¿Es difícil tomar el examen de cajero de banco?
¿Es difícil tomar el examen de cajero de banco? Muchos estudiantes universitarios recién graduados quieren encontrar un trabajo relativamente estable. Mucha gente quiere postularse para el examen de empleado de banco, a continuación compartiré con ustedes un artículo sobre si es difícil realizar el examen de cajero de banco. ¿Es difícil realizar el examen de cajero de banco? 1
Los exámenes de los cinco bancos principales son difíciles y la clasificación de dificultad es la siguiente:
Banco Industrial y Comercial de China ★ ★★☆☆
Formato de examen: examen por computadora, hay alrededor de 98 preguntas, incluidas 61 preguntas prácticas, que representan 62 o el 24% de las preguntas, 2 preguntas de gestión, 12 preguntas de inglés, 8 preguntas financieras Temas candentes, 3 preguntas sobre informática, 6 preguntas sobre finanzas, 4 preguntas sobre contabilidad y 2 preguntas sobre derecho, además de una pregunta escrita.
Se puede observar que el examen ICBC implica menos conocimientos profesionales y la dificultad relativa es mucho menor. Sin embargo, las preguntas del examen ICBC son relativamente nuevas cada año y muchas personas quedarán un poco estupefactas después de verlas.
Banco de Comunicaciones ★★★☆☆
Formato de examen: examen por computadora, con alrededor de 187 preguntas, incluidas 70 preguntas prácticas, 14 preguntas económicas, 42 preguntas en inglés y preguntas públicas. fundación 20 preguntas, 10 preguntas sobre temas financieros y políticos actuales, 14 preguntas sobre finanzas, 1 pregunta sobre marketing, 1 pregunta sobre gestión y 15 preguntas sobre informática.
Las materias de prueba están relativamente equilibradas, pero el inglés también representa una gran proporción.
Banco Agrícola de China★★★★☆
Formato del examen: examen por ordenador, con aproximadamente 195 preguntas. Incluye 45 preguntas de prueba prácticas, que representan el 23,08%, 11 preguntas económicas y financieras, que representan el 5,64%, 2 preguntas de contabilidad, que representan el 1,03%, 8 preguntas de gestión, que representan el 4,10% y corporativas* **18 preguntas básicas. representando el 9,23%, y 10 preguntas informáticas. Representa el 5,13%, 1 pregunta sobre marketing, 1 pregunta sobre estadística, 9 preguntas sobre temas candentes y conocimientos ABC, que representan el 4,61%, 10 preguntas sobre temas de actualidad, que representan el 5,13%, 80 preguntas sobre inglés, que representan el 41,03%.
Se puede decir que el contenido del examen del Banco Agrícola de China es el más complicado y están involucradas todas las partes del conocimiento, por lo que requiere más acumulación.
Banco de China★★★★★
Formato de examen: Examen por ordenador, con unas 200 preguntas, y un test de personalidad. Incluye 70 preguntas prácticas, que representan el 36,65% de las preguntas, 8 preguntas económicas, que representan el 4,19%, 52 preguntas en inglés, que representan el 27,23%, y 22 sobre la industria bancaria y temas de actualidad, que representan el 11,52%, Finanzas 22, 11, 52%.
Hay 12 temas sobre conocimientos generales y temas financieros candentes del Banco de China, que representan el 4,73%. Se puede ver que el Banco de China tiene fuertes requisitos de conocimiento profesional.
Banco de Construcción de China★★★★★
Formato del examen: prueba por computadora, 152 preguntas, incluidas alrededor de 65 preguntas en la prueba práctica, que representan el 31% de las preguntas. público* **24 preguntas básicas, que representan el 15% del número total de preguntas, 12 preguntas de contabilidad, que representan el 8% del número total de preguntas, 25 preguntas de economía y finanzas, que representan el 15% del número total de preguntas, 11 preguntas relacionadas con conocimientos bancarios, que representan el 7% del número total de preguntas, Hay 15 preguntas en inglés, que representan el 9% del número total de preguntas. Vale la pena mencionar que los candidatos con mal inglés pueden elegir China Construction Bank, que tiene menos preguntas en los exámenes de inglés.
