¡Hola a todos!
Con la profundización de la reforma del sistema de personal en la industria tabacalera, la Oficina Municipal ha lanzado nuevas medidas de reforma para implementar la competencia por puestos a nivel de acciones en las oficinas a nivel de condado (departamentos de marketing) y de dos niveles. Selección de vías para puestos generales. Personalmente creo que esta medida tiene una gran importancia estratégica para movilizar plenamente el entusiasmo de los cuadros y trabajadores del tabaco, crear un entorno de desarrollo armonioso de apertura, igualdad, competencia y desarrollo basado en el mérito, seguir el desarrollo de toda la situación socioeconómica, y lograr un salto de era en la industria tabacalera. Para mí, es también un desafío de vida y una rara oportunidad de mostrarme y ejercitarme. Después de varios días de análisis y reflexión, decidí concursar por el puesto de Director de la Oficina General.
En primer lugar, permítanme hablar sobre mi comprensión de este puesto:
El trabajo de la oficina integral está relacionado con la situación general y es muy importante. Su trabajo incluye principalmente los siguientes tres aspectos: primero, servir como un buen consultor para los líderes de la oficina y proporcionar cifras e información oportunas y precisas necesarias para la toma de decisiones; segundo, servir como un buen gerente general para los asuntos generales, sin dejar nada; rastrear; en tercer lugar, es proporcionar una buena logística para los empleados de primera línea, hacer lo mejor que puedan y brindar buenos servicios. En resumen, este es un puesto de asistente, que requiere tanto una mente global como un sentido de obediencia. Posicionarse es muy importante.
En segundo lugar, hablemos de algunas de mis propias ventajas al competir por este puesto:
Primero, estoy familiarizado con el camino y tengo una rica experiencia laboral práctica.
Soy director de la oficina desde 20XX Después de más de dos años de trabajo práctico, he pasado por el proceso de ser desconocido e incómodo hasta sentirme cómodo y cómodo. En más de dos años de valiosa práctica laboral, he acumulado una rica experiencia laboral y resumí un conjunto de métodos de trabajo más prácticos. Esta es la base realista para competir por este puesto.
En segundo lugar, soportar las dificultades y soportar el trabajo duro, y tener un espíritu de dedicación desconocido.
Una vez serví en el ejército durante trece años. Mi larga carrera militar ha desarrollado en mí las cualidades de ser "especialmente capaz de soportar dificultades y dedicado". En 1997, me mudé a un área local y me uní a las filas de los trabajadores tabacaleros. Trabajé sucesivamente como conductor, capitán del equipo y director de oficina. No importa en qué posición me encuentre, siempre mantengo la mentalidad de "simplemente hazlo, no hables, hazlo primero y habla después, y habla después de haberlo hecho". Siempre hacemos nuestro mejor esfuerzo para completar las tareas asignadas por los líderes según calidad y cantidad. Me advertí a mí mismo que como miembro del Partido Comunista que ha sido entrenado por el ejército durante muchos años, debo hacer cosas dignas del partido y no intimidar al pueblo. Ésta es la base ideológica de mi competencia por este puesto.
En tercer lugar, ser sincero y tener una buena base de masas.
Desde que me convertí en director de la oficina, mi trabajo ha cambiado a cargar y distribuir información, comunicarme con los líderes y las masas, recibir recepción externa y manejar los tediosos asuntos diarios internamente. Como dice el refrán, cien personas, una persona, una característica de este tipo de trabajo es que es ingrato y fácilmente malinterpretado por las masas o causa insatisfacción. Después de más de dos años de práctica laboral, siento que he manejado bastante bien estos aspectos. Uno de los secretos es el principio de moderación. Es decir, trate a sus colegas con la calidez y frialdad adecuadas, no tire ni bromee y responda a las emergencias con la dosis adecuada de firmeza y suavidad. Debe tomar decisiones cuando sea necesario y no ser indeciso. Ten cuidado con los detalles de tu trabajo, confundete con las cosas pequeñas, pero no con las grandes. Creo que la clave para dominar estos principios es adherirse a la palabra "sinceridad", lo que le permitirá ganarse la confianza y el apoyo de los empleados. Esta es la base de mi personalidad para competir por este puesto.
Finalmente, permítanme hablar sobre mis ideas de trabajo correspondientes si la competencia por el empleo tiene éxito:
1. Mejorar el sistema existente, aumentar los esfuerzos de implementación y utilizar el sistema para promover la gestión. .
