¿Cómo calcular la duración del servicio durante la escuela de posgrado?

De acuerdo con los documentos y reglamentos nacionales pertinentes, si un empleado en servicio obtiene una maestría nacional, la duración del servicio se calculará durante el período de estudio. Entre ellos, el personal en servicio se refiere al salario, título profesional, evaluación y otras relaciones del personal con la unidad de origen durante el período de estudios de posgrado, y la duración del servicio se puede calcular como continua. Sin embargo, la antigüedad no se puede calcular durante los estudios de posgrado a tiempo completo.

La antigüedad se puede computar como:

1. Si el personal trabajador es admitido a la escuela de posgrado, su antigüedad se puede computar durante sus estudios.

2; que son enviados al extranjero para estudiar un doctorado y obtener Después de obtener un doctorado, la duración del servicio durante el período de aprobación para estudiar un doctorado se puede calcular como duración del servicio

3; Para aquellos que han regresado de estudiar en el extranjero por cuenta propia, la duración del servicio antes de viajar al extranjero y el tiempo de trabajo después de regresar a China se pueden acumular como duración del servicio.

Datos extendidos: cuando se cambia la unidad de trabajo, hay dos casos principales en los que la duración del servicio se calcula continuamente:

Uno es calcular la duración del servicio, es decir , la empresa maneja los procedimientos de cambio, fusión y separación de acuerdo con la ley. Posteriormente, provocó cambios en las unidades de trabajo de los empleados. En este caso, la antigüedad del empleado debe calcularse continuamente y el nuevo empleador debe asumir la responsabilidad de la antigüedad del empleado en el empleador anterior. Esto es indiscutible.

Otro problema es el cálculo continuo de la antigüedad sin disposiciones legales claras, que también es un problema que encontró Yang. Normalmente, los trabajadores trabajan en dos unidades una tras otra, pero no existe ningún procedimiento legal de cambio ni procedimiento legal de fusión o separación entre las dos unidades. Desde los trámites legales para el registro industrial y comercial, no existe relación de transferencia entre dos personas jurídicas independientes. Sin embargo, estas dos personas jurídicas independientes tienen ciertos hechos de herencia o aceptación.

Por ejemplo, el personal, las instituciones, los locales comerciales, la composición empresarial y los inversores de la nueva persona jurídica independiente son todas las antiguas personas jurídicas independientes. Una vez establecida la nueva persona jurídica independiente, la antigua persona jurídica independiente cerrará gradualmente y eventualmente se le revocará su licencia comercial;

O dos personas jurídicas independientes, una de las cuales aceptará gradualmente a la otra persona jurídica independiente. establecida al mismo tiempo o posteriormente, negocios, personal y equipo, otra empresa persona jurídica establecida al mismo tiempo o posteriormente reduce gradualmente su negocio hasta que cierra, y finalmente se revoca su licencia comercial;

O el mismo inversionista, después de que una empresa opera a cierto nivel, registra otra persona jurídica corporativa, conviven dos personas jurídicas corporativas, "dos marcas y un equipo". Después de alcanzar un cierto nivel, los miembros también se convierten en dos equipos, y los miembros originales se dividen gradualmente en dos equipos, pertenecientes a dos personas jurídicas corporativas.

Enciclopedia Baidu-Antigüedad