Entre los cinco bancos principales, China Construction Bank tiene las preguntas de examen más difíciles, el mayor número de solicitantes y el salario y beneficios más altos entre los cinco bancos principales.
¡La persona más pervertida del examen resultó ser China Construction Bank! Por lo tanto, aquellos que quieran postularse para CCB en el reclutamiento bancario de primavera de 2019 deben aprovechar la oportunidad. CCB no ha tenido reclutamiento de primavera antes de 2018. A partir de 2018, se confirma que habrá más en 2019 este año. Habrá más después de eso, así que debes aprovecharla. Qué oportunidad tienes frente a ti ~
La razón principal por la que los cinco exámenes principales son difíciles es que el contenido del examen es complejo y numeroso, y existe. También hay muchas preguntas. El tiempo del examen es generalmente de aproximadamente dos horas y media, y el examen por computadora es aún más largo. Para reducir la dificultad operativa de resolver las preguntas, muchos estudiantes a menudo no han terminado las preguntas cuando llega el momento del examen. llega. Al mismo tiempo, habrá preguntas de cálculo en la prueba práctica. Muchos amigos que tienen menos práctica perderán algo de tiempo en esta parte. La práctica diaria es imprescindible y la otra cosa es acumular más y prepararse de forma integral. ¿Es difícil realizar el examen de cajero de banco? 2
Recientemente, el examen escrito del banco ha sido buscado con frecuencia y los candidatos dijeron que es "difícil"
Recientemente, la contratación en el campus del banco ha aumentado. se ha celebrado intensamente.
Antes de esto, los exámenes escritos del Banco de China, el Banco Agrícola de China, el Banco de Construcción de China y otros bancos terminaron. Muchos internautas que tomaron los exámenes dijeron: "¡Es demasiado difícil!" Algunos candidatos revelaron que los contenidos del examen escrito de reclutamiento del Banco de China incluyen la fórmula de energía estática de las partículas, matrices de tres capas, matemáticas avanzadas, integrales indefinidas, números cuánticos atómicos, principios de movimiento de los cuerpos celestes en el sistema solar, problemas informáticos. , visualización de series de Laurent e incluso álgebra lineal, etc.
Una de las preguntas del examen ICBC es elegir qué imagen es "Morando en las montañas Fuchun".
Además, los exámenes escritos de varios bancos, como el Banco Agrícola de China y el Banco de Comunicaciones, también han suscitado acaloradas discusiones entre los internautas. Muchos internautas dijeron: "Realmente no sé si estos exámenes escritos bancarios son tan difíciles" y "Este es el ritmo para cultivar un talento completo".
Personal del banco: El alcance de las preguntas del examen integra una gama de conocimientos más amplia que el examen de servicio civil.
Algunos medios informaron que había una sucursal provincial trabajo de recursos humanos de un banco Según el personal, la mayoría de las preguntas del examen de reclutamiento de la escuela bancaria se confían a organizaciones de terceros para preparar las preguntas, pero los bancos presentarán los requisitos correspondientes. En general, la mayoría de los exámenes bancarios combinan inglés, pruebas de aptitud vocacional administrativa, economía, finanzas, conocimientos públicos básicos, etc. La cantidad de preguntas es grande, hay muchos puntos de prueba y el alcance de la prueba es mucho más amplio que el examen de servicio civil, por lo que a menudo deja perplejos a un gran número de solicitantes.
Los conocimientos públicos básicos incluyen informática, matemáticas avanzadas, física, etc. En el examen, lo que desconcierta a los candidatos básicamente entra en esta categoría. Por ejemplo, conceptos como "coaxialidad de engranajes" y "fórmula de energía estática de partículas" son en sí mismos una especialización muy subdividida en el campo de la física. Para muchos estudiantes de artes liberales, se puede decir que son "fantasía".
Comentario breve: el reclutamiento debe basarse en la realidad para que el examen sea más científico y razonable.
