¿Es efectivo enviar currículums a varias empresas de headhunting para encontrar trabajo?

Esto depende de su nivel actual (los clientes de las empresas de cazatalentos y los talentos confiados por las empresas de cazatalentos son el tipo de personas que están de viaje)

Si su salario anual es inferior a 80.000, comuníquese directamente con China Talent Los miembros registrados de Network (), Zhaopin Recruitment () o 51job () envían su currículum.

Si su salario anual es superior a 6,5438 millones, puede considerar invertir en una empresa de cazatalentos o puede enviar su currículum en el sitio web mencionado anteriormente;

Si su salario anual es más de 200.000, se recomienda ir directamente a la empresa de cazatalentos y no invertir en esos sitios web.

Si tu salario anual supera los 400.000, si es así, creo que debes saber qué hacer y solo podrás encontrar una empresa de headhunting.

PD: Si tus ingresos mensuales son de 3.000 a 5.000 yuanes, no entregues tu currículum a los cazatalentos, porque lo eliminarán directamente, lo cual es completamente inútil para ellos.