Primero, es más fácil encontrar trabajo en áreas económicamente desarrolladas. Como la Costa Este de Estados Unidos, Nueva Jersey y otros lugares; Chicago en el Medio Oeste, California en la Costa Oeste, como Silicon Valley y Los Ángeles y Florida en el sur; La matrícula universitaria también es la más alta en estas áreas y los salarios también son los más altos.
En segundo lugar, las especialidades populares facilitan la búsqueda de empleo. Negocios, informática, ingeniería, bioquímica, medicina, farmacia y derecho son buenas opciones.
En tercer lugar, el impacto de las cualificaciones académicas en el trabajo está aumentando. Es relativamente fácil para los estudiantes universitarios encontrar trabajo; en segundo lugar, para los estudiantes de posgrado y el más difícil para los médicos; Debido a que sus salarios iniciales son diferentes, la empresa no puede contratar a un médico, pero le paga un salario de maestría. No se puede contratar a alguien nuevo hasta que el puesto de médico esté vacante.
? Puedo contarles la historia de tres personas, estudiantes destacados de la Universidad de Pekín, la Universidad de Tsinghua y la Academia de Ciencias Sociales. Felizmente fui a los Estados Unidos para estudiar un doctorado en física de altas energías, un doctorado en física nuclear y un doctorado en matemáticas, pero no pude encontrar un trabajo adecuado. Dos de ellos se vieron obligados a abandonar sus estudios profesionales, uno comenzó a vender autopartes, otro regresó a China para iniciar una empresa de máquinas de grabado láser y el otro se transfirió a los Estados Unidos para estudiar un certificado de aplicación informática y trabajó como mantenimiento de computadoras. personal de una compañía de valores de Chicago. ?
En cuarto lugar, si los egresados de universidades prestigiosas, con títulos de licenciatura, maestría o doctorado, cursan carreras que la sociedad necesita, no tendrán problemas para encontrar empleo y sus salarios serán altos.
El salario inicial promedio en Estados Unidos es de 40.000 dólares.
En términos generales, las especialidades más comunes para los estudiantes chinos que estudian en Estados Unidos son negocios, ingeniería (como ingeniería electrónica, ingeniería mecánica, bioingeniería), ciencias informáticas y ciencias naturales (matemáticas, biología, química). , etc.), educación y algunas carreras de sociología. Hablando objetivamente, es difícil para los estudiantes chinos obtener salarios altos de empresas famosas tan pronto como se gradúan. Buscar un buen trabajo tiene algo que ver con la especialidad escolar, el nivel de capacidad y la personalidad del estudiante internacional. Por el contrario, a los estudiantes chinos no les resulta difícil encontrar trabajo en Estados Unidos.
Según una encuesta realizada por la Asociación Nacional de Universidades y Empleadores, en los últimos años, la mejor carrera para que los graduados estadounidenses encuentren trabajo es contabilidad, y el salario inicial promedio de los estudiantes universitarios recién graduados puede llegar a EE. UU. 45.000 dólares al año. Otras especialidades populares incluyen administración de empresas, gestión, ingeniería electrónica e ingeniería mecánica. La encuesta también muestra que para los estudiantes internacionales, la carrera de enfermería es la más útil para su empleo; para los estudiantes chinos que se especializan en ingeniería electrónica, ingeniería mecánica y eléctrica, matemáticas y otras carreras. También existen ciertas ventajas laborales y el salario medio anual puede alcanzar entre 40.000 y 50.000 dólares estadounidenses. Por el contrario, los estudiantes internacionales que estudian negocios o humanidades son significativamente menos competitivos en el empleo, con salarios iniciales que generalmente oscilan entre 30.000 y 40.000 dólares estadounidenses. El salario anual anterior generalmente no se refiere a graduados de prestigiosas universidades estadounidenses, porque el salario inicial de los graduados de las mejores universidades estadounidenses puede alcanzar entre 70.000 y 80.000 dólares estadounidenses o incluso más.
Más de 40 estudiantes optan por regresar eventualmente a China para iniciar un negocio.
Hoy en día, cada vez más estudiantes que estudian en Estados Unidos optan por regresar a su país para trabajar o iniciar un negocio, lo que ha cambiado mucho respecto a las décadas de 1980 y 1990. Al menos el 60% de los estudiantes que estudian en Estados Unidos dijeron que regresarían a China después de graduarse o trabajarían durante algunos años antes de regresar. La Sra. Rao Wei también presentó en la entrevista. La mayoría de los estudiantes patrocinados por el gobierno regresan a China para desarrollarse, y una cuarta parte de los estudiantes autofinanciados regresan a China para desarrollarse después de graduarse. ?
