(2) De todos modos, no podía pensar en eso por mí mismo. Después de que los japoneses vieron los caracteres chinos, decidieron decisivamente crear sus propios caracteres y tomaron prestados directamente los caracteres chinos para escribir. No es tan fácil para los japoneses perezosos tomar prestados caracteres chinos directamente de China. Debido a que los idiomas de Japón y China no están unificados, muchas cosas no se pueden escribir directamente en caracteres chinos.
Cosas a tener en cuenta en la comunicación
(1) Cada uno tiene la "evaluación" que desea en su corazón y espera que los demás puedan comprenderlo y elogiarlo. Como líder, debe brindar aliento y estímulo oportuno, elogiar ciertas habilidades de sus subordinados y guiarlos para que avancen sin problemas y trabajen más duro. Convierte sutilmente el "no" de la otra persona en un "sí". ?
(2) Los antiguos decían: Aquellos que tocan el corazón de las personas no deberían preocuparse primero por ellos. Se puede decir que la persuasión de los líderes es en gran medida la conquista de las emociones. Sólo si somos buenos en el uso de habilidades emocionales, usando las emociones para afectar a las personas y usando las emociones para impresionarlas, podremos conmover los corazones de las personas. La emoción es el puente de la comunicación. Si quieres convencer a los demás, debes cruzar este puente, alcanzar su fortaleza psicológica y conquistar a los demás.