1. LinkedIn: este es uno de los sitios de redes sociales profesionales más grandes del mundo, con más de 700 millones de usuarios, donde puede publicar información de contratación y encontrar talentos globales. .
2. Glassdoor: este es un sitio web que proporciona evaluación de empresas, información salarial y búsqueda de empleo. Aquí puede publicar información de contratación y atraer talentos extranjeros.
Inded: este es un sitio web de reclutamiento global donde puede publicar información de reclutamiento para atraer talentos extranjeros.
4. Monster: este es un sitio web de reclutamiento global donde puedes publicar información de reclutamiento y encontrar talentos globales.
5.CareerBuilder: este es un sitio web de reclutamiento global donde puede publicar información de reclutamiento y atraer talentos extranjeros.
6.Upwork: Esta es una plataforma global freelance, donde puedes encontrar freelancers de todo el mundo, incluyendo programadores, diseñadores, escritores, etc.
7. Freelancers: Esta es una plataforma global para freelancers, donde puedes encontrar freelancers de todo el mundo, incluidos programadores, diseñadores, escritores, etc.
En resumen, estos sitios web pueden reclutar extranjeros, pero cabe señalar que el reclutamiento de extranjeros debe cumplir con las leyes y regulaciones locales, y también debe tener en cuenta las diferencias culturales y de idioma.