Soy supervisor desde hace 3 meses. ¿Cómo es el desempeño del equipo? ¿Cómo lo evalúan todos? ¿Qué conocimientos de gestión he aprendido?
Si puedes capacitar y organizar turnos, hablemos de los resultados de hacer estas cosas.
No sólo lo que has hecho, sino más importante aún, los efectos y logros de estas cosas que has hecho.
¡Te deseo éxito!