Después de ser contratados, los estudiantes seleccionados deben pasar al nivel básico para recibir capacitación de 1 a 2 años, con un período de prueba de 1 año y una calificación después de 1 año. Los estudiantes universitarios ordinarios actúan como administrativos, los estudiantes de maestría actúan como subdirectores y los estudiantes de doctorado actúan como directores.
¡Y en la unidad, el alumno seleccionado también es el "bebé más bonito"! Las "Medidas para la gestión de estudiantes seleccionados en la provincia de Hubei en la nueva era" mencionan:
"Con base en las necesidades de la construcción del equipo de liderazgo, los estudiantes seleccionados destacados serán seleccionados y enviados de manera planificada para servir como condado (ciudad, distrito), pueblo (calle) y otras unidades de base. Los miembros del equipo de liderazgo, o aquellos que tengan un desempeño sobresaliente en intercambios con agencias de nivel superior y puestos importantes, pueden tener prioridad o ser promovidos a través de una selección competitiva. De acuerdo con el "Reglamento sobre el nombramiento de cuadros" y otras regulaciones relevantes, los cuadros de reserva deben considerar el equipo de candidatos seleccionados como una fuente importante y alentar activamente a los candidatos calificados a aceptar la selección organizacional ". Los funcionarios públicos ordinarios, los candidatos seleccionados no tienen esos años de servicio. Incluso si desea transferir puestos durante su mandato, aún puede hacerlo mediante selección y otros métodos. Cabe mencionar que en el examen de selección los estudiantes seleccionados también tienen mayores ventajas que los funcionarios públicos ordinarios.
De hecho, para juzgar si un puesto es bueno o no, a menudo tenemos experiencia al solicitar varios exámenes. Mientras más requisitos tenga el puesto y cuanto mayores sean los requisitos, mejor. Los requisitos del examen de ingreso para estudiantes seleccionados son mucho más altos que los de los exámenes de la función pública general, y los requisitos del examen de ingreso también son más complicados. No hay necesidad de preocuparse por una mala contratación, ¿verdad?
Dicho esto, también hay que hablar de la "maldad" de los alumnos seleccionados:
Los alumnos seleccionados también se dividen en "tres, seis, nueve, etc.", y los el más poderoso Deben ser estudiantes seleccionados por el gobierno central, pero la mayoría de ellos no pueden aprobar el examen en absoluto. Todos estos son internos y solo para un pequeño número de colegios y universidades. En segundo lugar, está dirigido a estudiantes seleccionados, lo que también resulta muy fragante. La selección de estudiantes de dirección generalmente se divide en unidades a nivel de ciudad. Una buena unidad conducirá a un buen desarrollo futuro.
Lo más "amargo", y de lo que más se queja todo el mundo, es sin duda la concentración de generales seleccionados. Todo el mundo también teme que sea imposible formar a nivel básico a estudiantes seleccionados durante dos años. Este también es un caso real (aunque lo leí en línea).
Es cierto que algunas personas se han mantenido en el nivel base durante muchos años. Por supuesto, no todos podemos decir que no trabajan duro. Después de todo, estas cosas no son seguras, sino variables. Algunas personas no tienen suerte y es realmente difícil ascender. Afortunadamente, incluso si el lugar de trabajo permanece sin cambios, el rango y el salario no deberían retrasarse.