De hecho, al observar la dificultad de los exámenes en estos bancos, se centra principalmente en dos aspectos: primero, el tiempo del examen es corto y la cantidad de preguntas es grande, por otro lado, el rango de preguntas del examen es amplio y algunas áreas son demasiado desconocidas; No hay nada de malo en evaluar adecuadamente los conocimientos de los candidatos. Algunos conceptos que son demasiado profesionales pueden resultar difíciles de explicar con precisión para los estudiantes de esta especialidad. Por ejemplo, los candidatos que solicitan puestos en tecnología financiera tienen que calcular las posiciones planetarias y comprender los diagramas de engranajes mecánicos... De hecho, se sospecha que esto dificulta las cosas a los candidatos.
Hay especialidades en el campo académico, y las habilidades profesionales de los estudiantes que toman los exámenes de reclutamiento del campus también tienen sus propias fortalezas. Este tipo de examen súper difícil con una gran cantidad de preguntas en realidad solo puede servir como un. "Persona estancada". Es difícil seleccionar talentos destacados relacionados con las carreras bancarias. Si los bancos quieren contratar a las personas adecuadas y hacer un buen uso de ellas, es mejor empezar desde un punto de vista práctico y ser más científicos y razonables en la contratación. Utilice una actitud científica para atraer talentos, retener talentos y cultivar mejores talentos, crear un buen ambiente de trabajo para más jóvenes y allanar un camino más amplio para el desarrollo de la propia empresa. ¿Es difícil realizar el examen de cajero bancario 3?
¿Cumple con los requisitos del banco?
La contratación de primavera del banco es para recién graduados y los requisitos son relativamente altos. de la siguiente manera:
Requisitos de educación: básicamente, se requieren recién graduados con una licenciatura a tiempo completo o superior. Algunos bancos en áreas remotas pueden relajarse hasta obtener un título universitario o superior, como el Banco de China y el Banco Agrícola. de China, etc. en el reclutamiento de primavera de 2019.
Requisitos principales: Básicamente, los solicitantes deben especializarse en finanzas, economía, contabilidad, administración, derecho, informática y ciencias e ingeniería. Algunos bancos o puestos no tienen restricciones profesionales.
Requisitos de inglés: Básicamente, se requiere un nivel de inglés universitario 4, con una puntuación de 425 o superior. Algunos bancos o puestos no tienen requisitos relevantes.
¿Cuántos obstáculos hay que superar para realizar el examen bancario?
El proceso de contratación de otoño del banco incluye básicamente: publicación del anuncio – solicitud en línea – prueba escrita – entrevista – examen físico – firma de contrato - reclutamiento, pero lo que realmente requiere que los candidatos aprueben es Hay tres enlaces: solicitud en línea, prueba escrita y entrevista, que son los más importantes y los que tienen mayor tasa de eliminación.
1. El trampolín: solicitud en línea
La solicitud bancaria en línea es el primer paso para solicitar un trabajo en un banco. Del mismo modo, la solicitud en línea también es el primer paso. enlace con la tasa de eliminación más alta La tasa de aprobación es solo del 30%.
Algunos candidatos piensan que tienen muy buenas condiciones en todos los aspectos, como altas calificaciones académicas, altas calificaciones, calificaciones profesionales y sólidas habilidades. Presentar su solicitud en línea definitivamente no es un problema.
Hong te lo digo con responsabilidad, ¡no! Las solicitudes bancarias en línea están sujetas a selección de máquinas y selección manual. No solo es necesario tener excelentes condiciones personales, sino que también es necesario un excelente currículum y dominar ciertas habilidades de solicitud en línea. Después de todo, hay muchas personas que son tan buenas como tú y muchas que son mejores que tú. Cómo destacar depende de si tu currículum es hermoso o no. Para preparar un currículum excelente, debe dominar las habilidades de solicitud bancaria en línea.
2. La máxima prioridad: prueba escrita
A lo largo de los años, la prueba escrita para la contratación en escuelas bancarias incluye principalmente los siguientes cuatro aspectos: EPI, conocimientos integrales, inglés y prueba de personalidad. Cada banco es muy parecido, pero cada uno tiene su propio énfasis.
