¿Cómo pueden los estudiantes británicos realizar prácticas en el Reino Unido?

Consejo 1: pregunta por el salario.

Según nuestra experiencia en Intern Awareness, las pasantías remuneradas tienden a ser más rigurosas que las no remuneradas y tendrás más probabilidades de conseguir un trabajo permanente. Si encuentra una pasantía no remunerada que realmente le guste, considere escribir directamente a la empresa y decirles que le encantaría tener la oportunidad, pero que no puede pagar las tarifas asociadas con la pasantía. Después de todo, no tienen el corazón de piedra. Y este truco funciona muy bien para las pasantías que ayudamos.

Consejo 2: Ponlo en blanco y negro

Ya sea que encuentres una pasantía remunerada o una pasantía no remunerada, obtén un documento que enumere claramente tus responsabilidades y lo que recibirás en negro y blanco, esta es una decisión acertada. Puede mostrar esta lista clara a futuros empleadores. Este documento no sólo es una prueba sólida de tu contribución a las prácticas, sino que también te ayuda a reclamar el salario mínimo si estás realizando unas prácticas no remuneradas.

Consejo 3: Registro de prácticas

Los estudiantes británicos deben registrar lo que aprendieron, así como los nombres y datos de contacto de las personas que tuvieron durante sus prácticas. Esta será su referencia al momento. te vas. Un recurso valioso después de la pasantía. Las pasantías consisten principalmente en conocer personas más relevantes, garantizando así tener su propia agenda de contactos exclusiva.

Consejo 4: Pide recomendaciones.

Cuando estás a punto de irte y prepararte para postular a la próxima pasantía o trabajo formal, ya es demasiado tarde para pedir cartas de recomendación. Debe pedirle a alguien que le escriba una carta de recomendación antes de partir. Es posible que tu jefe tenga acceso a cientos de pasantes, así que pídele que te escriba una carta de recomendación mientras aún estés en la empresa.

Consejo 5: Sé bueno avanzando y retrocediendo.

Unas prácticas son una oportunidad de aprendizaje. Sea proactivo y curioso. Una pasantía significa que obtendrá experiencia laboral útil. Si no es así, o crees que obtuviste lo que querías de la pasantía, no temas dejarla.