Considerar la participación del personal profesional y técnico en la educación continua como una base importante para la evaluación y contratación del personal profesional y técnico. Las instituciones de educación continua deben seguir el principio de combinar trabajos de tiempo completo y parcial y contratar pilares profesionales, expertos y académicos con rica experiencia práctica y altos niveles teóricos para formar un equipo de profesores de educación continua.
El contenido de la educación continua
Incluye materias públicas y materias profesionales. El personal profesional y técnico aprende participando en cursos de capacitación, seminarios o cursos de actualización; congresos, charlas, visitas académicas y otras actividades se contabilizarán como horas de educación continua del año.
El personal profesional y técnico puede participar en actividades de educación continua organizadas por su propia unidad de acuerdo con los requisitos laborales y las necesidades de desarrollo profesional. También pueden participar en actividades de educación continua fuera de su propia unidad en su tiempo libre o laboral. con el consentimiento del empleador.