1. Trabajo
Horario de trabajo:
1: Sede 7,5 horas/día: Verano: 8:00-12:00 14:30-18: 00 Invierno: 8:00-12:00 14:
En principio, los empleados de la empresa toman unas vacaciones por semana y las vacaciones se implementan en su totalidad de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes.
2. Tienda: dividida en turnos de mañana y tarde, turno de mañana: 8:00-16:30 turno de noche: 14:30-23:00, el tiempo específico de trabajo y descanso está sujeto a la almacenar.
En segundo lugar, aspectos de la vida
Ropa: los empleados regulares de la empresa reciben los uniformes/ropa de trabajo correspondientes de acuerdo con sus correspondientes niveles de trabajo.
Comida: La empresa dispone de un comedor para el personal.
Alojamiento: La empresa proporciona alojamiento gratuito.
En tercer lugar, beneficios sociales
1. Los salarios del personal se basan en el salario mensual, que es el salario básico y el salario por desempeño.
2. Los empleados que pasen a ser empleados regulares recibirán al menos cuatro aumentos salariales cada año.
3. Sistema de préstamos sin intereses para la adquisición de vivienda comercial.
4. Sistema de asistencia social en la compra de coches.
5. Sistema de beneficios de licencia remunerada (licencia por matrimonio remunerada, licencia de maternidad remunerada para empleadas, licencia de paternidad remunerada para empleados varones, licencia remunerada por duelo para familiares directos de los empleados, licencia remunerada reglamentaria, vacaciones anuales remuneradas para empleados veteranos).
6. Sistema de bienestar turístico.
7. Sistema de previsión social.
8. Sistema de asistencia sanitaria de hospitalización.
9. A los empleados les gusta el sistema de regalos de celebración.
10. La empresa estableció el Club de Futuros Emprendedores y el Comité del Fondo de Emprendimiento para alentar a los empleados a iniciar sus propios negocios.
Nuestra página de inicio:
Los candidatos interesados envíen su currículum a yuyuan.tea @ 163.com.
Tel: 0595-28959999
Grupo de reclutamiento: 1590 5011199 1535 9536999.
Representante legal: Lin Maoan.
Fecha de creación: 01 de febrero de 2005
Capital registrado: 20 millones de yuanes.
Ubicación: Provincia de Fujian
Código de crédito social unificado: 91350503770671484P.
Ratus empresarial: Subsistencia (en comercio, en comercio, en registro)
Rectoría: Comercio al por mayor y al por menor
Tipo de empresa: Sociedad de responsabilidad limitada (Persona física inversión o tenencia)
Tamaño de los empleados: 100-500.
Dirección comercial: Tienda F8-10, edificio comercial y residencial Shengfeng, Tianan Road, distrito de Fengze, ciudad de Quanzhou, provincia de Fujian (Dirección de producción: 4-11 Zhitai Road, zona de desarrollo económico y tecnológico de Quanzhou)
Ámbito de actividad: venta al por menor de alimentos preenvasados; producción de té y productos relacionados; venta de: juegos de té; (Los proyectos que requieren aprobación de acuerdo con la ley solo pueden operarse después de la aprobación de los departamentos pertinentes)