Eres nuevo en lo que estás a punto de hacer y no sabes qué pasará a continuación. Su jefe le pide que envíe un documento por fax. Le da vergüenza decir que nunca antes ha usado una máquina de fax y luego corre hacia la máquina para buscar a tientas. Realmente imposible. Finalmente reuniste el coraje para preguntarle a alguien más, pero parecía tan relajado que te hizo sentir muy avergonzado. Especialmente cuando otros están preocupados por algo, de repente odias la expresión infeliz en tu rostro cuando te molesta un asunto tan trivial, y luego deseas poder encender la máquina de fax y salir corriendo de la escena en un segundo. Sólo tú puedes escuchar un "gracias".
Justo un día en el trabajo, estabas respondiendo un mensaje de texto de tu madre. En ese momento, el jefe se acercó y te dio una palmada en el hombro, haciendo que tu cabeza se pusiera roja. El jefe se ha ido, pero al instante surgen todo tipo de pensamientos en tu mente. "Mi jefe me vio jugando con mi teléfono y definitivamente me dejó una mala impresión. ¿Debería explicarle que solo le estaba enviando un mensaje a mi mamá? Bueno, me dio vergüenza acudir a él por esto. Enviar Envíale un mensaje, solo explícaselo, pero ¿cómo editar el mensaje de texto, el comienzo, la redacción y el final? Oh, finalmente, le recuerdo cordialmente que no trabaje demasiado y preste atención a su salud... " Entonces finalmente te relajaste cuando presionaste el botón de enviar. tono.
Sin mencionar que un día tu jefe te pide que escribas un artículo para promocionar la empresa y de repente te sientes perdido. Has pensado mucho en tus ideas, pero cuando realmente tienes esa oportunidad de mostrarte, descubres que ni siquiera sabes cómo escribir el principio. Luego buscas frenéticamente información en Internet e incluso discutes cómo escribir con tus amigos. La última mañana está llegando a su fin y empiezas a impacientarte y a no saber qué hacer. Ves que otros compañeros están ocupados, pero sientes que no has hecho nada en toda la mañana y te sientes nervioso.
Hay demasiadas cosas, grandes y pequeñas. Quizás tus compañeros de trabajo no piensen mucho en ti. Tu jefe te toca el hombro, satisfecho con tu idea en la reunión. Tu jefe no espera que completes una obra maestra. Sin embargo, tiene varias consecuencias en mente. Tienes miedo de que tus compañeros piensen que eres demasiado inferior, que tu jefe piense que tienes una mala actitud, que tu jefe piense que no hablas en serio, etc.
Cada nuevo empleado necesita algo de tiempo para adaptarse cuando ingresa por primera vez al lugar de trabajo. El gran dios que pensabas no fue descubierto más tarde. Crees que es débil pero luego descubres que no lo es. Esta es toda su propia intención. Tu falta de confianza, tu preocupación por las opiniones ajenas, tu deseo de expresión y tu perfecta imagen.
Echemos un vistazo al “Efecto Pigmalión”, que puede ayudarle a superar algunos de los problemas menores de su mente.
El Efecto Pigmalión se refiere a la expectativa o predicción que tienen las personas en base a su percepción de una determinada situación, lo que hará que la situación se adapte a dicha expectativa o predicción. Lo que esperas es lo que obtienes. Lo que obtienes no es lo que quieres, sino lo que esperas. Mientras tengas expectativas seguras, mientras realmente creas que las cosas irán bien, todo irá bien. Por el contrario, si crees que constantemente se resisten las cosas, estas resistencias surgirán. Las personas exitosas desarrollan una actitud de confianza y creen que sucederán cosas buenas. Esto es lo que la psicología llama efecto Pigmalión.
En 1960, el Dr. Rosenthal realizó un famoso experimento. Llegó a una escuela primaria rural y dio algunas pruebas de habilidad a estudiantes de varios grados. Después de la prueba, no miró los resultados, sino que seleccionó al azar a 20 estudiantes y les dijo a sus maestros que estos niños tenían un gran potencial y podrían ser más prometedores que otros estudiantes en el futuro. Ocho meses después, Rosenthal volvió a la escuela. Ocurrió un milagro y las puntuaciones de los 20 estudiantes que asignó al azar mejoraron significativamente.
¿Por qué? Debido a que las expectativas de los docentes juegan un papel clave, los docentes creen en las conclusiones de los expertos y creen firmemente que esos niños lograrán excelentes resultados en el futuro, por lo que tienen mayores expectativas para ellos y mayor entusiasmo por su enseñanza.
Los niños se sienten inspirados, tienen mayor confianza en sí mismos y se entusiasman con el aprendizaje. Han estado estudiando en buenas condiciones y finalmente lograron buenos resultados.
Este experimento nos ha dado mucha inspiración. Si esperamos a los demás con una actitud positiva, otros también podrán progresar en una dirección positiva. Por el contrario, nuestros prejuicios hacia los demás también pueden tener consecuencias negativas. Asimismo, podemos proyectar nuestras propias percepciones de nosotros mismos. Cuando pensamos que no podemos hacerlo y nos damos pistas negativas, las cosas empiezan a ir en mala dirección. Sin embargo, cuando tengo confianza en algo y siento que puedo completarlo, lo completaré con éxito.
Entonces, como novatos en el lugar de trabajo, ¿deberíamos reexaminarnos, darnos pistas positivas y decirnos que no es tan terrible? Es simplemente un proceso por el que todos tienen que pasar. No hay nadie que no haya sido joven e ignorante, y nadie que no haya sido estúpido. Las vacas de otras personas no son vacas reales, todavía hay gente afuera; no soy realmente débil, de lo contrario, ¿cómo podría conseguir este trabajo?
Así que, como recién llegado al mundo laboral, no necesitas armar un escándalo, corregir tu mentalidad, atreverte a cometer errores, corregirlos si los cometes y no ir a la escuela. Corrijamos nuestra actitud, seamos buenas personas, trabajemos con seriedad y tengamos la mente abierta. ¿Por qué deberíamos tener miedo de los demás?
Lo que esperas, lo conseguirás. Lo que obtienes no es lo que quieres, sino lo que esperas. ¡Vamos, haz algunas olas!