Existen básicamente dos formas de enviar tu currículum, correo postal y correo electrónico.
El envío de una carta de presentación también es muy particular. De acuerdo con los requisitos generales, el orden de superposición de la carta de presentación es carta de presentación y currículum en chino, carta de presentación y currículum en inglés (si es necesario) y copia del certificado de calificación. A menos que el empleador tenga requisitos especiales, no solo debe proporcionar una carta de presentación y un currículum en inglés. El tamaño del papel de los materiales anteriores debe ser uniforme y el sobre debe doblarse por la mitad. El sobre debe ser resistente y el tamaño adecuado para doblar. No es aconsejable incluir demasiado material en la carta.
Cada vez más solicitantes de empleo han adoptado el envío de materiales personales de solicitud de empleo por correo electrónico. Al enviar su currículum por correo electrónico, el cuerpo del correo electrónico debe ser una carta de presentación simple (consulte el Tutorial de cartas de presentación) y luego adjunte su currículum. Cabe señalar que, por motivos de prevención de virus y del software utilizado por el destinatario, recomendamos no enviar el currículum como archivo adjunto, sino pegarlo directamente debajo del cuerpo de la carta de presentación. Por supuesto, esto afectará el formato de su currículum, pero lo más importante es que su currículum sea visible para los demás.
Guarda tu currículum en un lugar seguro. Recuerde actualizar su currículum a medida que se desarrolla su carrera y utilice el currículum más adecuado para postularse para el puesto que mejor se adapte a sus necesidades. Es mejor hacer una copia de seguridad de su currículum en un disquete para evitar pérdidas en circunstancias especiales (como un ataque de virus). Los currículums también son información personal valiosa, así que no se los entregues a personas irrelevantes.
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