrear las necesidades y reducir errores de trabajo, mejorar la eficiencia del trabajo.
En resumen, en el trabajo futuro, nuestro departamento estudiará más, acumulará una rica experiencia en adquisiciones, completará diversas tareas con altos estándares y requisitos estrictos, y cumplirá los objetivos de la empresa con una actitud diligente, pragmática y pionera. Contribuir al desarrollo.
Resumen de la Solicitud de Regularización 3
Me convertí en empleado en prácticas en la sección de enseñanza e investigación del Centro Editorial y de Diseño Global de la empresa el 4 de septiembre. Ahora estoy ocupado y cumpliendo tres años. El período de prácticas de un mes ha expirado. De acuerdo con las normas y reglamentos de la empresa, ahora solicito convertirme en empleado formal de la empresa.
Aunque era la primera vez que entraba en contacto con la profesión de editor, el ambiente de trabajo relajado y armonioso de la empresa y el espíritu unido y emprendedor hicieron que me enamorara de este trabajo muy rápidamente. Al mismo tiempo, la empresa proporcionó una serie de cursos de formación completos, así como la ayuda desinteresada y la orientación paciente de muchos antiguos colegas y editores senior, lo que me permitió adaptarme al entorno laboral de la empresa en un corto período de tiempo y convertirme en Estoy familiarizado con el proceso de edición y publicación, lo que me ayudó. Esto sentó las bases para un trabajo rápido en el futuro.
Resumen de tres meses de trabajo: el ajetreo va acompañado de enriquecimiento, y el aprendizaje va acompañado de cosecha. Bajo la cuidadosa formación del director, comencé con algunos trabajos básicos de revisión, estudié constantemente y progresé paso a paso. Ahora puedo asumir algunos proyectos de forma independiente. Entre ellos, los principales proyectos completados son: edición rápida del primer borrador del vocabulario de la escuela secundaria (Nivel 1), edición rápida del primer borrador del vocabulario de la escuela secundaria (Nivel 3), revisión rápida del primer borrador del vocabulario de la escuela secundaria (Nivel 2), campamento de verano especial en inglés de Oxford libro de texto curso básico revisión del primer borrador, avance en la escucha del examen de ingreso a la escuela secundaria revisión y seguimiento de la tercera edición de la segunda edición, avance en la escucha del examen de ingreso a la escuela secundaria. Se puede decir que estos tres meses de trabajo son de gran importancia para mí.
En mi trabajo en la sección de enseñanza e investigación de la escuela secundaria, me exijo estrictamente realizar todas las tareas asignadas por el director con seriedad y puntualidad cuando encuentro problemas que no entiendo o que no entiendo. No lo entiendo, pido humildemente consejo al director. Al mismo tiempo, también aprendo activamente nuevos conocimientos y habilidades, presto atención a mi propio desarrollo y progreso, y mejoro y enriquezco constantemente. Espero emprender de forma independiente un proyecto completo lo antes posible, ser independiente en mi trabajo y. realizar mayores aportes a la empresa. Por supuesto, cuando ingresa por primera vez al lugar de trabajo, inevitablemente cometerá algunos pequeños errores que el líder deberá corregir. Pero como lección aprendida del pasado y maestra para otros que están detrás de mí, estas experiencias también me han hecho crecer y madurar. Desde aquí quiero agradecer especialmente a los directores de este departamento por su orientación y ayuda en mi incorporación a la empresa, y por recordarme y corregir los errores y deficiencias en mi trabajo.
Aunque tres meses no es mucho tiempo, me he sentido profundamente atraído por la buena cultura corporativa del periódico. Los líderes de los periódicos prestan atención a una gestión humanista y el ambiente de trabajo es relajado. En este ambiente puedo estimular enormemente mi potencial y realizar mi trabajo diario con una actitud más positiva.
Sé que como editor no sólo necesito una actitud de trabajo paciente y meticulosa, sino también un fuerte sentido de responsabilidad. Puedo asumir toda la responsabilidad de los libros que edito y seguir progresando en mi trabajo, esforzarme por mejorar mi calidad profesional y empresarial, esforzarme por llevar la calidad de los libros a un nuevo nivel y abrir un canal más amplio para el desarrollo. de la empresa. Estoy seguro de que puedo hacerlo.
He aprendido mucho en los últimos tres meses. Me siento orgulloso de ver el rápido desarrollo y el brillante futuro de la empresa, y estoy aún más ansioso de ser un empleado de tiempo completo aquí, lograr mis objetivos, reflejar el valor de mi vida y crecer con la empresa. Aquí solicito un empleo de tiempo completo e imploro a todos los líderes que me den la oportunidad de continuar capacitándome y realizando mis ideales. Haré bien mi trabajo con una actitud humilde y pleno entusiasmo, crearé valor para la empresa y espero crear un futuro mejor con la empresa.
