El currículum es principalmente para que RR.HH. juzgue tus habilidades, por lo que podemos escribirlo desde otro ángulo, como tu desempeño durante la escuela, ejemplos de organizaciones o sociedades a las que te uniste durante la escuela y proyectos en los que has participado. . Actividades y más.
Por ejemplo, un requisito de contratación es tener la capacidad de operar cuentas oficiales de WeChat y operar múltiples plataformas, y ser bueno para descubrir los intereses y pasatiempos de los jóvenes. Puede dar los ejemplos correspondientes relacionados con usted en función de estos requisitos, como la gestión y aplicación de una aplicación, casos de buen descubrimiento, etc. El objetivo es conseguir una posición y por supuesto centrarse en los puntos clave.
Consideraciones sobre el currículum
Modificaciones del currículum. No ahorre dinero utilizando papel barato y rugoso. Revisa si hay errores tipográficos, gramaticales e incluso manchas de agua y café. Cuando utilices un software de procesamiento de textos, utiliza un corrector ortográfico y pide a tus amigos que revisen los errores que hayas pasado por alto. ? ?
Tamaño de carácter. Si necesita dos páginas para completar su currículum, presente su experiencia y logros de forma clara y completa. No comprima el diseño ni reduzca el tamaño de la fuente hasta el punto en que resulte difícil para otros leerlo.