Una guía para principiantes en el mundo laboral para evitar trampas
1. Comprenda que mejorarse es más importante que ganar dinero.
2. Aprende a aceptar la ansiedad.
3. Cuando llegue la oportunidad, no te importe revelar adecuadamente tus deseos y tus ambiciones.
4. No tengas miedo de volver a hacerlo.
5. Hazte fuerte. Nada puede impedirte comer o dormir.
6. No te sientas muy perjudicado cuando sufres una pérdida y no te aproveches de ti mismo como si lo supieras todo y pudieras hacerlo todo.
7. La actitud muchas veces no puede determinar la acción, pero la acción a veces determina la actitud.
8. Cuando tu trabajo actual sea estable, reserva una segunda carrera con antelación.
9. Atrévete a decir que no y no te dejes tratar como un manitas.
10. Debes ser una buena persona, pero no para halagar a los demás, sino para ser sincero, educado y objetivo.
11. Tener una forma de pensar positiva.
12. Cometer errores no da miedo. Lo que da miedo es no poder salir.
13. No importa cuándo, fingir ser estúpido siempre es la forma menos probable de cometer un error.
14. Nunca es el entorno lo que limita el desarrollo personal.
15. Proporcionar retroalimentación periódica y proactiva sobre el trabajo, para que todo esté explicado, todo solucionado y todo respondido.
16. Cuando trabajes, debes aprender a pedir ayuda y no pensar en ello.
17. No te quejes, céntrate en resolver los problemas.
18. No trabajes sin sentido. Trabajar horas extras no es señal de trabajo duro.
17. Nunca son tus habilidades las que determinan tu salario, sino tu irremplazabilidad.
20. Aprende a revisar, revisar tu trabajo y revisar tu propio crecimiento periódicamente.
21. Tener el coraje de asumir la responsabilidad. Cuando surge un problema, la primera reacción no debe ser buscar razones, sino encontrar soluciones.
22. No dejes que las emociones laborales afecten tu vida personal.
23. Llame activamente a recursos hacia arriba en lugar de esperar a ser llamado.
24. Mantén la curiosidad, mantén un entusiasmo infinito por el mundo desconocido y continúa aprendiendo.
25. Para juzgar la calidad de un trabajo, además de los beneficios salariales, también debes centrarte en el desarrollo profesional a largo plazo y en si puedes ser ascendido.
26. Pregunta por una buena forma de socializar.
27. No te involucres en luchas internas en la oficina.
28. No hables de los demás a sus espaldas. Analiza más hechos objetivos y habla menos de motivos subjetivos.
29. La relación entre el líder y usted no es antagónica, sino colaborativa.
30. Erradicar la personalidad complaciente.