Para los estudiantes que quieran postularse para un trabajo en una de las 500 principales empresas extranjeras o postularse para una escuela extranjera, es muy importante tener un currículum profesional en inglés, y algunas grandes empresas nacionales también requieren currículums en inglés. . Cabe señalar que los currículums en inglés no son solo traducciones de currículums en chino. Para redactar un currículum profesional en inglés, debe prestar atención tanto al formato como al contenido. Al optimizar el formato y el contenido de su currículum en inglés, debe prestar atención a los siguientes tres puntos:
1. El formato del currículum en inglés debe prestar atención al formato
En comparación con el chino currículums, los currículums en inglés prestan más atención al formato. Un currículum en inglés con un diseño excelente es más profesional y es más fácil resaltar los puntos clave y el contenido ventajoso, lo que hace que el currículum en inglés sea más valioso. El formato de diseño de un currículum en inglés se divide principalmente en estos módulos principales:
Contenido superior: la información básica del currículum en inglés se coloca en la parte superior. Cabe señalar que la información personal en el currículum en inglés solo debe ser el nombre y la información de contacto. El nombre se puede utilizar en un tamaño de fuente un poco más grande. La información personal como avatar, edad, sexo, etc. no puede aparecer en los currículums en inglés, porque en la cultura de reclutamiento occidental, esta información puede tener una interferencia no objetiva con el reclutamiento, por lo que no se recomienda escribir información privada en los currículums.
1 Nombre: Si no hay un nombre en inglés de uso común, simplemente escriba el nombre en chino. No es necesario elegir un nombre en inglés.
2 Correo electrónico: los estudiantes pueden usar el correo electrónico educativo. Se recomienda Gmail para estudiantes extranjeros. No se recomienda el correo electrónico QQ. Se recomienda nombrar el buzón con su propio nombre, o puede agregar sufijos y números de sufijo.
3 Teléfono: Se recomienda agregar el código de área (como 86) y escribirlo en una forma que sea fácil de recitar y marcar.
Contenido del módulo: Además de la información básica, generalmente hay 4 módulos:
1 ¿Módulo de experiencia educativa? EDUCACIÓN
2 ¿Módulo de experiencia laboral? /p>
3? Módulo de experiencia de actividad EXPERIENCIA DE LIDERAZGO
4? Otros (habilidades y habilidades lingüísticas, etc.) ?VARIOS
Secuencia del módulo: El currículum en inglés del estudiante debe ser "Experiencia educativa" primero, y aquellos con más de 1 año de experiencia laboral deben tener "experiencia laboral" primero. Si tienes experiencia educativa o laboral que quieras destacar especialmente, también puedes avanzar el contenido correspondiente de forma adecuada.
2. El contenido del currículum en inglés debe expresarse con precisión.
En el currículum en inglés, las oraciones en inglés no se expresan con precisión, lo cual es un problema para muchos estudiantes universitarios y profesionales. Buscadores que rara vez escriben currículums en inglés. Errores comunes que se cometen al escribir un currículum en inglés. Aunque el reclutador generalmente puede entenderlo al leer el currículum, reducirá en gran medida la puntuación del currículum. Si desea expresarse con mayor precisión en su currículum en inglés, debe prestar atención a dos puntos:
1. Evite las declaraciones resumidas
A muchos estudiantes les gusta usar auto-resumen. Declaraciones resumidas al escribir currículums en inglés Declaraciones como esta:
"Déjame ejercitar la habilidad XX"
"Permíteme mejorar el nivel XX"
"Cultivado la capacidad de recopilar y obtener información, estimuló la capacidad de completar informes de investigación ”
“Desarrolló una fuerte capacidad de trabajo y liderazgo…”
Tal autoresumen no mejorará a RRHH. Piensa que tienes esa habilidad, pero bajará la evaluación de tu currículum en inglés porque la descripción no es específica. En un currículum en inglés, las habilidades que se quieren reflejar deben expresarse a partir de "resultados verbales".
Por ejemplo, en la primera descripción, si elimina la declaración de autoevaluación y describe el contenido específico del trabajo en detalle, el efecto obviamente será mejor:
Completado 61 páginas X Informe de investigación de la industria de forma independiente obteniendo la información necesaria de diversas fuentes, incluidas WIND, informes anuales de empresas que cotizan en bolsa e informes de calificación de emisores, etc.
2. Utilice verbos y tiempos verbales precisos
Para personas con experiencia reclutadores, Solo por el uso de verbos y tiempos verbales, se puede juzgar aproximadamente si el nivel de inglés del candidato es profesional. Por lo tanto, debemos prestar especial atención a las cuestiones verbales y verbales en nuestros currículums en inglés.
En un currículum en inglés, cada afirmación debe comenzar con el participio pasado del verbo, y se deben evitar en la medida de lo posible los pronombres personales en el contenido del currículum en inglés. Es mejor no repetir el verbo al principio de tu currículum más de tres veces.
Si sientes que tu vocabulario no es suficiente, puedes referirte a los siguientes verbos:
¿Acelerado para acelerar
Logrado para completar
? p>¿Logrado? para obtener
¿Activado? , win
Ejecutado ?Ejecución
Ejercido
Expandido ?Expansión
Generado ?Generar
3. el contenido del currículum en inglés requiere atención a los detalles
Muchas personas cometen errores al no prestar atención a los detalles al escribir currículums en inglés, lo que reduce en gran medida el profesionalismo de todo el currículum en inglés. Hay dos detalles principales a los que se debe prestar atención en los currículums en inglés:
1. Errores ortográficos
Lo más común en los currículums en inglés son los errores ortográficos, como la ortografía "implementar " como "implementar", "implementar", o escribir "Inversión" como "Inversión", etc. Estos errores ortográficos hacen que todo el currículum en inglés parezca muy poco profesional e incluso pueden ser eliminados directamente por algunas empresas extranjeras con requisitos meticulosos.
2. Errores de puntuación y espaciado.
En los currículums en inglés se requieren espacios antes de los corchetes y después de las comas. Muchos solicitantes de empleo no prestan atención a este punto en el proceso de redacción del currículum en inglés, lo que dejará al empleador con la impresión de que los candidatos no están familiarizados con la escritura en inglés.
Las anteriores son las cuestiones a las que se debe prestar atención en el formato y contenido de los currículums en inglés. Finalmente, Super Resume desea que todos puedan escribir un currículum profesional en inglés y encontrar el trabajo ideal.