Plan de trabajo de la secretaria 1: Trabajas duro y obtienes una cosecha, trabajas duro y obtienes una cosecha. Con pasos firmes y elevados ideales en mente, los estudiantes ingresaron a la universidad de sus sueños. Aquí, los estudiantes encontraron muchas plataformas para mostrarse a sí mismos y mejorar sus habilidades a pasos agigantados. El tiempo vuela, el tiempo vuela. Plan de trabajo de la Secretaría. En un lugar tan vibrante, el nuevo semestre llega a su fin en un abrir y cerrar de ojos y todo el trabajo para el próximo semestre comenzará de nuevo. El nuevo año escolar abre nuevas esperanzas y el nuevo espacio conlleva nuevos sueños. Después de un semestre de 20xx20xx, creo que todos los miembros de la Secretaría de la Unión de Estudiantes de nuestra universidad continuarán trabajando duro y trabajando duro en el nuevo semestre. Creo que los próximos nuevos miembros continuarán innovando sobre la base de mantener las ventajas tradicionales y contribuir al desarrollo de nuestro sindicato de estudiantes.
Primero, el trabajo diario de la Secretaría
1. Llevar cuidadosamente las actas de las reuniones de los distintos departamentos, desempeñar un buen papel como puente y vínculo, fortalecer la comunicación y los intercambios con los distintos departamentos. y propicio para el buen progreso del trabajo;
2. Preparar el sistema de tareas, la lista de tareas y la lista de contactos del sindicato de estudiantes;
Convocar una reunión regular de la secretaría todos los lunes por la tarde para resumir el trabajo de la semana anterior y, por otro lado, planificar y organizar el trabajo de la semana;
4 cooperar activamente con los profesores y la universidad y transmitir oportunamente la información de la universidad a los departamentos pertinentes del sindicato de estudiantes;
5. Revisar todos los fondos del Departamento, enviar los fondos permitidos al departamento para garantizar el trabajo normal y el desarrollo correspondiente de cada departamento;
6. y resumen de actividades de cada departamento;
7 Organizar los archivos de los miembros del sindicato de estudiantes para que puedan consultarse rápidamente cuando sea necesario para trabajar en el futuro;
2. Plan de trabajo del año escolar
A principios de 1.9, para garantizar el buen progreso del trabajo de orientación, la secretaría participó activamente en el trabajo de orientación y cooperó con el buen progreso del trabajo de orientación preparado; para la bienvenida a mediados de septiembre. En la reunión, la Secretaría revisará todos los fondos, el personal y los arreglos;
A finales de marzo, los miembros de la Unión de Estudiantes del primer período podrán comprender completamente el trabajo de la. Unión de Estudiantes;
4.65438 A mediados de octubre, después del Día Nacional, la Secretaría instará a todos los departamentos a presentar resúmenes de trabajo y, al mismo tiempo, prepararse activamente para la contratación de la Secretaría;
5.65438 A finales de febrero, cooperar con la fiesta de Nochevieja del hospital y hacer todos los preparativos;
6. Cooperar activamente con el trabajo del auditorio;
La Secretaría. Continuará trabajando duro para completar el suyo. Mientras trabaja, cooperará activamente con el trabajo de varios departamentos. Aunque el trabajo de la secretaría es muy trivial, también ejercita enormemente nuestra paciencia y cuidado. ¡Los estudiantes del nuevo semestre tendrán sus propias oficinas, para que cada miembro pueda sentir la calidez del hogar y desempeñarse mejor en esta gran familia! ¡Espero que nuestro mañana sea mejor!
Como departamento no funcional, el Departamento de Secretaría necesita mantener un estrecho contacto con varios departamentos de la Unión de Estudiantes, participar en las actividades de varios departamentos y realizar registros y supervisión. Por lo tanto, es necesario mejorar integralmente las capacidades laborales de los miembros del departamento, comprender de manera integral y clara las funciones y la naturaleza del trabajo de cada departamento y establecer un concepto general. Por lo tanto, el plan de trabajo de la secretaría para este semestre es el siguiente:
Primero, funciones departamentales.
