Describa brevemente el contenido del plan de formación y desarrollo de los empleados de la empresa.

Respuesta: (1) El propósito de la capacitación.

(2) Metas de cultivo.

(3) Objetos y contenidos de formación.

(4) Alcance de la formación.

(5) Escala de entrenamiento.

(6)Tiempo de entrenamiento.

(7) Lugar de formación.

(8)Gastos de formación.

(9) Métodos de entrenamiento.

(10)Profesores capacitados.

(11) Implementación del plan.