Reflexiones sobre el Informe de la Encuesta de Práctica Social 1
Después de casi una semana de práctica social, tengo muchas emociones. Hemos visto el lado real de la sociedad y nos hemos encontrado. Todos los días en nuestra vida práctica, la situación todavía da vueltas en mi mente. Nos ha traído resultados inesperados. Las actividades de práctica social brindan a los estudiantes universitarios que viven en torres de marfil urbanas oportunidades para contactar y comprender ampliamente la sociedad.
“Un viaje de mil millas comienza con un solo paso”. Creo que esta breve pero satisfactoria pasantía ha jugado un papel como puente para ingresar a la sociedad. El papel de transición es una experiencia importante. en la vida. También es un paso importante y será de gran ayuda para incorporarse al mundo laboral en el futuro. Algunos principios básicos de la vida, como pedir humildemente consejo a los demás y comunicarse cortésmente con los demás, deben implementarse cuidadosamente en la vida real, y los buenos hábitos deben cultivarse continuamente en la vida real. La experiencia y el conocimiento que he adquirido durante este período son un activo valioso en mi vida. Esta pasantía también me dio una comprensión profunda de la importancia de mantener una buena relación con el grupo. Para hacer las cosas, primero debes aprender a ser un ser humano y comprender los principios de ser un ser humano. Cómo llevarse bien con los demás es una de las cuestiones más básicas del ser humano en la sociedad moderna. Para una persona como yo que está por ingresar a la sociedad, hay muchas cosas que aprender. Ellos son los mejores maestros. Como dice el refrán, "Cuando tres personas caminan juntas, ahí debe haber mi maestro". conocimientos y principios de ellos. La práctica es la mejor manera para que los estudiantes entren en contacto con la sociedad, comprendan la sociedad, sirvan a la sociedad y utilicen el conocimiento que han aprendido para practicar ellos mismos. Hágalo usted mismo, en lugar de hacerlo a puerta cerrada. Se ha logrado un salto de la teoría a la práctica y luego a la teoría. Se mejoró la capacidad de comprender problemas, analizar problemas y resolver problemas. Ha sentado una buena base para comprender la sociedad, comprender la sociedad y entrar en la sociedad. Al mismo tiempo, ¡necesitamos armarnos de conocimientos para estudios futuros, enriquecernos con libros y sentar una base más sólida para servir a la sociedad en el futuro!
Lo que vimos, escuchamos y sentimos en este informe de práctica ha resonado en los corazones de cada uno de los miembros de nuestro equipo durante mucho tiempo, y muchos de nuestros propios puntos de vista y experiencias han surgido:
Primero, experimentar personalmente el equipo. La cooperación juega un papel muy importante. Después de todo, las habilidades individuales son limitadas y es difícil lograr el doble de resultado con la mitad de esfuerzo cooperando como equipo. En la etapa inicial de esta actividad, la llevamos a cabo en equipo. Cada encuesta por cuestionario tenía una clara división del trabajo, incluidos entrevistadores, registradores y fotógrafos. Todos cooperaron estrechamente para garantizar que las actividades de investigación se completaran y perfeccionaran con éxito. Nos permite sentir personalmente el espíritu y el encanto del equipo y mejora nuestra capacidad de adaptarnos al equipo.
En segundo lugar, obtenga más información sobre el condado de Shaxian, los bocadillos de Shaxian y el exitoso camino de desarrollo de los bocadillos de Shaxian. Este cuestionario está abierto a la mayoría de los propietarios de tiendas de bocadillos y comensales de Shaxian, entendemos la situación actual. desarrollo de snacks Shaxian La situación real proporciona cierta referencia de datos para la investigación de la industria alimentaria.
En tercer lugar, nuestra propia elocuencia ha mejorado. Debemos prestar atención al contexto y al tono al hablar con los comensales, corregir rápidamente los lugares inapropiados y aprender a hablar con valentía y confianza durante las investigaciones.
