Los docentes bajo el "Plan Especial de Puestos" seguirán el sistema salarial nacional unificado y los estándares para las instituciones públicas durante el período de empleo. Las asignaciones y subsidios son determinados integralmente por cada localidad en función del nivel de ingresos anual del público. profesores con las mismas condiciones locales. En principio, el nivel de ingresos anuales de los docentes del "Plan Especial de Puestos" no es inferior al de los docentes públicos locales en condiciones equivalentes.
Los fondos necesarios para el "Plan Especial de Puestos" son asumidos conjuntamente por las finanzas centrales y las finanzas locales, siendo las finanzas centrales las que toman la iniciativa. El gobierno central ha creado un fondo especial para los gastos salariales de los docentes en el marco del "Plan Especial de Puestos", que se acuerda con los gobiernos locales sobre la base de un estándar anual per cápita de 18.960 yuanes. Si el nivel de ingresos salariales de los docentes en el marco del "Plan Especial de Puestos" es superior a 18.960 yuanes, la parte superior correrá a cargo de las finanzas a nivel del condado.
Las finanzas del condado de Shegang son responsables de implementar subsidios locales, subsidios de transporte necesarios, tarifas de exámenes físicos para maestros en puestos especiales y tarifas relacionadas que deben pagarse cuando se incluyen en el sistema de seguridad social local y se disfruta de la seguridad social correspondiente. beneficios. Al calcular los fondos de pago de transferencias generales locales, las finanzas provinciales los incluirán en los cálculos de gastos estándar.
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