Características del examen escrito bancario:
1. Hay muchos temas de examen y una amplia gama de contenidos. No importa qué puesto solicite, la prueba escrita básicamente evaluará las tres partes de la prueba, el conocimiento integral (economía, finanzas, contabilidad, administración, sentido común, informática, derecho, etc.) y el conocimiento del inglés. amplio y el conocimiento de los candidatos es muy importante. Los requisitos son más altos.
2. La dificultad es moderada y se aumenta el número de preguntas. Dependiendo del banco y puesto al que postules, la cantidad de preguntas en cada parte puede ser ligeramente diferente, pero básicamente son más de 100 preguntas, unas 200 preguntas. Además, el tiempo de la prueba es limitado, básicamente entre 120 y 180 minutos. Esto requiere que los estudiantes se preparen para la prueba escrita con antelación de acuerdo con las características de la prueba y dejen tiempo suficiente para prepararse para la prueba.
3. Las preguntas del test están más estandarizadas y se centran en preguntas objetivas. Según las preguntas de examen de los últimos años, las preguntas de examen escrito que actualmente contratan los bancos nacionales son principalmente preguntas objetivas (preguntas de opción única, preguntas de opción múltiple), que se pueden responder con solo un clic del mouse. un cambio más eficiente, estandarizado y objetivo.
4. Volumen de preguntas, puntuación y proporción de conocimiento integral. Aunque el conocimiento integral incluye muchas materias, los bancos no evaluarán todas las materias en el examen escrito. Cada banco solo seleccionará una parte de las materias para el examen de acuerdo con su propio enfoque.
El examen escrito bancario es el nivel más difícil para ingresar a un banco. El examen tiene muchos temas y cubre una amplia gama de contenidos, lo que requiere que los candidatos inviertan mucho tiempo y energía en acumular conocimientos.
3. El último paso: entrevista bancaria
La entrevista bancaria es el paso más crítico para ingresar al banco. Si falla, es posible que no pueda unirse a este banco. .
Los bancos generalmente realizan dos rondas de entrevistas, una ronda de entrevistas semiestructuradas y una ronda de entrevistas a grupos sin liderazgo, pero algunas instituciones realizan tres entrevistas.
La siguiente es una breve introducción a las entrevistas semiestructuradas y a los formatos de entrevistas de discusión en grupo sin líder.
Veamos primero las entrevistas semiestructuradas. Se basa en entrevistas estructuradas y combina las ventajas de las entrevistas estructuradas y no estructuradas. Tiene requisitos unificados para algunos factores de la entrevista, pero las preguntas de la entrevista variarán según. el examinado. Las entrevistas semiestructuradas son entrevistas uno por uno o entrevistas con varias personas, es decir, varios candidatos ingresan a la sala de examen para la entrevista al mismo tiempo.
Veamos la discusión en grupo sin líder. Forma temporalmente un grupo de 5 a 9 candidatos, pero no asigna a nadie para que actúe como organizador de la discusión. Los candidatos deben completar la discusión dentro de un grupo. tiempo específico (de 20 a 50 minutos o menos) A través de la discusión, llegue a un acuerdo y complete los requisitos del tema.
Los diferentes formatos de entrevista tienen diferentes dificultades para los candidatos. Las entrevistas semiestructuradas son relativamente simples y, a menudo, incluyen preguntas relacionadas con antecedentes personales, como la autopresentación o la intención de búsqueda de empleo, por lo que puede estar completamente preparado con anticipación. Las discusiones en grupos sin líderes son más difíciles. Necesitan competir con competidores en la misma posición. Los competidores introvertidos están fácilmente en desventaja. Los candidatos deben prepararse cuidadosamente antes de la entrevista para poder aprobarla con éxito.
4. Entonces, ¿el examen físico no es importante?
No, este examen físico también es muy importante.
¡Los bancos generalmente siguen el "Examen físico general"! Para la contratación de funcionarios públicos, el "Estándar (de prueba)" se utiliza como estándar de referencia para el examen físico. Siempre que se cumplan los estándares de examen físico, las personas básicamente no están exentas. Así que amigos, debéis mantener buenos hábitos de trabajo, descanso y alimentación. Si gozáis de buena salud, no habrá problema.