1. Desarrollar disciplinas de reunión detalladas para las reuniones periódicas del sindicato de estudiantes y las reuniones departamentales.
2. Participar activamente en actividades organizadas por otros departamentos y registrar el texto y las imágenes de las actividades.
3. El plan de trabajo y resumen del sindicato de estudiantes. Recopile de manera oportuna y revíselo detenidamente.
En segundo lugar, el trabajo del departamento.
1. Mantener registros de las reuniones periódicas del sindicato de estudiantes y reuniones relacionadas, organizarlas y archivarlas. El proceso de reunión deberá detallar el funcionamiento de todo el sindicato estudiantil, los planes de trabajo de cada departamento y las actividades realizadas.
2. Organizar oportunamente y conservar adecuadamente los planes y resúmenes de los distintos departamentos y actividades, y realizar un buen trabajo de archivo. Y participar en las actividades de varios departamentos y hacer un buen trabajo en el proceso de actividad y el resumen de la actividad.
3. Fortalecer la comunicación y el contacto entre este departamento y otros departamentos, escuchar las sugerencias de otros departamentos, cooperar activamente con el trabajo de otros departamentos, aprender de ellos y mejorar continuamente el trabajo de este departamento. .
4. Recopile información estudiantil de cada miembro del sindicato de estudiantes y cree una lista de contactos del sindicato de estudiantes.
5. Cooperar activamente con profesores, departamentos y universidades.
En tercer lugar, la gestión del departamento.
1. Cultivar el amor del personal del departamento por el trabajo y completar activamente las tareas asignadas.
2. Celebrar reuniones periódicas del departamento para asignar el trabajo, revisar y discutir el progreso del trabajo.
3. Los comunicados de prensa de los eventos deben garantizar la puntualidad y la calidad.
4. Ayudar activamente a los estudiantes de diferentes departamentos sin dividir el trabajo.
El nuevo semestre ha comenzado. En las actividades de contratación pasadas, contratamos a 27 nuevos empleados, inyectando sangre nueva al Departamento de Enlace Internacional. Afrontamos el trabajo del nuevo curso escolar con plena ilusión y pasión, y con "honestidad, pasión, sinceridad y agradecimiento".
Funciones del departamento:
La responsabilidad del Departamento de Enlace Internacional es utilizar los recursos que posee el CSU en la escuela para negociar con los comerciantes sociales a cambio de ingresos de las actividades y brindar apoyo. para el CSU Proporcionar fondos para operaciones básicas para cultivar las habilidades de comunicación y cooperación de los miembros de la alianza social. En segundo lugar, participar activamente en las actividades internas del club, utilizar las actividades del club como medio y centrarse en las actividades del club para crear el máximo valor económico y ampliar la influencia del club en la escuela.
Filosofía de gestión:
1. Unir a la mayoría y acercarse a la minoría.
2. El principio del centralismo democrático. Las políticas de poder se implementan en momentos críticos y, en general, se adopta en todo momento el sistema de adopción, obedeciendo la minoría a la mayoría.
3. Aumentar siempre el entusiasmo y potenciar la cohesión.
Medidas específicas:
1. Esto es para nuevos miembros. A través de la capacitación en el trabajo, los nuevos miembros pueden tener una comprensión profunda de la asociación y una comprensión integral del desarrollo, la orientación de valores, los procesos de actividad y los sistemas de gestión de la federación. Lo más esencial es dominar la calidad básica del trabajo de manera competente.
2. Comunicarse en reuniones periódicas. La reunión ejecutiva ordinaria es un resumen básico de la situación del departamento la semana pasada y un acuerdo general para el trabajo de la próxima semana. En la reunión, puede compartir su experiencia laboral de la semana pasada, para garantizar que el conocimiento y la experiencia dispersos no se olviden ni se pierdan, y que estos conocimientos y experiencias dispersos puedan ser más necesarios en las actividades de divulgación.
