Se pueden impartir cursos menores a administrativos con más de tres años de experiencia. Según el "Reglamento sobre la selección y nombramiento de cuadros dirigentes del Partido y del Gobierno", las condiciones pertinentes para desempeñar el cargo de subjefe de sección son 1. En principio es menor de 35 años.
Título universitario o superior, 3 años de experiencia laboral, 3 años consecutivos de evaluación anual durante 4 años, 5 flexibilidad para cumplir otros requisitos del puesto y adaptarse a las condiciones laborales.
Existe un límite de tres años para el ascenso de funcionarios públicos al nivel de subdepartamento. El artículo 32 de la Ley de funcionarios públicos estipula que el período de prueba para los funcionarios públicos recién contratados es de un año. Si el período de prueba ha expirado, el período de prueba será de un año.
Por lo tanto, para ser ascendido a un puesto de liderazgo adjunto a nivel de sección del municipio, uno debe ocupar un puesto a nivel de miembro de sección durante más de tres años.
Tiempo no incluido.
El principio actual es el 1, que permite que los funcionarios con título de licenciatura trabajen durante más de tres años para ser promovidos a funcionarios con título de maestría o maestría.
El ascenso al nivel de sección adjunta solo está permitido si tienes más de 20 años. Sin embargo, en realidad, algunos trabajadores del servicio público no han sido promovidos al nivel de sección adjunta durante décadas.
Base Legal
Medidas para la Gestión de Cargos, Rangos y Niveles de los Servidores Públicos
Artículo 9 Las condiciones que deberán cumplir los servidores públicos para el ascenso a cargos directivos serán: se realizará de conformidad con la "Selección de cuadros dirigentes del Partido y del Gobierno". Se aplicarán las disposiciones del "Reglamento de nombramiento" y las leyes y reglamentos pertinentes y los estatutos de la empresa. Entre ellos, los años mínimos de servicio requeridos para el ascenso a un puesto de liderazgo a nivel municipal son:
(1) Aquellos que sean promovidos a un puesto de liderazgo a tiempo completo a nivel municipal deben ocupar el puesto de liderazgo adjunto. cargo a nivel de municipio durante más de 2 años, o servir como líder adjunto a nivel de municipio en puestos de liderazgo adjunto de nivel, puestos de liderazgo principal de tercer nivel, cuarto nivel y nivel equivalente durante más de 2 años, o ocupar un tercer nivel. Puestos de liderazgo principal de primer nivel, cuarto nivel y nivel equivalente por más de 2 años.
(2) Para ser ascendido a un puesto de liderazgo adjunto a nivel de sección municipal, uno debe haber servido como miembro de sección de primer nivel con un rango equivalente durante más de 3 años.