La capacitación encomendada generalmente se refiere a un sistema de inscripción y capacitación en el que las escuelas o instituciones de capacitación aceptan la encomienda de la unidad donde trabajan los estudiantes o aprendices, y la unidad paga las tarifas. Los estudiantes o pasantes deben regresar a sus unidades originales después de graduarse o completarse, lo que corresponde a métodos de formación como "contratación unificada" y "autofinanciación". Las condiciones para la formación por encargo varían entre los diferentes tipos y niveles de formación y no existe un estándar unificado.
Los estudiantes de posgrado confiados deben firmar un contrato con la unidad antes del examen de ingreso para indicar su relación con la unidad y garantizar que regresarán a trabajar en la unidad después de completar sus estudios. De esta manera, los candidatos a quienes se les confía la formación de estudiantes de posgrado pueden recibir becas (matrícula completa o matrícula parcial) proporcionadas por sus unidades y disfrutar de beneficios económicos básicos (como el salario básico) de sus unidades durante sus estudios. Al postularse para una escuela, debe enviar una copia de este contrato al departamento de la escuela de posgrado de la escuela que está solicitando para su registro. El departamento de la escuela de posgrado de la escuela a la que está solicitando determinará el alcance de la capacitación específica en función de esto. contrato. Si los estudiantes de posgrado encargados quieren firmar una relación laboral con otro nuevo empleador después de completar sus estudios, generalmente tienen que devolver todos los fondos de capacitación y salarios de acuerdo con el contrato firmado con el empleador original, e incluso tienen que asumir las responsabilidades del empleador original. dentro del contrato. O algunas de las llamadas "pérdidas" fuera del contrato.