3. Acumulación cultural. Si una organización quiere mantener el desarrollo a largo plazo, la cultura es un tema ineludible. En primer lugar, el departamento debe tener un ambiente relajado que permita que todos se reúnan y hagan todo bien, y organicen más actividades en la organización, lo que contribuya a la unidad del departamento.
El siguiente es el plan de trabajo del Departamento de Enlace Internacional para este curso académico:
1. Hacer un buen trabajo y establecer una buena garantía de cadena de capital.
2. Establecer y mejorar el sistema de divulgación lo antes posible y cooperar con la asociación para garantizar la equidad del mercado.
3. Se espera que a mediados de junio 5438 065438, en octubre, se realice el concurso de oratoria "Mi Juventud" en conjunto con otros departamentos y sociedades de la Federación de Consejos Sociales.
4. Se espera que HKCSS coopere con varios ministerios y departamentos para realizar actividades de bienvenida al Año Nuevo del 54 de junio al 31 de febrero.
5. Se espera que la primera actividad de recopilación de ensayos de "Love Society Alliance, Community Home" se lleve a cabo en abril del próximo año.
El nuevo semestre ha comenzado. En las pasadas actividades de contratación, contratamos 65.438,04 nuevos empleados, inyectando sangre fresca a la Secretaría. En este momento, nuestros miembros nuevos y antiguos esperan con entusiasmo el trabajo de la Secretaría y están listos para enfrentar una nueva ronda de desafíos.
Como organización a nivel escolar que gestiona y presta servicios a los clubes en el campus este de la Universidad de Arquitectura y Tecnología de Xi, desempeña un papel importante en la promoción del desarrollo de sus 40 clubes afiliados. Como departamento central de la Federación de Sociedades, la Secretaría es la ventana de la Federación de Sociedades a las sociedades.
Al mismo tiempo, es también el vínculo entre el Presidium y los departamentos subordinados del CSU, así como entre el CSU y las organizaciones de masas, y desempeña un papel insustituible en la coordinación de las relaciones entre los partidos.
En cuanto al trabajo de la Secretaría, nos adherimos a la filosofía de trabajo y las ideas de "respetar el sistema, respetar la individualidad, prestar atención a los detalles y mejorar integralmente" y mejorar gradualmente todo el trabajo. Como Vicesecretario General, predicaremos con el ejemplo, estableceremos un estilo de trabajo realista y proactivo y desempeñaremos un papel de liderazgo en la promoción del desarrollo de las asociaciones sociales.
El año pasado, la Secretaría completó tareas diarias como actas de reuniones, comunicados de prensa, registros de asistencia y recopilación de datos. Además de resumir, también participé activamente en actividades organizadas por varios departamentos funcionales, mantuve registros resumidos de las actividades, establecí el mecanismo de divulgación de asistencia del sindicato de estudiantes y contribuí al desarrollo del sindicato de estudiantes.
Dirección y objetivos del trabajo
1. Preparar actas de asistencia, registro y reuniones para las reuniones regulares del sindicato de estudiantes y reuniones relacionadas, y organizarlas y archivarlas. 2. Hacer un buen trabajo informando sobre conferencias y actividades académicas realizadas por varios departamentos funcionales y mejorar la calidad de los comunicados de prensa.
3.Organizar y conservar adecuadamente los planes y resúmenes de los distintos departamentos y actividades, y realizar un buen trabajo de archivo al final del periodo.
4. Participar en las actividades de cada departamento, hacer un resumen del proceso de actividades y de las actividades, y formular un plan de trabajo para este año escolar.
1. Completa tu trabajo con seriedad
Las principales funciones de la Secretaría:
1. Responsable del trabajo administrativo, tomar actas de las reuniones del sindicato de estudiantes e implementar. Cumplir con los estándares de actas.
