1 Plataforma Nacional de Servicios Gubernamentales de Recursos Humanos y Seguridad Social
Ingresar a la página web de la Plataforma Nacional de Servicios Gubernamentales de Recursos Humanos y Seguridad Social. y acceda a la sección de servicios online Seleccionar talentos y personas a consultar.
2. Terminal móvil 12333
Inicie sesión en el cliente móvil 12333, utilice la plataforma de consulta de títulos profesionales y busque entre el personal profesional y técnico en la sección de talento y personal.
3. Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social de la República Popular China
Inicie sesión en la página web del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, seleccione el título profesional y profesional columna de calificaciones y haga clic en la columna de consulta de información de revisión de título profesional para consultar el Certificado.
4. Consulta de cuenta oficial de WeChat
Busque la cuenta oficial de WeChat del "Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social", haga clic en la consulta del título en la consulta de certificado en la esquina inferior izquierda del ventana de diálogo y seleccione la página correspondiente Consulta de certificado.
La plataforma de consulta tiene tres funciones para usuarios individuales: descripción de la consulta de información de revisión de títulos profesionales, consulta de información de revisión de títulos profesionales nacionales y registros de consulta de información de revisión de títulos profesionales.
Actualmente, la plataforma de consulta de títulos profesionales ha recopilado más de 120.000 información de títulos profesionales reportada por varias localidades y departamentos relevantes. Los certificados de títulos profesionales se pueden verificar a través de la plataforma de consulta de títulos profesionales. Si no encuentra su información en línea, no se preocupe. Su información aún se está recopilando. En este momento podrá acudir a la ventanilla para consultar los certificados pertinentes.
Reconocimiento de títulos profesionales: en primer lugar, es una calificación académica de tiempo completo reconocida por el país. El personal a tiempo parcial no puede participar en el reconocimiento de títulos profesionales; en segundo lugar, las calificaciones académicas requieren una maestría o superior para ser reconocidas; ; el último punto es que las carreras deben ser consistentes y no se aceptan calificaciones interprofesionales. La solicitud de título profesional deberá ser consistente con el puesto profesional y técnico que se ocupa actualmente. Sólo si se cumplen los requisitos anteriores se podrá reconocer el título profesional.
Evaluación de títulos profesionales: La evaluación de títulos profesionales es aplicable a todo el personal siempre que cumpla con las condiciones de evaluación, podrá participar en la evaluación de títulos profesionales, ya sea a tiempo completo o parcial. Los niveles de títulos profesionales son diferentes y las calificaciones académicas requeridas y los años de experiencia también son diferentes. Por supuesto, en comparación con el reconocimiento de títulos profesionales, el umbral para la revisión de títulos profesionales es mucho más bajo.
En resumen, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social actualizará dinámicamente la información de revisión de títulos profesionales en función de la información recopilada por varias agencias de revisión de títulos profesionales y ampliará el alcance de las consultas en lotes.
Base jurídica:
Disposiciones transitorias sobre la gestión de la evaluación de títulos profesionales
Artículo 13
Personas que solicitan la evaluación de títulos profesionales (en adelante (denominados aspirantes) ) deberán respetar la Constitución y las leyes, tener buena ética profesional y cumplir con las condiciones de postulación estipuladas en la evaluación de títulos profesionales del nivel correspondiente o en la evaluación de títulos profesionales y técnicos.
Los solicitantes deben ser personal profesional y técnico de la unidad. No se permite que el personal jubilado postule para participar en la evaluación de títulos profesionales.
Si un miembro del personal de una institución pública es sancionado con un demérito o superior, no podrá solicitar participar en la revisión de títulos profesionales durante el período de sanción.
Artículo 14
Los solicitantes generalmente deben solicitar la revisión del título profesional paso a paso de acuerdo con el nivel del título profesional. El personal profesional y técnico que haya logrado importantes avances en la investigación básica y las tecnologías de vanguardia, haya resuelto importantes problemas técnicos y de ingeniería y haya realizado contribuciones significativas al desarrollo de diversas empresas económicas y sociales puede solicitar directamente la evaluación de títulos profesionales superiores.
Para la introducción de talentos extranjeros de alto nivel y talentos que se necesitan con urgencia, las restricciones sobre las calificaciones académicas, los años de experiencia y otras condiciones pueden relajarse razonablemente.
Para el personal profesional y técnico que ha trabajado en áreas remotas difíciles y a nivel de base durante mucho tiempo, el enfoque debe ser su desempeño laboral real y los requisitos de calificaciones académicas y años de servicio deben ser apropiados. relajado.