A medida que se acerca la graduación, siempre hay muchos formularios que completar. Entre ellos, siempre hay muchas personas que no saben cómo incluir la experiencia y los pasatiempos en sus currículums, porque muchas personas no han encontrado la experiencia y los pasatiempos que pueden hacer. Me preocupaba dejar una mala impresión en mi currículum. En general, se trata de captar los puntos clave, exagerar adecuadamente y no alejarse demasiado de la realidad.
¿Quieres escribir sobre tus aficiones y experiencia personales?
Aún es necesario escribir las aficiones y conocimientos personales. Divida tantos elementos como sea posible y escriba la menor cantidad de palabras posible para cada elemento para que parezca sustancial y conciso. En términos generales, los pasatiempos y especialidades están escritos con sinceridad, como las ventajas de carácter y las ventajas de habilidades. Otro punto que creo que es más importante es cómo se relacionan tus aficiones y experiencia con el puesto que estás solicitando. Por ejemplo, si es una computadora de red de audio, puede escribir que tiene buenos conocimientos de informática, que es secretario en medios de audio, como lectura y escritura, y que tiene sólidas habilidades de control de texto. Si ha escrito algo en esta área, intente navegar por Internet o leer libros para encontrar algún conocimiento relevante que lo complemente y al menos comprender conceptos básicos como el posicionamiento de la situación de la industria. En definitiva, intenta escribir todo lo que puedas, pero no hagas un ensayo largo, simplemente resúmelo en puntos.
¿Cómo redactar un currículum de intereses especiales?
En primer lugar hay que tener claro que la carrera no es una especialidad. Como estudiante de XX, tener una gran capacidad experimental como especialidad no lo hace destacar entre la multitud. Si tienes fuertes cualidades profesionales, esto deberías reforzarlo en otras partes de tu currículum. Por el contrario, alguien con habilidades especiales no necesariamente tiene que alcanzar un nivel profesional. Por ejemplo, un estudiante de artes liberales tiene amplios conocimientos de informática y le gusta profundizar en los problemas informáticos. Las fallas ordinarias de software y hardware y los problemas de red pueden resolverse por uno mismo, pero sin una educación y capacitación sistemática y especializada, existe una cierta brecha entre el nivel de los graduados profesionales, pero es una ventaja cuando se combina con esta especialización. Los pasatiempos son relativamente libres, siempre que te gusten, no importa hasta cierto punto. Por ejemplo, si te gusta cantar, tu canto puede ser "inolvidable", pero eso no importa.
Muchas empresas de contratación ahora solo miran los "pasatiempos especiales" en los currículums, por lo que algunos estudiantes piensan que no es importante y pueden completarlo de manera informal. De hecho, hay algo de verdad en esta idea. Muchas contrataciones son sólo una formalidad, pero si se encuentra con un competidor fuerte, la unidad de contratación también puede examinar sus otras condiciones. También hay algunas empresas que se toman en serio los "pasatiempos especiales". Así que todavía hay que hacer esto bien.
Algunas personas tienen muchos talentos. ¿Qué debo escribir? Esto debe tener en cuenta la ocupación de la organización a la que se postula. Escribe lo que sea beneficioso para tus fortalezas profesionales y omite lo que sea negativo. Por ejemplo, si trabaja como empleado en una oficina, pero lo que escribe es "Tiene mucha experiencia en ganar dinero a través de juegos en línea", hará que la gente dude si puede concentrarse en su trabajo, pero no hay pesimismo absoluto. Por otro lado, tienes talento para el aprendizaje y los negocios. Si tu jefe tiene los mismos pasatiempos que tú, es posible que te contrate para ello. Sin embargo, es mejor utilizarlo con precaución.
El segundo punto es exagerar y embellecer adecuadamente. Si suele ser vago, puede escribir que tiene una gran capacidad antiinterferente y que le gusta la música ligera (especialmente las canciones de cuna, pero para el empleador, es una cuestión de logro artístico). Si no tomas la iniciativa, puedes escribir que tienes una gran capacidad de pensamiento independiente y que te gusta leer (es mejor si otros no te molestan mientras lees y duermes. Las personas a las que les gusta estudiar les dan la ilusión de ser superdotados) . Si logra engañar a un estudiante de primer año, puede escribir que tiene fuertes habilidades de comunicación y que es bueno en la sociabilidad (ser bueno para engañar a sus superiores y engañar a sus subordinados es en realidad una especie de fortaleza). Si no logra engañar al estudiante de primer año, puede escribir que es sincero y que le gusta ayudar a los demás (en realidad, es bueno ser cariñoso, pero al empleador le puede faltar una docena de personal de mantenimiento).