2. La asistencia al trabajo continúa y mejora el sistema de asistencia, continúa implementando la asistencia individualizada en las reuniones periódicas y ajusta el método de asistencia para utilizar una lista de tablas para registrar la asistencia. 3. Comunicado de prensa Parte 1. Fortalecer la oportunidad y estandarización de las noticias. 2. Organizar una reunión de investigación y estudio, consultar los artículos de personas mayores anteriores, absorber la esencia, mejorar y perfeccionar el proceso de redacción de comunicados de prensa.
2. Participar activamente en las actividades del sindicato de estudiantes
Debido a la división del trabajo y la cooperación entre varios departamentos del sindicato de estudiantes de la universidad, no solo hacemos bien nuestro trabajo, sino que también También proporciona una fuerte cooperación con otros departamentos a la hora de organizar y organizar actividades. Facilitar la cooperación entre departamentos y permitir que el sindicato de estudiantes funcione con normalidad.
Tres. Estructura interna
Desarrollar las capacidades de los oficiales de ejercicio:
Como departamento no funcional, la Secretaría necesita mantener un estrecho contacto con varios ministerios y participar en el registro y supervisión de las actividades. de diversos ministerios. Por lo tanto, para mejorar integralmente la capacidad de trabajo de la Secretaría, es necesario realizar una capacitación integral de los miembros internos, aclarar las funciones y naturaleza del trabajo de cada departamento y establecer un concepto general para los estudiantes. Con este fin, implementaremos las siguientes medidas:
1. Cultivar la capacidad de los estudiantes para dominar y procesar palabras y brindar capacitación periódica en escritura y tecnología informática a los miembros de la secretaría.
2. Al asignar actividades, trate de permitir que todos los funcionarios de la Secretaría estén completamente expuestos a todos los aspectos de las actividades de la Unión de Estudiantes, para promover mejor la comprensión general de los miembros de la Secretaría sobre el trabajo de la Unión de Estudiantes. . 3. Trabajar de forma más activa y creativa.
La innovación no es una charla vacía, cualquier detalle del trabajo se puede innovar. Cómo mantener la innovación durante el crecimiento del departamento es un tema al que se debe prestar atención una vez formado.
4. Bajo la premisa de garantizar la eficiencia y el pragmatismo, perfeccionar los métodos de trabajo y el progreso de las tareas. 5. Organizar las actividades de acuerdo con la naturaleza de las funciones de la secretaría.
Los miembros de la Secretaría han acumulado mucha experiencia en la organización exitosa de diversas actividades participando en las actividades de otros departamentos funcionales. Con el fin de brindar más capacitación a los funcionarios de la Secretaría y promover el trabajo futuro, la Secretaría espera realizar actividades correspondientes a la naturaleza del departamento este año.
En resumen, la Secretaría explorará y practicará activamente sobre la base de resumir experiencias pasadas y contribuirá al mayor desarrollo y madurez de la Unión de Estudiantes. Encontraremos muchas dificultades en la implementación específica del trabajo, pero creemos firmemente que superaremos todas las dificultades y haremos todo lo posible para hacer bien el trabajo. Al mismo tiempo, invitaremos a líderes y docentes hospitalarios a supervisar y comprender para que nuestro trabajo pueda mejorar.
Plan de Trabajo de la Secretaria 5 En el nuevo año escolar, seremos estudiantes de segundo año y la importante tarea del sindicato de estudiantes recae en nuestros dirigentes del sindicato de estudiantes de 11º grado.
Para que el trabajo del nuevo año escolar sea más organizado y planificado, he formulado un plan de trabajo personal. El plan actual es el siguiente:
En primer lugar, bienvenido el nuevo año
.Tan pronto como comience la escuela, los estudiantes de primer año del grado 12 irán a nuestra escuela uno tras otro para informar y cooperaré con el trabajo del sindicato de estudiantes.