Lo mismo ocurre con la proporción de estudiantes que estudian en los Estados Unidos y eligen regresar a su país después de graduarse. En primer lugar, muchos de ellos tienen buenos antecedentes familiares o de empresas familiares; en segundo lugar, y lo más importante, el rápido desarrollo de China y la inversión de muchas empresas estadounidenses o internacionales reconocidas en China han facilitado las cosas para los estudiantes internacionales con títulos estadounidenses y chinos; antecedentes para convertirse en un talento muy buscado.
Durante esta visita de seguimiento a Estados Unidos, el periodista encontró un ejemplo típico: el director del Departamento Internacional de la Universidad de Saint Louis dijo a los periodistas que la empresa estadounidense Anheuser-Busch contrató a un estudiante de negocios de China. para trabajar en la empresa de su escuela en Shanghai, con un salario anual de 6,543,8 millones de dólares estadounidenses.
El éxito o fracaso de tu trabajo es muy importante para la visa y el empleo.
Dos modos de práctica laboral afectan al empleo.
Para cada estudiante internacional en China, el hecho de que pueda obtener una visa de trabajo y encontrar un trabajo satisfactorio después de graduarse es muy importante y determinará directamente el éxito o el fracaso del primero.
Mientras están en los Estados Unidos, los estudiantes chinos suelen tener dos modelos de pasantías fuera del campus:
1. Solicitar CPT (pasantías curriculares) y participar en trabajos relacionados con la profesión.
2. Más estudiantes chinos realizan prácticas profesionales (opt) en su último año de universidad o dentro del año posterior a su graduación. Es importante destacar que, si se desempeñan bien, se les puede otorgar una visa de trabajo. Por ejemplo, Wu, un estudiante de la Universidad de Columbia, obtuvo con éxito una visa de trabajo y se convirtió en empleado de Citibank gracias a su excelente desempeño en la pasantía.
Tres pasos para trabajar a cambio de una visa de trabajo
¿Cómo convertir una visa de estudiante a una visa de trabajo? La mayoría de los estudiantes se convierten legal y exitosamente a visas de trabajo a través de oportunidades de pasantías optativas. En resumen, convertir una visa de estudiante en una visa de trabajo requiere tres pasos: primero, solicitar un permiso de prácticas en una empresa y la empresa o empleador solicita una visa de trabajo;
Salario mínimo legal de 7,25 dólares/hora
Según la última ley de Estados Unidos, el salario mínimo no debe ser inferior a 7,25 dólares/hora, por lo que los salarios de los estudiantes El trabajo será entre US$ 7,25 y US$ 25/hora entre horas. La dificultad del trabajo depende del nivel de desarrollo económico. En términos generales, en las zonas económicamente desarrolladas, es más fácil encontrar empleo y los salarios son más altos. Nuestro reportero Hu Zewen.
El número de estudiantes chinos que estudian en Estados Unidos se ha triplicado desde el año 2000.
En 2007, la tasa de aprobación de visas para Estados Unidos alcanzó el 80%
Según los últimos datos de la Embajada de Estados Unidos en China, el número de estudiantes de China continental que estudian en Estados Unidos Los estados alcanzaron un nuevo máximo en 2007, llegando a 67.723 personas, un aumento de 8,2 en comparación con el año anterior. En 2007, el número de estudiantes de China continental que estudiaban en los Estados Unidos representó el 11,6 del número total de estudiantes que estudiaban en los Estados Unidos. Estados Unidos, sólo superada por la India.
En 2007, el número de visas emitidas por la embajada y los consulados de Estados Unidos a estudiantes chinos y académicos visitantes de intercambio fue de 51.546, un aumento del 40% respecto al año anterior. El número de estudiantes chinos que estudian en Estados Unidos casi se ha triplicado desde 2000. La tasa actual de aprobación de visas para estudiantes chinos en Estados Unidos ronda el 80%.
Lo más destacado del mercado estadounidense de estudios en el extranjero en 2006-2007 fue el rápido crecimiento en el número de graduados de secundaria que solicitaban programas universitarios en Estados Unidos. Tomando como ejemplo la Asociación Thuan Hin Vietnam, de 2005 a 2007, la tasa de crecimiento anual de las solicitudes de pregrado fue de más del 20% desde el otoño de 2007 hasta la primavera de 2008, la proporción de estudiantes de pregrado representó más de dos tercios; del número total de estudiantes que van a Estados Unidos. Los datos de algunas instituciones de estudios en el extranjero en Chengdu muestran que el número de solicitantes de programas de pregrado en los Estados Unidos es el mismo que el número de solicitantes de programas de posgrado en los Estados Unidos, lo que representa alrededor del 50%.
Las estadísticas también muestran que la carrera preferida por los estudiantes internacionales en los Estados Unidos es la de negocios, que representa el 18%, seguida de la ingeniería, que representa el 15%. Los cursos intensivos de inglés son los que están creciendo más rápido, un 30% más que el año pasado.