Los trabajadores sociales comunitarios adoptan modelos como la gestión de casos y la vinculación de recursos.
Trabajadores comunitarios se refieren a aquellos que son seleccionados por los dos comités y una estación (comité del partido, organización del partido, comité vecinal, estación de servicios comunitarios) de cada calle (pueblo) o comunidad después de cierta selección o reclutamiento abierto. Y en el área de servicios básicos con comunidades de base, el personal de tiempo completo brinda diversos servicios públicos (gobernanza colaborativa) y otros servicios de bienestar público a diversos grupos de personas que viven en la comunidad.
Horario de trabajo
El horario de trabajo de las estaciones de trabajo social en cada región generalmente se establece de manera flexible de acuerdo con los hábitos de vida de los residentes locales, principalmente para la comodidad de los residentes. Generalmente, se establece un horario de trabajo normal más un sistema de turnos de trabajo. El horario de oficina normal suele ser de no menos de 7 horas por día y no menos de 35 horas por semana. Los horarios de trabajo son ligeramente diferentes en cada región o cada puesto de trabajo social.
Estaciones de servicio
Está claramente estipulado en las Medidas de Gestión Comunitaria de Beijing que Beijing planea separar las funciones administrativas y de servicio de los comités comunitarios y establecer estaciones de servicio comunitario especializadas. En el futuro, los comités comunitarios de vecinos asumirán principalmente las funciones de autonomía democrática, recaudarán fondos de bienestar público comunitario y guiarán la gestión de la propiedad. Las estaciones de servicio comunitarias tendrán imagen y logotipo unificado, realizarán servicios de conveniencia y bienestar público y entenderán las condiciones sociales y la opinión pública.
Atribuciones de los trabajadores comunitarios
Los trabajadores comunitarios son el personal empleado en las estaciones de servicio de trabajadores comunitarios en las calles y localidades, y no pertenecen al establecimiento administrativo ni al establecimiento público. Actualmente, muchas provincias y ciudades han abierto canales para la contratación selectiva de trabajadores sociales como funcionarios y funcionarios públicos. El plan de contratación de Beijing para 2019 requiere: solicitantes con registro de hogar en Beijing, 45 años o menos, título universitario o superior y más de 5 años de experiencia laboral comunitaria.
Apoyo del gobierno
Song Guilun, diputado a la Asamblea Popular Municipal y secretario del Comité de Trabajo Social del Comité Municipal del Partido, reveló que el gobierno invertirá en “comprar” al menos 200 proyectos públicos Empleos comunitarios de bienestar cada año, contratando estudiantes universitarios para aliviar la presión laboral de los estudiantes universitarios. Según los informes, la ciudad equipará miles de edificios comerciales de la ciudad con trabajadores comunitarios seleccionados de las universidades y se esforzará por completar el objetivo de equipar todos los edificios comerciales con trabajadores comunitarios de estudiantes universitarios en un plazo de tres a cinco años.