Durante el período de orientación, haré todo lo posible para completar el trabajo y ayudar a los nuevos estudiantes a completar con éxito los procedimientos de registro, para que los estudiantes de primer año de 12.º grado puedan sentir el entusiasmo y la amabilidad del estudiante de comunicación de masas. Unión.
En segundo lugar, reclutar nuevos estudiantes
Una vez finalizado el trabajo de orientación, comenzaré a aceptar un nuevo trabajo y seleccionaré talentos mejores y más destacados para el sindicato de estudiantes. Durante mi mandato, seleccionaré responsablemente nuevos talentos para el departamento de medios de comunicación y los capacitaré cuidadosamente. Los cuidaré con el conocimiento y la experiencia laboral que he adquirido durante el último año.
3. Trabajo básico
En el nuevo año escolar, también haremos con conciencia y responsabilidad el trabajo básico de la Secretaría.
1. Enviar notificaciones de profesores y oficina por correo aéreo.
2. Haz un buen trabajo en la carga y distribución. Mientras hace un buen trabajo en la distribución, también debe hacer un buen trabajo en la carga y transmitir rápidamente las opiniones y sugerencias de varios departamentos de la Unión de Estudiantes a los maestros y al presidium.
3.Organizar los materiales de auditoría. Los materiales que los profesores y el presidium necesitan clasificar se completarán cuidadosamente y a tiempo.
4. Asistencia y actas de las reuniones. Una vez a la semana, registraremos cuidadosamente el contenido principal y la asistencia a la reunión.
He trabajado en el sindicato de estudiantes durante un año y he cometido muchos errores en el trabajo. En el nuevo año escolar, haré todo lo posible para no volver a cometer los mismos errores y completar mi trabajo con seriedad.
¡En el nuevo año escolar, el Departamento de Secretaría organizará y participará activamente en algunas actividades y, al mismo tiempo, permitirá que el Departamento de Secretaría se desarrolle mejor en la Unión de Estudiantes!
Plan de trabajo de la secretaría 6 La Facultad de Economía y Gestión es la facultad más grande entre las XXX facultades. El departamento de secretaría enfrenta desafíos muy difíciles a la hora de clasificar la información y resumir * * *.
La responsabilidad del departamento de secretaría es ayudar a los líderes escolares, maestros, la rama de la Liga Juvenil y los departamentos del sindicato de estudiantes a administrar los documentos y materiales en el trabajo diario, organizar * * * de manera integral y meticulosa, y hacer documentos y materiales diarios electrónicos e integrados Los documentos y materiales anuales se clasifican y organizan para mejorar la eficiencia del trabajo.
En el nuevo semestre, la Secretaría de nuestra Unión de Estudiantes continuará completando nuestro trabajo con los pies en la tierra. Para implementar mejor el espíritu de trabajo de los líderes superiores y completar mejor el trabajo, el Departamento de Secretaría de la Unión de Estudiantes de nuestra universidad ha preparado especialmente el plan de trabajo para el 20 de octubre de la siguiente manera:
1. documentos archivados
1. Para que varios documentos y materiales sean fáciles de encontrar, nuestro departamento continuará instando a todos los departamentos a implementar la "electronización" y almacenar documentos electrónicos en las carpetas electrónicas exclusivas de cada departamento para los estudiantes. ' computadoras.
2. Organice los documentos con regularidad, verifique los documentos escritos y electrónicos y notifique de inmediato a varios departamentos para completar los documentos faltantes.
2. Gestión de * * * y archivos
En octubre nuestro trabajo entrará en un estado intenso. Los asuntos principales son los siguientes:
1. Recopile información de los archivos de los nuevos estudiantes de cada clase y realice un inventario completo para verificar la cantidad de bolsas de archivos y el índice de integridad de los materiales en cada clase, allanando el camino para el trabajo posterior de organización y registro de los archivos de los nuevos estudiantes.
2. Reorganizar los expedientes de los estudiantes de primer año dentro de este mes, tomar notas sobre temas relevantes en cada clase, registrarlos detalladamente y notificar a los comités de clase de cada clase para resolverlos oportunamente.