Esquema de la Solicitud de Regularización 4
1. Responsabilidades de la Oficina
Como recién graduado, la oficina es un nuevo campo de trabajo para mí. Como alto ejecutivo de la empresa, también soy muy consciente de las responsabilidades laborales de los puestos administrativos. La oficina es una organización de gestión integral bajo el liderazgo directo de la oficina del director general. Es un vínculo entre el pasado y el futuro, que conecta lo interno y lo externo y se extiende en todas las direcciones. El trabajo de oficina es complejo y exigente a la hora de redactar documentos, facilitar información, solicitar proyectos, etc. Además, también debemos tener en cuenta la gestión documental, la aprobación y transmisión de documentos, la organización de reuniones, la bienvenida y el envío. Ante una gran cantidad de tareas diarias complicadas y triviales, el personal administrativo debe fortalecer su autoconciencia en el trabajo, prestar atención a acelerar el ritmo de trabajo, esforzarse por mejorar la eficiencia del trabajo, manejar diversos asuntos con calma, esforzarse por ser integral. precisa y adecuada, y evitar omisiones y errores.
En segundo lugar, lo que se debe hacer debe hacerse correctamente
Aunque la oficina es un campo completamente nuevo para mí, desde el comienzo de mi ingreso a la empresa, me ha impresionado el entusiasmo. y entusiasmo de mis compañeros animados por un buen ambiente de trabajo. La mayor parte del trabajo de oficina es papeleo. Desde que ingresé a la empresa, he redactado varios documentos completos y algunos trabajos de solicitud para la empresa. Responsable de grabar y organizar las reuniones mensuales del personal. Haga un buen trabajo enviando y recibiendo documentos, correos electrónicos y entrega urgente relacionados con la empresa. Coopere con el Departamento de I + D y el Departamento de Finanzas para manejar algunas tareas triviales. Utilice facturas telefónicas para recargar a los profesores en varias regiones cada mes. Transmitir e implementar oportunamente el espíritu de las reuniones, documentos e instrucciones relevantes de la empresa. Organiza la empresa para realizar pequeñas actividades divertidas para que todos puedan relajarse después de su ajetreado trabajo. Además, también brindamos servicios logísticos para las diversas reuniones o capacitaciones de la empresa para garantizar que las reuniones o capacitaciones se desarrollen sin problemas. Debido a la falta de experiencia social, trato de pensar detenidamente antes de hacer cualquier cosa y trato de evitar errores.
Tres. Problemas existentes y esfuerzos futuros
Como graduado sin experiencia que acaba de salir del campus y entrar en una sociedad compleja, se requiere un proceso de adaptación. En los tres meses desde que me incorporé a la empresa he podido trabajar con conciencia y con los pies en la tierra y he logrado ciertos avances. Sin embargo, también hay algunos problemas y deficiencias, que se reflejan principalmente en los siguientes aspectos: p>
En primer lugar, todo el trabajo es muy importante para mí. Para mí, es un puesto nuevo. Tengo que trabajar mucho mientras estoy explorando, por lo que no puedo trabajar tan bien como otros empleados. En algunos casos, no puedo cubrirlo todo y es necesario mejorar aún más la eficiencia del trabajo; en segundo lugar, algunos trabajos no son lo suficientemente detallados y, en tercer lugar, mi nivel teórico no se adapta a los requisitos de los líderes de la empresa. comete errores en cuestiones pequeñas y no puede satisfacer a los líderes. Por lo tanto, a menudo tengo que encontrar problemas en mí mismo y hacer mayores esfuerzos para mejorar.
En los próximos días, estoy decidido a mejorar seriamente mi nivel de trabajo y contribuir al mejor desarrollo futuro de la empresa. Creo que debería hacer todo lo posible para: Primero, fortalecer el aprendizaje y ampliar mis conocimientos. Haga una buena investigación sobre lo que deben hacer los ejecutivos de la empresa y aclare sus responsabilidades laborales. En segundo lugar, basándose en el principio de buscar la verdad en los hechos, liberar la situación en los niveles superiores e informar la situación en los niveles inferiores; en tercer lugar, prestar atención a la construcción del estilo de la empresa y fortalecer la gestión; unirnos como uno solo, trabajar duro y formar un buen ambiente de trabajo en el departamento. Mejorar continuamente las capacidades de soporte de la oficina y los niveles de servicio para otros departamentos. Cumplir con las normas y reglamentos internos de la empresa, salvaguardar los intereses de la empresa, crear activamente un mayor valor para la empresa y esforzarse por lograr mejores resultados laborales.
Sé que el desempeño laboral anterior puede no satisfacer al líder. Todavía existe una gran brecha entre los requisitos del líder y mis propios requisitos. Si la empresa cree que he pasado el período de prueba y me convierto en un empleado de tiempo completo, tendré la confianza para ser más estricto conmigo mismo, trabajar duro para superar mis deficiencias, fortalecer mis estudios, trabajar duro para mejorar mi capacidad laboral, y completar cada trabajo de forma activa, entusiasta y concienzuda.
