Los métodos de promoción en línea incluyen:
1. Promoción externa:
La promoción externa se refiere a la promoción de usuarios potenciales fuera del sitio. Utiliza principalmente una serie de medios para dirigirse a usuarios potenciales para marketing y promoción, con el fin de lograr el propósito de aumentar el PV, IP, número de miembros o ingresos del sitio web.
2. Promoción interna:
La promoción interna es lo opuesto a la promoción externa. Está dirigida específicamente a la promoción dentro del sitio web. Por ejemplo, cómo aumentar la frecuencia de navegación de los usuarios, cómo activar usuarios perdidos, cómo aumentar la interacción entre canales, etc.
Muchas personas ignoran la importancia de la promoción interna. De hecho, si la promoción interna se utiliza correctamente, el efecto no es peor que la promoción externa. Después de todo, es mucho más fácil realizar un desarrollo secundario basado en los usuarios existentes que desarrollar nuevos usuarios, y la inversión será mucho menor.
3. Promoción paga:
La promoción paga es una promoción que requiere dinero para llevarse a cabo. Por ejemplo, diversos anuncios pagos en línea, clasificaciones de ofertas, anuncios en revistas, anuncios de CPM, CPC, CP, etc. Al realizar una promoción paga, debe considerar la rentabilidad. Incluso si tiene dinero, no puede gastarlo al azar. El dinero debe gastarse para lograr resultados.
4. Promoción gratuita:
La promoción gratuita se refiere a la promoción que se puede realizar sin pago adicional. Existen muchos métodos de este tipo, como la promoción Tieba, la promoción de artículos blandos, la promoción de foros y el intercambio de recursos.
5. Comprar enlaces externos:
Búsqueda incluida, en términos de peso del sitio web en la búsqueda, si el sitio web tiene suficientes enlaces externos excelentes, el ranking del sitio web corporativo será alto. y la búsqueda incluida también será mayor y más rápida. Al comprar enlaces externos, debes prestar atención a la relevancia del sitio web y si Baidu y otros están incluidos correctamente.