3. Cooperar con el Departamento de Práctica de la Unión de Estudiantes para presentar formularios de práctica social para estudiantes de segundo y tercer año.
Para ello desarrollaremos un cronograma de tareas de este departamento para actualizar la información del portafolio en tiempo real. Continuaremos usando el modo de registro de trabajo para registrar el tiempo de trabajo, el progreso del trabajo y los problemas en el trabajo.
3. Disposiciones para los cuadros de reserva de la Secretaría de la Unión de Estudiantes
* 3. Fortalecer aún más la cooperación y los intercambios entre los miembros de la Secretaría, adoptar el modelo "Un cinturón, dos nuevos". y reclutar a los antiguos miembros. Organizar la capacitación de los nuevos miembros para que los participantes puedan entender y familiarizarse más rápida y mejor con el trabajo de la Secretaría.
Cuatro. Ayudar a otros departamentos en la realización de diversas actividades.
La Facultad de Economía y Gestión es una universidad grande.
Mientras me adhiero y llevo adelante las excelentes tradiciones, continuaré explorando nuevas ideas, nuevos métodos y nuevas experiencias en el trabajo administrativo de acuerdo con la nueva situación y las nuevas tareas, y haré buenos arreglos laborales. Pero mientras potencias tu creatividad, debes prestar atención a hacer las cosas correctamente y no salirte de juego, brindar servicios sin interferir en la toma de decisiones y convertirte verdaderamente en el asistente del personal del líder y en un puente entre superiores y subordinados.
Plan de trabajo del secretario. El puesto de secretaria de oficina es un desafío y una especie de presión para mí. También es una oportunidad para demostrar plenamente sus ideales y ambiciones. Aprecio y aprecio al liderazgo por brindarme esta oportunidad de aprovechar al máximo mis talentos. Convertiré esta gratitud en entusiasmo por el trabajo, convertiré la presión en motivación laboral, me prepararé cuidadosamente, trabajaré duro y completaré meticulosamente las tareas que me asigne el liderazgo.
En mi trabajo diario, me regiré por cuatro principios: "El primero es ser preciso, el segundo es ser meticuloso, el tercero es ser exacto y el cuarto es ser útil".
Uno esencial: concentrarse en hacer las cosas, prepararlas y organizarlas cuidadosamente, convertir el puesto en el que está comprometido en un puesto de calidad y convertir todo lo entregado por el líder en un proyecto de calidad;
En segundo lugar, debe ser cuidadoso y meticuloso al hacer las cosas, pensar más en el liderazgo y el colectivo, y hacer todo. Sea serio y nunca descuidado;
Tres estándares: primero, haga el trabajo estándar, permanezca en puestos estándar y trabajar en estricta conformidad con los procedimientos estándar; en segundo lugar, ser estricto en su comportamiento, cumplir sus promesas y cumplir con sus plazos y las cifras deben ser precisas, y se debe realizar un seguimiento estricto del progreso del trabajo;
Cuatro pandillas: ser ayudantes y asistentes del líder, estar ansiosos por las preocupaciones del líder, pensar en lo que piensa el líder, hacer recados con frecuencia, informar más y ser un buen asistente del personal.
Creo que en lo que respecta a las funciones de una secretaria de oficina, su cargo y sus responsabilidades y funciones determinan la naturaleza de su trabajo. Primero, la obediencia, todo trabajo debe obedecer las órdenes y disposiciones del liderazgo; segundo, la comprensión, debe comprender plenamente y actuar de acuerdo con las intenciones del liderazgo; tercero, la ejecución, debe implementar resueltamente la voluntad del liderazgo, fortalecer la ejecución y no puede estancarse. Sin embargo, la obediencia no es pasiva. Muchas tareas se pueden predecir de antemano y llevarse a cabo de forma activa, comprender de manera oportuna y precisa todos los aspectos de la dinámica del trabajo, retroalimentación oportuna de todos los aspectos de la información a los líderes, centrarse en la investigación y el análisis y proporcionar referencias para la toma de decisiones para los líderes. Al mismo tiempo, el trabajo de oficina también debe prestar atención a las estrategias y el arte del trabajo, y hacer un buen trabajo de manera consciente y científica en la comunicación y coordinación entre líderes, entre colegas y entre departamentos. No se permiten disputas, faltas de compromiso ni lagunas en el trabajo.