Resumen 5 de la solicitud de regularización
Llevo cuatro meses trabajando en la empresa. Durante estos pocos meses de trabajo, trabajé duro para adaptarme al nuevo ambiente y puesto de trabajo, estudié con humildad, me sumergí en el trabajo, cumplí mis deberes concienzudamente y completé con éxito diversas tareas. Ahora resumo el trabajo de los últimos cuatro meses de la siguiente manera.
Primero, el aspecto ideológico
Al comienzo de mi trabajo, entendí cuidadosamente el desarrollo de Taiwán, estudié las reglas y regulaciones de gestión relevantes y me familiaricé con el trabajo diario de la oficina. Y al mismo tiempo trabajó duro para mejorar los métodos y métodos de trabajo. Mejorar la capacidad de trabajo y afrontar los desafíos del nuevo trabajo con una nueva actitud.
En segundo lugar, en materia de trabajo
Correcta actitud laboral y estricto cumplimiento de las disciplinas organizativas. Siempre acojo el trabajo de cada día con total entusiasmo y siempre trato mi trabajo al 100%.
1. Realizar el trabajo diario de la oficina con paciencia y meticulosidad. En los últimos meses, básicamente aseguré el funcionamiento ordenado del trabajo diario de la oficina. Al mismo tiempo, completé activamente otras tareas asignadas por los líderes superiores, completé toda la clasificación telefónica para varios centros y departamentos y produje permisos de trabajo. y actividades y organización planificadas en el jardín del Festival del Medio Otoño. Ante una gran cantidad de trabajo diario complicado y trivial, fortalezco mi conciencia laboral, presto atención a acelerar el ritmo de trabajo, mejoro la eficiencia del trabajo, manejo diversos asuntos con calma, me esfuerzo por ser integral, preciso y moderado, y evito omisiones y errores. Con la ayuda y el apoyo de mis líderes y colegas, básicamente logré hacer todo y todo se implementó.
2. Hacer un buen trabajo activamente en la gestión de archivos. En los últimos meses, hemos completado la tarea de clasificar y archivar casi 20 años de documentos y archivos financieros. En el proceso de organización de los expedientes del caso, seguimos las reglas de formación de los documentos y materiales, mantuvimos la conexión sistemática de los documentos y materiales dentro de los expedientes y organizamos los expedientes de manera razonable y estandarizada, de modo que la tasa de presentación, el índice de integridad y el índice de integridad de los documentos y materiales alcanzaron los requisitos y los expedientes del caso fueron razonables y completos. La lista secuencial proporciona comodidad para acceder a varios tipos de información.
Tres. Trabajo insuficiente y planes de futuro
Aunque se ha trabajado algo, todavía hay muchos problemas, principalmente los siguientes: el trabajo no se adapta a los tiempos. Ocupados con las tareas diarias, el trabajo no ha alcanzado un cierto nivel. No puedo concentrarme en el trabajo y el estudio. Sé mucho pero no soy bueno en eso. En el trabajo futuro, trabajaré duro para corregir mis defectos y dedicarme a trabajar con mayor entusiasmo. En primer lugar, fortaleceré mis estudios, mejoraré mi calidad política e ideológica y mi nivel de trabajo empresarial, estableceré una buena ética profesional, me dedicaré al estudio con una actitud seria, pleno entusiasmo y estricta disciplina, y acumularé los conocimientos básicos y habilidades laborales necesarios para mi trabajo. Aunque el trabajo en la oficina es trivial y complicado, trabajaré duro para mejorar aún más mis capacidades laborales multifacéticas y afrontaré el trabajo diario con una actitud positiva. En segundo lugar, también prestaré atención a cultivar mi propia adaptabilidad, capacidad de coordinación, capacidad de organización y creatividad, y seguiré aprendiendo, progresando y mejorándome en el trabajo para poder completar mejor mi trabajo.
Lo anterior es un resumen de mi trabajo durante los últimos cuatro meses. Trabajaré duro para superar mis defectos, compensarlos y esforzarme por hacerlo mejor en el futuro.
Resumen de artículos relacionados con el resumen de solicitud de regularización:
★5 breves resúmenes del periodo de prueba 2020.
★5 ensayos cortos que resumen la solicitud de regularización 2020.
★Resumen de solicitudes de ingreso de nuevos empleados
★Resumen de trabajos de regularización y 5 ensayos cortos seleccionados
★ Resumen de empleo personal 2021 después del corto período de prueba: 5 ensayos.
★Muestra de resumen de trabajo personal para solicitar empleo a tiempo completo en 2020
★Un breve resumen del trabajo de prácticas.
★5 ensayos de resumen de trabajo personal para empleados durante su período de prueba.
★Resumen del trabajo personal para la solicitud de tiempo completo
★Resumen conciso del trabajo de confirmación del período de prueba