En resumen, la actividad de este informe de encuesta de práctica social de verano centrada en los bocadillos Shaxian y el desarrollo de un determinado campo de la industria alimentaria hará todo lo posible para hacerlo bien, no solo sentará las bases para nuestro futuro. práctica social, pero también Cada uno de nosotros también utilizará esta práctica como punto para resumir nuestras experiencias y deficiencias. Cree más oportunidades para la práctica futura, para que pueda beneficiarse de ellas, convertirse en un estudiante universitario destacado lo antes posible, convertirse en un talento útil para el país y la sociedad y darse cuenta de su propio valor.
Reflexiones sobre el Informe 2 de la Encuesta de Prácticas Sociales
Las vacaciones ya están aquí, ¿puedo seguir perdiendo el tiempo como antes? Una hoja pertenece a una estación y los jóvenes estudiantes tienen una juventud brillante.
Como guía de compras, voy a trabajar a las 8:30 todas las mañanas y limpio mi propia zona, trapeo el piso, enyeso, limpio perchas, etc. Salgo del trabajo a las 9:30 de la noche, que es mucho tiempo, pero el sistema de gestión de esta ciudad de la ropa tiene tres días libres y un día libre, y luego cada camarero se turna para ir a varios puntos de venta. Durante la práctica, lo que más temía era cobrar dinero. A veces podría recibir dinero falso o devolver el dinero equivocado a otros, por lo que soy responsable de una compensación. La tienda cuenta con varios encargados que se encargan de custodiar la mercancía y cambiar el cambio. Si hay demasiados trabajadores de la electricidad, también ayudarán a comprar ropa. En general, la gestión y el sistema de este punto son buenos, pero todavía hay muchas deficiencias que deben mejorarse. Las siguientes son mis opiniones:
Primero: la tienda debe estar adecuadamente decorada, la fachada. Es demasiado viejo.
En la calle peatonal hay tres tiendas de ropa, las otras dos están bien decoradas y cuentan con equipos completos de aire acondicionado, pero nuestra tienda no. La base de clientes de nuestra tienda es principalmente el público en general, por lo que mucha gente viene a la tienda a probarse la ropa todos los días, y la tienda no cuenta con aire acondicionado, lo que hará que muchos clientes se sientan irritables al probarse la ropa, lo cual es no favorece el éxito de la transacción, y los otros dos Las ventajas de la ropa para el hogar en la ciudad serán más destacadas. Desde el punto de vista de los costes, a largo plazo, las ventajas de los ventiladores eléctricos y los aires acondicionados superan las desventajas de esta mejora.
Segundo: La tienda debería disponer de cajero.
Para un centro comercial tan grande, parece necesario un cajero. Que los empleados se encarguen de la ropa en las diferentes áreas. Por un lado, tienen que recoger el dinero, por otro. Hay que tener cuidado con los ladrones, y también hay que enfrentarse a los clientes con entusiasmo. Esto es muy importante porque parece difícil que los camareros ocurran inevitablemente, o los camareros pueden estar preocupados por una cosa y no por la otra. No puede afrontar bien a los clientes, lo que también es perjudicial para la ciudad de la ropa.
Tercero: Se debe modificar el sistema de gestión de la tienda.
Por ejemplo, la jornada laboral es demasiado larga, aunque hay tres días libres y un día libre, el trabajo de más de ocho horas diarias, más el trabajo de colgar mercancías, arreglar mercancías, etc. Es muy severo para los camareros. Creo que la tienda debería adoptar un sistema de trabajo de dos turnos y adoptar un determinado sistema de recompensa y castigo. Por ejemplo, si el ingreso mensual total alcanza los 20.000 yuanes, se otorgará una recompensa de 50 yuanes. Se seleccionará un líder de equipo de cada grupo, y habrá un líder de equipo. Ella administra a sus tres camareros, quienes dividen los productos, organizan los productos, etc. Esto brinda a los camareros un mejor ambiente de trabajo y puede motivarlos aún más a. También reduce la dificultad de la gestión y permite a los gerentes comprender y manejar mejor las operaciones de la tienda.