El puesto de secretario de oficina es a la vez trivial y complejo. Haré una división razonable del trabajo y haré arreglos de acuerdo con la situación real, implementaré concienzudamente el sistema de responsabilidad laboral y aseguraré que el trabajo se lleve a cabo de manera ordenada. Al mismo tiempo, debería poder trabajar creativamente. Mientras me adhiero y llevo adelante excelentes tradiciones, continuaré explorando nuevas ideas, métodos y experiencias de trabajo basados en nuevas situaciones y nuevas tareas. Pero mientras potencias tu creatividad, debes prestar atención a hacer las cosas correctamente y no salirte de juego, brindar servicios sin interferir en la toma de decisiones y convertirte verdaderamente en el asistente del personal del líder y en un puente entre superiores y subordinados.
Plan de Trabajo de la Secretaría 9 La Secretaría coopera activamente con el trabajo de la universidad, completa las tareas establecidas y organiza ciertas actividades estudiantiles de acuerdo con el propósito de trabajo y la dirección de desarrollo de la Unión de Estudiantes este semestre. Guiar el desarrollo de los estudiantes, abogar por la mejora común del aprendizaje y las habilidades de los estudiantes universitarios y enriquecer sus vidas. Para promover e implementar mejor el trabajo del próximo año, el plan de trabajo para el segundo semestre del año académico 20xx ahora está organizado de la siguiente manera:
1. Haga un buen trabajo al cargarlo y distribuirlo al presidium. y varios departamentos.
Transmitir las decisiones del presidium a varios departamentos de manera oportuna, asignar trabajo, informar la situación de cada departamento al presidium de manera oportuna, coordinar las tareas de cada departamento en actividades y prepararse para el presidium para hacer ajustes laborales oportunos. El trabajo clave de la Secretaría está relacionado con el funcionamiento de todo el sindicato de estudiantes y trabajamos duro para hacerlo bien.
2. Haz bien tu trabajo diario.
Incluyendo estadísticas de puntos, varios diseños de lugares de reunión y ayudando a los maestros de la filial de la Liga Juvenil a organizar documentos de oficina. Dado que nuestra universidad implementará la reforma del sistema de puntos, las estadísticas de puntos cuantitativos serán una de nuestras principales tareas. Además, las principales reuniones del próximo semestre incluyen el 90.º aniversario de la fundación del Partido Comunista de China, el 60.º aniversario de la fundación de la escuela, la ceremonia de izamiento de la bandera, el festival comunitario de arte y cultura, reuniones deportivas, feria de empleo, contratación de nuevos funcionarios pasantes del sindicato de estudiantes, etc. Nuestra secretaría se esfuerza por cumplir satisfactoriamente sus tareas laborales.
3. Resolver los problemas históricos dejados por los sindicatos de estudiantes anteriores.
La organización de los materiales archivados y la gestión de la propiedad son cuestiones que no han sido resueltas por los sindicatos de estudiantes anteriores. Después de que se estableció la nueva secretaría, trabajamos juntos para archivar todos los materiales, verificar todos los registros de propiedad y asegurarnos de que todo estuviera contado para facilitar el trabajo futuro.
4. Mejorar la calidad general de los miembros de la Secretaría.
Anímales a estudiar bien, que es un requisito previo para trabajar. Enfatizar la importancia de la eficiencia del tiempo, guiar a los miembros para que sean cuadros estudiantiles con capacidad e integridad política, cultivar el profesionalismo en el trabajo y dedicarse a trabajar sin dudarlo cuando el tiempo personal entra en conflicto con el tiempo de trabajo.