Como dice el refrán: "Sin reglas, no hay reglas". Para una empresa, las llamadas reglas son una serie de reglas y regulaciones estrictas. El sistema existente puede satisfacer las necesidades de trabajo actuales y anteriores, pero a medida que evolucione la situación, debe complementarse y ajustarse en cualquier momento para mantener su naturaleza avanzada y científica.
Pero, por otro lado, si hay un buen sistema y no se implementa estrictamente, el llamado sistema no es más que un trozo de papel. Por lo tanto, estoy dispuesto a utilizar "altos estándares y requisitos estrictos" como guía de comportamiento. para la nueva oficina integral. Se deben respetar las recompensas y los castigos, los cálculos deben ser precisos, la disciplina debe ser estricta y el trabajo debe ser transparente. Mientras llevo a cabo una gestión estricta, me adheriré al principio de "orientación a las personas", me centraré en la mejora de las instalaciones de hardware y me esforzaré por crear un entorno de trabajo unido, coordinado y hermoso para la mayoría de los empleados.
2. Reducir gastos, fortalecer la gestión logística y mejorar la vida de los empleados.
En 20XX, la gestión de gastos de nuestra oficina fue estricta y sus operaciones científicas, ubicándose entre las mejores de la ciudad. Este impulso seguirá manteniéndose en 20XX. Al controlar los fondos a un nivel bajo, se pueden ahorrar y utilizar fondos limitados para desarrollar la producción y las operaciones y mejorar la vida de los trabajadores. La oficina integral, como ejecutor específico, desempeña sin duda un papel decisivo. Mi idea es encontrar nuevos espacios para ahorrar en los dos gastos de los automóviles y los gastos de entretenimiento, desde el consumo de combustible y el mantenimiento del automóvil hasta los registros, aprobaciones y firmas del entretenimiento, se deben establecer procedimientos estrictos para eliminar todo desperdicio.
Por supuesto, bajo la premisa de ahorrar, el dinero debe gastarse en su totalidad. En la actualidad y durante mucho tiempo, haré grandes esfuerzos para mejorar el comedor del personal, aprovecharé todas las condiciones para maximizar los fondos y la gestión y crearé un ambiente de comedor rico y frugal para los empleados que trabajan nerviosamente en primera línea. Además, con la finalización del edificio de oficinas y la mejora de las condiciones del hardware de oficina, la "Casa del personal" y la "Sala de lectura de la biblioteca" también pondrán fin a su historia sin nombre y se convertirán en un paraíso para que los trabajadores tabacaleros relajen sus mentes y cultiven sus sentimientos. en su tiempo libre.
3. Reforzar la gestión de la seguridad y eliminar decididamente los accidentes responsables.
La seguridad en el trabajo debe ser la máxima prioridad en el trabajo integral de oficina. En la historia de nuestra Oficina del Tabaco ha habido lecciones dolorosas. Un movimiento descuidado traerá enormes pérdidas al trabajo y un accidente borrará los resultados del arduo trabajo de un empleado durante un año. Por lo tanto, consideraré el trabajo de seguridad como máxima prioridad. Se debe fortalecer el sistema, avanzar el hardware, el sistema de líderes que se turnan en turnos, el sistema de personal dedicado en turno y el sistema de personal de tiempo completo. Se debe volver a enfatizar y enriquecer a los guardias de servicio y al personal de inspección,
Para evitar robos, incendios provocados y otros accidentes graves. Además, se debe fortalecer la gestión de conductores y vehículos. Está estrictamente prohibido conducir en estado de ebriedad, los no conductores tienen estrictamente prohibido conducir y los vehículos deben recibir un mantenimiento estricto y regular para evitar accidentes de tráfico.
Las anteriores son algunas de mis ideas preliminares para el trabajo de la oficina integral. Si todos me dan un voto exitoso, confiaré en el liderazgo y uniré a todos los camaradas para trabajar duro para convertir estas ideas en realidad. Si fracaso en la competencia, solo trabajaré y estudiaré más y usaré mis propios esfuerzos para lograr el éxito de mañana. Un lema famoso del Movimiento Olímpico es "La participación es victoria". Por lo tanto, la victoria me pertenece a mí y a todos los presentes.
Mi discurso ha terminado, gracias a todos.