Podemos seguir estos pasos para redactar una carta de presentación de esteticista. La estructura de una carta de presentación generalmente consta de tres partes: el principio, el cuerpo y el final.
El comienzo. Incluya título e introducción. El título suele ser apellido más título. La mayoría de ellos tienen títulos tanto profesionales como oficiales y, por lo general, son abordados por sus superiores. Por ejemplo, cuando el reclutador es a la vez un doctorado, un profesor asociado y el director del Departamento de Recursos Humanos, puede ser más eficaz llamarlo doctor. Porque hay muy pocos directores del Departamento de Recursos Humanos que tengan doctorados, y a la mayoría de las personas se les llama directores. Llamarlo médico es fresco y demuestra que lo conoces bien. Sin querer, tiene una impresión más profunda de ti.
Parte principal. Este es el enfoque de su carta de presentación, que consiste en describir el contenido de su currículum de manera concisa y directa. Debe resaltar sus fortalezas y ventajas y hacer que la otra parte sienta que todos los aspectos de su situación son consistentes con las condiciones de contratación y los requisitos y características de los puestos relevantes.
Comentario final. Sea evocador y memorable. Exprese su afán por conseguir el trabajo, pídale al empleador que le responda lo antes posible y solicite una entrevista de manera adecuada y sincera. El contenido debe ser específico y conciso, el tono debe ser entusiasta, sincero y educado, y no olvides expresar tu gratitud a la otra parte.
Motivo de la solicitud de empleo: Indique dónde obtuvo la información de contratación de su empresa y considere que es más adecuado para este puesto, y enumere las cualidades y habilidades que son más adecuadas para este puesto.
Tus propias condiciones: brinda una breve introducción a tu información básica, formación académica y experiencia laboral para que los lectores puedan comprenderte rápidamente.
Tus propias fortalezas: Una vez más, describe detalladamente tus fortalezas que coincidan con el puesto y debe hacer eco de los motivos por los que solicitaste el puesto. Explique el grado específico de dominio en el campo en el que es bueno. Puede explicar qué cursos ha estudiado, qué resultados laborales ha logrado y otra información.
Objetivos de búsqueda de empleo: describa aquí su desarrollo profesional e indique que la plataforma de su empresa será la plataforma que espera, que espera crecer en la nueva plataforma y que espera recibir respuestas y otros información.
Adjuntos: currículum, certificados pertinentes. Al final, escribe tu nombre y fecha.