Arreglos laborales clave para el próximo semestre:
1. Trabajo relacionado con la clase de formación de cuadros estudiantiles.
El contenido principal de la formación es posicionamiento, responsabilidades, cualidades básicas, métodos y habilidades de trabajo, redacción de documentos oficiales, etiqueta social, etc. , utilizando un método de formación que combina resúmenes de trabajos, conferencias especiales, discusiones grupales y autoestudio. El objetivo de la clase de capacitación es mejorar la calidad de todos los cuadros estudiantiles, dominar los métodos de trabajo científicos, mejorar la capacidad de trabajo, mejorar la cohesión y la efectividad en el combate de los cuadros estudiantiles, desempeñar un papel más importante al servir a los estudiantes de todo corazón y contribuir a la evaluación del universidad, y continuar creando nuevos logros La nueva situación del trabajo de los estudiantes en los colegios y universidades.
2. Hacer un buen trabajo en el trabajo del comité de gestión de estudio y trabajo de la escuela y resolver eficazmente las dificultades prácticas de los estudiantes universitarios.
El oficial de enlace del Comité de Gestión de Asistencia de nuestro hospital es el Subsecretario General Ejecutivo. Coopera activamente con el trabajo del Comité de Gestión de Asistencia de nuestro hospital, hace un buen trabajo en la gestión independiente de nuestro hospital y. publica rápidamente el centro de gestión de fondos de nuestro hospital a través del grupo Fetion y el grupo QQ información publicada sobre trabajos de estudiantes a tiempo parcial, información sobre seguros médicos, supermercados benéficos y otros aspectos. Algunos estudiantes pobres han resuelto algunos problemas de gastos de manutención, han acumulado experiencia social y han mejorado sus habilidades. Además, se completó con éxito la emisión de cupones de compras para el "Love Supermarket".
3. Trabajo de educación ideológica
La Secretaría es un departamento importante que no solo coordina la relación entre varios ministerios, sino que también transmite oportunamente avisos e instrucciones de escuelas, colegios y maestros. , completar el trabajo con calidad y cantidad dentro del tiempo especificado. Y instarles a estudiar mucho y coordinar la relación entre estudio y trabajo. Asegúrese de que cada actividad logre el propósito previsto.
4. Construcción organizacional
Una organización excelente debe tener una estructura organizativa estricta, regulaciones estrictas, un sistema organizativo sólido y una división del trabajo razonable. Sólo bajo esta premisa la organización puede completar diversas actividades con dirección, propósito y manera ordenada y realizar su propio valor. Para desempeñar mejor el papel de secretaría
es necesario descubrir algunos problemas en el sindicato de estudiantes de manera oportuna, coordinar el trabajo de varios ministerios y comisiones y sus miembros, e innovar constantemente. Aunque el trabajo de la Secretaría es muy complicado, siempre hemos creído que no hay manera de hacer las cosas, sólo podemos hacerlas, sin cansarnos, mientras la eficiencia sea baja. La Secretaría hará todo lo posible para cooperar con el trabajo de la Unión de Estudiantes para llevar todo el trabajo de nuestra universidad a un nivel superior.
Al observar el trabajo de nuestra universidad este semestre, buscamos la innovación sobre la base de ser realistas. Esforzarse por avanzar al ritmo de la innovación y crecer de manera sobresaliente en la realización del progreso. Se puede ver que el trabajo diario de nuestra universidad se ha vuelto más completo y gradualmente maduro, la cooperación entre varios departamentos se ha vuelto más estrecha y coopera activamente con otras universidades, lo que refleja verdaderamente el propósito de servir a los estudiantes.
Estamos unidos con otros departamentos y tenemos la confianza y la capacidad de llevar nuestro trabajo futuro a un nivel superior.