El tercer punto es evitar hacer algo de la nada. Un ejemplo clásico es el de una persona que escribe en su currículum que su especialidad es el baloncesto, pero nunca ha estado expuesto al baloncesto. Como resultado, durante un evento de la empresa, el jefe le pidió que invitara a cinco personas a jugar baloncesto. Como puedes imaginar, el verdadero nivel ha quedado expuesto y la gente tiene dudas sobre tu honestidad. Sin embargo, no hay absolutos. Alguien escribió una vez el Nivel 4 en su currículum electrónico, pero terminó siendo entrevistado. En el trabajo, la empresa también reconoció el desempeño de esta persona y lo consideró un talento poco común.
¿Cómo redactar un currículum profesional?
A la hora de redactar un currículum laboral, además de la experiencia laboral, la experiencia personal también es una parte que puede resaltar tu personalidad. Cómo escribir un currículum práctico con conocimientos profesionales, puede consultar la siguiente información.
1. Baloncesto, fútbol, voleibol: espíritu de equipo. Aplicable a la mayoría de puestos, si tienes este hobby, puedes escribirlo en tu currículum.
2. Go y Xiangqi: conciencia estratégica. Es más adecuado escribir sobre este tipo de pasatiempo cuando se postula para puestos de mercado o de alto nivel.
3. Lectura, música clásica: elegancia. Adecuado para postularse a puestos administrativos.
4. Turismo: Capacidad de adaptarse a diferentes entornos y capacidad de aprender rápidamente. En particular, algunos puestos de trabajo requieren viajes de negocios frecuentes. Los solicitantes de empleo interesados en este ámbito siempre sospecharán que tienen ciertas ventajas y que son adecuados para trabajos de ventas.
5.Taekwondo: Sí. Apto para puestos directivos y de marketing.
6. Oratoria y debate: Fuertes habilidades comunicativas, adecuadas para puestos de marketing y ventas.
7. Danza: Extrovertida, fácil de comunicar. Adecuado para puestos de relaciones públicas y marketing.
¿Qué te gusta escribir en el currículum de tu entrevista?
Si estás a punto de participar en una entrevista con una empresa de comunicaciones, escribe "comunicaciones" tanto en los "pasatiempos" como en las "especialidades" de tu currículum. Pero me preocupa que mi conocimiento en esta área no sea muy completo. Si RR.HH. preguntara sobre este conocimiento en ese momento, es probable que no pudiera responder. ¿Qué debería hacer en este momento?
El editor está aquí para enseñarte una solución de emergencia: prepárate, aprende más sobre la situación de tu empresa, el negocio y la situación específica del puesto que estás solicitando, y luego busca información. La mejor manera es ponerse en contacto con sus compañeros de clase que sean buenos en comunicación para comprender el alcance de su puesto actual y brindarle asesoramiento específico. De lo contrario, no queda otra, y la próxima vez que acudas a la empresa deberás expresar todos tus conocimientos actuales sobre comunicación. No te reprimas, dile a la empresa que estás interesado en aprender en este campo (porque no tienes experiencia laboral) y ten una actitud positiva. De esta forma, como empleador, tendrás una evaluación positiva. También puedes preguntarles si la empresa tiene planes de formación relevantes, lo que también puede demostrar que hablas en serio. Las empresas generalmente no creen que puedas empezar a trabajar de inmediato y definitivamente habrá algo de capacitación. Porque si es un puesto que se puede cubrir de inmediato, la empresa definitivamente te indicará que debes tener varios años de experiencia laboral.
Currículum vitae, especialización, pasatiempos, ensayos de muestra
He trabajado en el Departamento de Información de Redes de la Asociación Escolar y en la Unión de Estudiantes del Instituto de Inspección como cuadro de clase que ha cultivado; Mis buenas habilidades de liderazgo, gestión, cooperación, comunicación e innovación me permiten afrontar los problemas de forma objetiva y racional, tener en cuenta la situación general y tener una actitud de búsqueda de soluciones a todo.
La pasantía de un año enriqueció mi experiencia, cultivó mi pensamiento innovador y mi capacidad de resolución de problemas, y dominó sistemáticamente las teorías básicas y las técnicas operativas básicas de las pruebas clínicas, así como el conocimiento de microorganismos y virus. Principios de prueba experimentales y técnicas operativas, sólida capacidad de análisis integral y capacidad práctica, así como ciertas capacidades de investigación científica.
Tengo una personalidad alegre y motivada; tengo buen espíritu de equipo y relaciones interpersonales, soy serio y responsable en mi trabajo, soy estudioso, paciente y meticuloso, soy bueno motivando a los demás en el trabajo, Soy bueno y me encanta comunicarme con los demás; me atrevo a explorar e innovar, y tengo un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, entusiasmo y anhelo de vida y carrera.