Las escuelas privadas ofrecen cinco seguros y un fondo de vivienda, pero básicamente ningún beneficio. Aunque el salario en las escuelas privadas puede ser mayor, los docentes no reciben cinco seguros y un fondo de vivienda en función de su salario. En términos relativos, los cinco seguros y un fondo de vivienda no son tan altos como los de las escuelas públicas.
En las instituciones de educación y formación, la estructura salarial es inestable y cinco seguros y un fondo de vivienda se basan en escala. Es posible que algunos no tengan beneficios del fondo de previsión de vivienda, e incluso se compran cinco seguros para los empleados del nivel más bajo.
Nota:
En las escuelas públicas, se puede decir que el horario de trabajo de los docentes es fijo y flexible. Además del tiempo de clase, los docentes también pueden trabajar desde casa en otros horarios.
Las escuelas privadas tienen horarios estrictos de desplazamiento y la puntualidad es el requisito básico. Las instituciones educativas y de formación también tienen horarios de trabajo estrictos. Además, no hay vacaciones de invierno ni de verano en el sector de la educación y la formación.