Cuarto: La tienda debe mejorar los requisitos de calidad del personal de servicio.
Dazu es el hogar mundialmente famoso de tallas de piedra. Muchos turistas extranjeros vienen aquí para hacer turismo y comprar. La tienda está en una buena ubicación y muchos turistas extranjeros han estado allí. tienda Su calidad no es muy alta, los que tienen las calificaciones académicas más altas son estudiantes de secundaria y el personal de servicio de la tienda es relativamente mayor. Se les debe capacitar y pedirles que sepan preguntas y respuestas básicas en inglés. Además, muchos empleados de servicio también tienen una muy mala actitud laboral, a menudo insultan a los demás o no promocionan activamente a los clientes.
Quinto: La tienda debería poner en marcha algunas estrategias promocionales.
Para competir entre las tres tiendas de ropa y obtener elogios de los clientes, creo que las promociones necesarias tienen un efecto positivo. Por ejemplo, los estudiantes con tarjetas de identificación de estudiante se pueden vender con un descuento, como un 10 % de descuento. También se pueden realizar promociones correspondientes para días festivos. El modelo de negocio anterior de la tienda era vender a precio fijo, sin descuentos ni regateos, sin embargo, a otros potenciales consumidores podemos atraerlos a través de promociones, siendo así más competitivos que los otros dos. ciudades de ropa.Obtener una cierta ventaja competitiva y ganarse el favor de los clientes.
Lo anterior es solo mi opinión personal y una opinión. Puede que no sea lo suficientemente profunda o clara, pero es solo un pequeño pensamiento en la ciudad de Jing'an.
Por supuesto, a través de esta actividad de práctica de verano, también aprendí muchas cosas que no pude aprender en la escuela y adquirí algo de experiencia práctica:
Primero: aprender a hablar
En the Clothing City Lo que más hago como guía de compras es usar mi elocuencia para lograr que los clientes compren su ropa. A través de más de un mes de práctica, aprendí a hablar y observar a personas de diferentes edades, clases y personalidades. El comportamiento y las acciones, a través de su propia presentación, hacen que les guste la ropa, les permiten ignorar las cosas que no les gustan o con las que están quisquillosos e insatisfechos, y dejar que les guste. Estas tareas ejercitaron aún más la capacidad de observar palabras y emociones.
Segundo: aprende a comportarte
Hay 12 camareros en la ciudad de la ropa, aunque todos son responsables de diferentes áreas, las relaciones interpersonales en el trabajo siguen siendo muy importantes. Sólo así su trabajo será más fluido y su estado de ánimo será más alegre al mismo tiempo. En el trabajo cuido mucho a mis hermanas. Todos son muy amables y muchas veces me ayudan para que pueda adaptarme mejor a mi trabajo. La capacidad de tratar con los demás es muy importante para entrar en la sociedad en el futuro. No solo afecta tu trabajo, sino que también afecta tus emociones.
Tercero: Debes tener un espíritu trabajador.
En la práctica, trabajar muchas horas todos los días y organizar mercancías es muy agotador, por lo que debes tener cierta voluntad de soportar las dificultades. La idea es que debes ser responsable de tu trabajo, ser serio y soportar las dificultades.
Cuarto: Debes tener cierto espíritu de servicio.
Como personal de servicio, el espíritu de servicio es imprescindible. En el trabajo, ya no eres un estudiante. Tienes que cambiar. roles Ya no soy la princesa de mi familia. Como personal de servicio, debo tener mi propio espíritu de servicio, debo hacer todo lo posible para cumplir con los requisitos del cliente y no puedo hacer las cosas al azar según mi propio temperamento. Para futuros trabajos en gestión hotelera, siento que el espíritu de servicio es muy necesario. Esta actividad práctica de verano realmente me hizo darme cuenta de los estándares y actitudes que debe tener el personal de servicio.